[浙江]浙江千里马人力资源开发有限公司2012招聘

浙江千里马人力资源开发有限公司招聘

 浙江千里马人力资源开发有限公司（原浙江千里马人才信息服务中心）成立于1999年，朝专业化、细分化、差异化的人力资源服务方向发展，开展了猎头服务、招聘外包、人事外包、人才测评、培训服务等业务，构建了高度整合、互补协成的产品（服务）布局；并致力于“诚信、创新、合作共赢”引领浙江人力资源事业，成为浙江省最具发展潜力和最具美誉度的人力资源专业服务供应商。

浙江千里马专注于为企业政府等单位提供“诚信、贴身”的中高端人才综合服务。不仅为众多世界500强企业提供人才服务，获得广泛好评；还帮助许多中国500强企业和浙江成长型企业，创造了企业和人才的共赢。中国民企500强企业中，有1/3以上的浙江企业曾经先后得到过千里马的专业服务。为此，2008年浙江千里马获得中国中小企业协会颁发的“促进中小企业创新发展成绩显著机构奖”。

浙江千里马打造了“创新”的人才团队，营造了“分享”的企业氛围，塑造了“诚信”的公众形象，履行了“和谐”的社会责任。千里马是省内首家建立党支部，并推行员工持股的人力资源服务机构。千里马重视企业文化建设，千里马建立了覆盖“服务文化、合作文化、学习文化、行动文化、创造文化”五个层面的企业文化体系。千里马关心员工成长，为每位员工制定职业发展规划，并从组织架构、资源分配等方面提供支持和帮助，每周内部培训交流、每季度选派员工参加外部课程和活动，每半年度修正员工职业发展规划和培训计划等措施，营造了凝聚力强，互助力高的团队文化和企业氛围。

 十数年底蕴，全新专业服务。浙江千里马始终保持着稳健发展的势头，其品牌和服务已被浙江企业界和广大职业经理人广泛认可，成为具有鲜明特色的人力资源专业服务机构，

为人力资源服务行业的创新者，领跑浙江人力资源事业。

一、招聘范围

2012届大专及以上学历应届毕业生，优秀在校生我公司也设置实习岗位。

二、招聘岗位

1、招聘事业部招聘助理

岗位职责 

1、  在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，处理和解决所负责的任务；

2、  根据项目用人需求，进行项目评估、搜索、筛选简历；

3、  协助招聘部门开拓和维护招聘渠道；

4、  领导交办的其他事务。 

任职资格 

1、  人力资源相关专业；

2、  亲和力强、有一定沟通协调能力、有团队协作精神；

3、  有耐心、积极主动，承压能力强。

2、销售部销售助理

岗位职责 

1、了解和分析市场信息和企业招聘需求；

2、整理、汇总市场相关资料；

3、协助市场部门与目标客户沟通，开拓和维护市场；

4、  领导交办的其他事务。 

任职资格 

1、  市场营销相关专业；

2、  沟通协调能力强、抗压能力强；

3、  性格开朗、积极、有耐心、有计划性，对市场工作有热情。

4、网站编辑

岗位职责 

1、网站的编程和美化；

2、人力资源及服务相关信息的采集、编辑、及更新；

3、相关活动、文化的网站宣传与推广；

4、网站其他相关事务性工作。

职位要求

1、人力资源相关专业有计算机技能的应届毕业生；

2、热爱人力资源和网络编辑工作；

3、熟悉电脑操作，熟悉使用常用办公软件photoshop等；

4、工作态度认真细致，责任心强，善于学习。

5、信息管理部网络技术员（网站运营工程师）

岗位职责

1、  协助领导进行软件的研发；

2、协助产品的技术支持及报告的解读；

3、领导交代的其他相关工作。

职位要求

1、  应届毕业生；

2、  熟悉C、C 、java 、 xml、jsp等计算机语言；

3、  熟悉使用Dreamweaver软件制作网页；

4、熟悉struts、spring等流行框架使用；

5、熟练使用、Coredraw 等绘图软件；

6、较强的分析能力、学习能力，沟通能力强，具有团队合作精神。

6、文案策划助理

岗位职责

1、协助主管做好企业宣传、新闻宣传、形象宣传等工作；

2、协助做好公司各类宣传策划方案的设计和撰写；

3、协助做市场调研，分析市场信息；

4、协调相关新闻媒体单位及政府部门的关系，并做好关系维护工作。

职位要求

1、具有极强的沟通表达能力和组织策划能力；

2、工作细致、认真，有良好的执行力及职业素养；

3、熟练操作word/excel/ppt等日常办公软件。

7、人事专员

岗位职责

1、协助主管做好员工考勤登记；

2、协助进行招聘、培训和绩效考核等工作；

3、协助办理员工入职、转正、异动、离职等相关工作；

4、协助做好员工档案维护工作；

5、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、人力资源或企业管理相关专业优先；

2、具有优秀的书面、口头表达能力，极强的亲和力与服务有提示，沟通能力强；

3、工作认真、细致，有良好的执行能力及职业素养；

4、熟练操作word、excel、ppt等日常办公软件。

8、行政专员

岗位职责
1、协助办公室日常事务处理，包括办公用品的整理、签收、分发，文件的传真快递等；
2、协助完成资产管理、文档管理工作；
3、辅助会议活动前期准备工作、会务接待等工作；
4、协助制作活动或会议所需简单PPT等；
5、完成主管临时布置的工作。

任职资格
1、工作认真、细致、勤奋、主动；
2、本科在读，行政管理、中文等相关专业；
3、每周至少有3-4个工作日全天工作，能持续实习三至六个月。
4、性格外向、思路敏捷，具有强烈的进取意识和团队协作精神；
5、熟练操作Word、Excel、PPT等日常办公软

按相关规定发放实习补助，可帮助安排实习期住宿。

浙江千里马人力资源开发有限公司

联系方式：陈洁  89301988

邮箱：zjboquma@

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