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地点:信工楼E414
备注:携带个人简历一份
苏宁1200工程第十期招聘简章(普通类)
一、企业简介
苏宁创立于1990年,以电器连锁为主要产业,同步带动地产、网络商城、高星级酒店和连锁购物中心等领域协同发展。目前旗下包含苏宁电器、苏宁置业、苏宁易购、苏宁银河、苏宁商业管理公司、LAOX等多个子公司。
历经20多年的成长,苏宁已经成为了中国最大的商业零售企业,是商务部重点培育的15家大型商业企业集团之一,位列中国民营企业前三强,中国企业500强排行榜第51位。
2011年,苏宁海内外员工已达17万人,年营业收入达到1560亿元,品牌价值高达728.16亿元,市场覆盖中国300多座城市,并已拓展至中国香港、日本东京和大阪地区。
二、1200工程介绍
1200梯队选拔培养计划 |
2003年,由董事长张近东先生亲自领导,面向应届大学毕业生的人才引进培养计划--1200工程正式启动,首期在全国范围内招聘引进1200名03届本科毕业生,"1200"因此得名。此后,1200工程项目组正式成立,专门负责1200员工的招聘引进、培训培养、选拔任用。
迄今为止,1200工程已经连续实施了9期,共引进培养了2万多名优秀的大学毕业生。
三、1200十期招聘岗位
序号 |
类别 |
岗位 |
学历 |
专业要求 |
岗位职责描述 |
任职要求 |
1 |
信息类 |
计算机软硬件工程师 |
本科/硕士 |
1、计算机科学与技术类、软件工程类专业优先 |
1、从事集团系统各类架构设计、开发编程、软件测试以及运维监控工作 |
1、较强的钻研精神,以及较强的学习能力 |
2 |
服务类 |
物流管理 |
本科 |
1、物流管理、电子商务、信息管理与信息系统类专业优先 |
1、协助负责物流配送、仓储管理、物流基地的建设 |
1、良好的逻辑思维能力和适应能力 |
3 |
服务管理 |
本科 |
1、电子信息、电气工程类专业优先 |
1、协助进行售后服务、运营管理、采购管理、技术培训的工作 |
1、较强的服务意识 |
|
4 |
行政类 |
物业与装饰工程 |
本科 |
1、电气工程与自动化类专业优先 |
1、培养物业管理人员 |
1、踏实严谨的作风,不断探索学习的求知态度 |
5 |
营销类 |
采购管理 |
本科 |
专业不限 |
1、研究分析家电市场与产品 |
1、良好的沟通表达能力、清晰的逻辑思维 |
6 |
运营类 |
连锁店销售管理 |
本科 |
专业不限 |
1、协助全国店面的管理,制定店面标准化方案 |
1、较好的沟通表达能力 |
四、薪资福利
建立以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系
1、基本薪资:公司为员工提供富有竞争力的薪资待遇;
2、福利:春节、端午、中秋、三八妇女节、儿童节礼金;住房、就餐、交通、通讯补贴;驻外福利、安家费;体检、旅游、节日聚餐;年假、探亲假、反探亲假;法定统筹。
3、短期激励:年度超额利润奖励、年度评优奖励
4、长期激励:汽车、住房、期权
五、联系人与联系方式
陆小亮 18679187027;白彦龙 18679187023