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| 大庆师范学院 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
简介
大庆师范学院坐落于闻名遐迩、有“绿色油化之都，天然百湖之城，北国温泉之乡”美誉的著名石油工业城市??大庆市。大庆是我国重要的石油石化生产基地，是“中国十佳魅力城市”、“国家卫生城市”、“全国文明城市”、“国家园林城市”、“国家环境保护模范城市”，先后获得联合国迪拜改善居住环境良好范例奖和中国人居环境范例奖。2008年大庆综合竞争力在全国排名22位，是“全国综合实力50强城市”。
学校占地面积62.75万平方米，建筑面积22.27万平方米。学校现有教职工1020人，教师657人，教授53人, 副教授134人。具有博士学位教师27人，硕士学位教师407人。学校有省高校教学名师2人，省模范教师2人。有特聘教授15人，外籍教师8人。全日制在校生10558人。
学校建有13个院（部），开设了32个本科专业，涵盖文学、理学、教育学、工学、法学、管理学、艺术学7大学科门类。学前教育专业为国家级特色专业建设点。学校坚持科学研究为提高教学质量服务，取得了一批科研成果，初步形成了支撑专业建设需要的学科梯队和科研团队。黑龙江省西部地区基础教育研究与教师培训中心设在我校。大庆精神研究中心为黑龙江省高校人文社会科学重点研究基地。油田应用化学实验室为黑龙江省高校重点建设实验室，油田结垢与腐蚀实验室为大庆油田重点实验室。
学校坚持“质量立校、人才强校、学术兴校、特色办校”的办学思想和“质量立校，追求卓越”的办学理念，坚持走应用型人才培养之路，用大庆精神铁人精神办学育人，重视培养学生的创新精神和实践能力，2010年被确定为黑龙江省特色应用型本科高校培育单位。
人才引进待遇及要求
一、高层次人才引进
为了加强学科专业建设，学校在重点学科设立特聘教授岗位。
（一）聘任条件
1.具有教授职称；档案转入我校者年龄原则上在50周岁以下，档案不转入我校者年龄原则上在65周岁以下。
2.在核心期刊上发表与本专业相关的学术论文6篇以上。
3.获国家科技奖、国家教学成果奖，或省部级科研成果二等奖以上，或省级教学成果奖二等奖以上。
4.主编、出版国家级规划教材1部，或正式出版学术专著1部。
5.主持完成1项国家级或2项省部级科研（教研）项目（课题）。
（二）待遇
1.档案转入我校者
（1）提供60万元安家费（分年度发放）。
（2）文科及非实验性理科提供10万元科研启动费，实验性理科及工科提供30万元科研启动费。
（3）在聘期间，年岗位津贴25万，同时享受学校提供的工资、福利待遇。
（4）根据工作需要，组建实验室，配备工作室。
（5）聘期内在学术上做出重大成就或对学校的发展做出重大贡献者，学校将视情况予以重奖，奖励办法另行制定。
2.档案不转入我校者
不享受安家费，学校免费提供住宿；按实际工作时间以每月2万元的标准发放岗位津贴；文科及非实验性理科提供10万元科研启动费，实验性理科及工科提供30万元科研启动费。。
二、高水平师资补充（一）招聘对象及条件1.博士（40岁以下）
导师在本学科领域有较高名望，本人近三年应在本学科学术期刊上发表论文3篇以上。
2.硕士（30岁以下）
一般学科须985或211院校应届毕业生。
3.具有副教授以上专业技术职务的教师。
（二）优惠待遇1.博士
安家费8万元；住房补贴8万元；津贴200/月，另外提前享受教授津贴1000/月；理工科科研启动费6万元、文科科研启动费2万元（以申报科研项目的方式申请使用）。
2.硕士
理工科科研启动费2万元、文科科研启动费0.5万元（以申报科研项目的方式申请使用）。
3.其他高水平教师的待遇面议。
联系方式
学校地址：黑龙江省大庆市让胡路区西宾西路
学校网址：ww***net[点击查看]
通讯地址：黑龙江省大庆师范学院人事处
邮政编码：163712
联系电话：0459-5510029
联 系 人：包老师 于老师
E-mail: dqsyzhaopin@
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A man can fail many times, but he isn‘t a failure until he begins to blame somebody else. -- J. Burroughs ,bbs.yingjiesheng.com,
