[杭州]星桥街道2012招聘编外用工人员

经研究，决定公开招聘街道城管协管员13名（其中2名为女性），治安巡防协管员12名（其中4名为女性）。现将有关事项通知如下：
　　一、招聘方法
　　这次公开招聘以"公开、公平、竞争、择优"为原则，
　　通过笔试、面试、组织考察，进行公开招聘。
　　二、招聘条件
　　（1）、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，品行端正，具有本岗位要求的业务素质和工作能力，能够胜任本职工作。
　　（2）、遵纪守法，办事公道，有强烈的事业心和工作责任心，能按时完成各项工作。
　　（3）、星桥本地户籍。
　　（4）、男性，40周岁以下，高中（含）以上文化程度，身体健康。女性年龄在30周岁以下，具有大专以上文化程度，身体健康。其中报名参加城管协管员的人员中如有市政工程建设专业或有工程师、建造师等相关资格证书、三年以上建设相关工作经验、有摩托车驾驶证等条件人员优先考虑。
　　（5）、中共党员和退伍军人笔试成绩分别加3分，退伍军人可放宽到初中毕业。
　　三、报名方式
　　1、报名方式。报名者持本人身份证、学历证书、专业资格证书原件及一寸免冠近照2张，到星桥街道文体中心四楼党员服务中心（藕花洲大街西延620号）报名并填写报名表，联系电话:86260886
　　2、报名时间：2011年12月12日-13日（工作时间）； 
　　四、招聘程序
　　公开招聘通过报名、资格审查、笔试、面试、组织考察、公示、录用等程序。
　　1、资格审查。报名截止后，对所有报名人员进行资格审查，符合报名条件的适时通知其参加笔试。
　　2、笔试。笔试的主要内容：公共基础知识（包括时事政治）。
　　3、面试。组织评委组对报名参加城管协管员笔试成绩男前17名、女前3名，以及报名参加治安巡防协管员笔试成绩男前12名、女前6名的人员进行面试。
　　4、组织考察。面试结束后，根据笔试（含加分）和面试各占50%的成绩，按照得分排定名次，确定考察对象，并进行体检。考察结束后，按照德才兼备原则，集体讨论决定拟录用人员。
　　5、公示。讨论决定拟录用人员后，以书面形式对拟录用人员进行公示，公示期为3天。
　　6、录用。公示结束后，如对拟录用人员无异议的及时办理有关手续，若有异议将再次考察核实，并根据情况作相应的处理。
　　被录用者与余杭区劳动服务公司签订劳动合同，并派遣到星桥街道城管中心协管员岗位工作。试用期为2个月,试用期内工资待遇为1500元/月；试用期满，经考核合格者，给予正式录用，对试用期考核不合格者，予以辞退。被录用人员报酬待遇按街道编外用工协管员岗位标准执行。

 

 

星桥街道办事处
二O一一年十二月六日

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