[江苏]中国矿业大学2012招聘

中国矿业大学是教育部直属的全国重点大学，是国家“211工程”和“985工程”“优势学科创新平台项目”重点建设的高校之一。学校设有研究生院，是教育部与江苏省人民政府、国家安全生产监督管理总局共建高校。经过一百多年的发展，学校已经形成了以工科为主、以矿业为特色，理工文管法经教育等多学科协调发展的学科专业体系。目前，学校设有22个学院，62个本科专业；设有16个一级学科博士点，35个一级学科硕士点，69个二级学科博士点，173个二级学科硕士点，9个专业学位授权点；现有1个一级学科国家重点学科，8个国家重点学科，1个国家重点（培育）学科，7个省一级学科重点学科，9个省重点学科（其中4个省国家重点学科培育建设点），4个部级重点学科，12个博士后科研流动站。现有教职工3000多人，其中专任教师1700多人；在专任教师中，正高职称317人，副高职称478人，博士生导师273人，硕士生导师651人；先后有9人当选中国工程院院士。　　

中国矿业大学徐海学院是教育部批准的全日制普通本科学校，是中国矿业大学以新机制举办的独立学院，在中国矿业大学文昌校区办学。该校区校园占地面积1555亩，校区内有完备的教学研究设施，有2个国家级重点实验室，1个国家级工程研究中心和1个国家级大学科技园，3个教育部重点实验室，2个教育部工程研究中心、18个其他省部级重点实验室和工程（技术）研究中心，有藏书195万册的图书馆，以及能够满足20000名学子学习、生活需要的配套齐全的文化、体育、生活设施，为学生的成长成才创造了良好条件。目前，学院共有普通本科学生6900多人。 

　　学院依托中国矿业大学雄厚的学科和教学优势办学，以社会发展和市场需求为导向设置专业，现设经济与管理系、机电与材料工程系、信息与电气工程系、建筑与安全工程系、计算机科学与技术系、外国语言文化系、文学与艺术系7个系，24个专业，其中理工类专业14个，经济管理类专业5个，文学、艺术、外语类专业5个。建立了完善的专业建设体系，质量监控系统，确保教学质量。

　　多年来，学院坚持“学而优则用，学而优则创”的办学理念，以“培养德智体美全面发展，厚基础、精专业、重实践、强能力、高素质的应用性、复合型人才”为人才培养目标，不断完善人才培养方案，优化人才培养模式，强化学生创新精神、实践能力的培养，逐步形成了结构合理、优势明显的学科专业体系和注重实践、注重创新的人才培养特色，学院的办学水平不断提高。学院积极推进国际化战略，与多家国外知名大学广泛开展学术交流，积极引用国外优质教育资源，开拓学生的国际视野。

学院坚持教育与管理相结合，注重学生的个性发展，通过丰富多彩的学术文化活动，有力地促进了学生素质的全面提高，在国际、国家及省市多次竞赛中取得骄人成绩。共获得各级各类奖项445项，其中，国际一等奖1项、二等奖3项；国家一等奖16项、二等奖20项、三等奖31项、优秀奖44项；华东赛区一等奖2项、二等奖1项、三等奖3项；江苏省一等奖26项、二等奖75项、三等奖125项；苏北地区一等奖16项、二等奖34项、三等奖48项。2009年、2010年、2011年，分别有93人、140人、139人考取硕士研究生，进入同济大学、南京大学、北京师范大学、中山大学、东南大学、山东大学、苏州大学、南京航空航天大学等名牌院校继续深造。

面对未来，中国矿业大学徐海学院将以科学发展观为指导，紧紧依托中国矿业大学的整体教育资源和办学优势，立足江苏，面向全国，按照 “稳步发展、优化结构、突出特色、提高质量”的发展思路，把徐海学院建设成管理水平先进、特色鲜明、和谐稳定、文化氛围浓郁、质量较高的独立学院。  一、中国矿业大学徐海学院2012年用人信息表

系	专  业	拟进人数	招  聘  要  求
经管系	金融学	1-2人	①应届毕业生，研究生及以上学历； ②原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学（统招全日制）且本科为经管类专业（含金融类专业）、硕士为金融类专业;                         ③ 男性。
	国际经济与贸易	2人	① 应届毕业生，研究生及以上学历； ② 原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学（统招全日制），专业均为国际贸易专业； ③ 男性。
	工业工程	2-3人	①应届毕业生；                                              ②管理科学与工程（工业工程方向）或机械工程（工业工程方向）博士,本科须为全国重点“211工程”大学，工业工程或机械工程专业； ③管理科学与工程（工业工程方向）或机械工程（工业工程方向）硕士,本科、硕士须均为全国重点“211工程”大学，工业工程或机械工程专业；                     ④男性。
	会计学	1人	① 应届毕业生，研究生及以上学历； ② 原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学（统招全日制）,专业均为会计专业； ③ 男性。
机电系	机械工程及自动化	机械电子方向  1人	①应届毕业生，研究生及以上学历； ②专业方向：机械电子； ③原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学（统招全日制），且本科为机械类、硕士为机械工程及自动化专业,有关PLC控制的实际应用及动手能力较强；                                       ④男性。
		机械制造方向  1人	①应届毕业生,研究生及以上学历； ②专业方向：机械制造； ③原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学（统招全日制），且本科为机械类、硕士为机械工程及自动化专业,特别要求动手能力强，有关数控技术的应用能力较强；                             ④男性。
	材料科学与工程	1人	①应届毕业生，研究生及以上学历； ②原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学。要求所学专业为材料成型方向，且动手能力较强；                                            ③男性。
信电系	自动化	1人	①应届毕业生，研究生及以上学历； ②原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学；                                            ③男性。
	电气工程及其自动化	1人	①应届毕业生，研究生及以上学历； ②原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学；                                            ③男性。
建工系	工程管理	1-2人	①应届毕业生，研究生及以上学历； ②原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学；                                            ③男性。
	土木工程	1-2人	①应届毕业生，研究生及以上学历； ②原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学；                                            ③男性。
计算机系	计算机科学与技术	1人	①应届毕业生，研究生及以上学历； ②原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学。要求所学为材料成型方向，且动手能力较强；                                           ③有ACM竞赛经历，或者相关软件、硬件、网络竞赛经历（附证书）、有微软、思科、JAVA等相关国际认证（附证书）、有在软件公司实习经历者优先； ④男性。
外语系	英语	2人	①应届毕业生，研究生及以上学历； ②原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学；                                            ③要求语音、语调标准，表达能力强；                   ④男性。
文艺系	工业设计	1人	①应届毕业生，研究生及以上学历； ②原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学；                                            ③男性。
	行政管理	1人	①应届毕业生，研究生及以上学历； ②原则上要求第一学历、第二学历均为全国重点“211工程”大学；                                            ③男性。

  住

  二、招聘程序

（一）应聘人员将个人简历（WORD格式，文件名以“姓名—xx学校—xx专业”命名，附件形式）发送至xhxy@cumt.，邮件主题写明：应聘xx （注明应聘岗位）。

（二）人事部根据应聘者的求职意向及部门的岗位需求，进行资格初审，初审合格后由用人部门进行简历复审，确定面试、试讲人员名单。

（三）由人事部组织面试、试讲考核小组进行考察，确定拟聘人选。参加面试、试讲的人员应按规定时间到学院进行面试、试讲，并携带以下材料：

1、个人简历1份（附一寸彩照1张）；

2、就业协议书、毕业生推荐表原件1份；

3、各学段的学历、学位证书复印件一套。在国外取得学历学位者，须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；

4、具有代表性的学术论文、1-2项课题研究成果，若有获奖证书，请提供原件确认，并附复印件一套；

（四）人事部组织拟招聘人员参加体检，体检合格后即可办理签约手续。

三、日程安排

（一）网上报名日期：2011年11月28日 -- 2011年1月4日；

（二）2011年2月20日 -- 2011年2月26日，公布参加面试、试讲人员名单及面试、试讲日程安排；

（三）2012年2月27日 -- 2012年2月29日，参加面试、试讲人员反馈信息；

（四）2012年3月1-2日，人事部组织面试、试讲，并根据考核结果确定拟招聘人员名单。

（五）2012年3月3-5日，人事部组织拟招聘人员到指定医院进行体检。体检合格后办理签约手续。

四、联系方式

联系人：江苏徐州中国矿业大学徐海学院人事部  王灼

邮  编：221008

电  话：0516——83995661  

学院网站：ww***com[点击查看] 

xh***.cn[点击查看]

E-mail：   xhxy@