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华润苏果高校招聘信息
发布日期：2011-12-26 10:40:43 阅读次数：
导读：华润苏果高校招聘简章华润苏果2012年“超市达人、闪亮人生”校园招聘公司简介华润苏果是世界500强华润集团在中国零售市场的重要发展平台，品牌价值100.76亿元，连…
华润苏果高校招聘简章 华润苏果2012年“超市达人、闪亮人生”校园招聘 公司简介 华润苏果是世界500强华润集团在中国零售市场的重要发展平台，品牌价值100.76亿元，连续11年位列全国连锁企业前十强，2009年苏果被中国连锁经营协会授予“中国零售企业最佳雇主”称号，2011年更被国家工商总局认定为“中国驰名商标”。 苏果始终坚持“以人为本”的企业核心价值，致力于“吸纳人才、培养人才、发展人才”的人力资源战略。为适应公司快速发展对人才的需要，华润苏果将从高校吸收合适的应届毕业生加入到华润苏果大家庭中，并通过专门的“管理培训生成长计划”，帮助管理培训生快速适应新环境，掌握工作技能，逐步成长为华润苏果中高层储备管理人员。 我们将提供良好的发展平台与培训机会、合理的职业生涯规划及极具竞争力的薪酬待遇，与大家共谋发展、共享成功！ 职位简介 一、职位名称： 营运管理培训生、财务管理培训生 二、需求数量: 100名 三、 发展方向： 3年：培养为大卖场部门经理 5年：培养为大卖场门店店总经理 未来：培养为区域区总经理 四、任职条件： 1、院校：应届统招二类本科及以上院校 2、学历：本科及以上学历，经济类、管理类、营销类等相关专业优先 3、要求： （1）具有良好的综合素质和培养潜力 （2）诚实守信，富有责任心 （3）良好的团队协作精神 （4） 抗压力号，适应力强、学习能力强 （5） 有志于在零售行业长期发展。 五、 工作地点：江苏、安徽、湖北发展方向； 六、 培训体系：持续的、系统的、全面的培训体系 七、 薪酬福利： 极具竞争力的薪资水平 每年持续的薪资增长 五年达到10万元/年以上 招聘流程 组织宣讲→测评→面试→实习→签约 招聘热线：0517-83769093 联系人：陈先生 钱小姐 邮箱：hmchx@ 一对一面试可能问题及统一回答 1、 后期工作地点： 南京、江苏、安徽，以属地原则为主，尊重个人意愿； 如赴外发展，公司将提供统一宿舍及外派津贴。 2、 培养方向、晋升空间； 3年目标是门店的部门负责人，之后将进行考核，通过者进入公司关键人才库， 5年目标是大卖场门店负责人，优秀的向区域、城市公司负责人培养。 3、 培训安排： 一个半月的华润集团“未来之星”训练营； 半个月的华润苏果入职培训； 持续提供针对性的专业理论培训和通用性的管理技能培训； 门店实地培训：安排优秀部门负责人、门店负责人作为带训人，进行一对一的培养；提供挑战性任务，提供锻炼和挑战的平台。 4、 工作时间： 单休，加班较多，每天工作8-10小时 5、 工资福利： 实习期间：50员/天； 正式薪资（基本工资）：南京地区：J52，2600员/月； 江苏地区（不含南京）：J49，2400元/每月； 安徽地区：J47，2300元/月； 试用期薪资为正式薪资的90%。 不定时加班工资：500元/月 专项奖学金：240元/月（可能根据考核，有系数差别） 月收入（不含专项奖学金）：南京地区：3100元以上； 江苏地区（不含南京）：2900元/月以上； 安徽地区：J47，2800元/月以上； 根据培训阶段，考核优秀即有加薪的机会。 福利：自试用期公司即缴纳“五险一金”,其他福利跟正式员工一致（过节费、带薪休假等）。 硕士生基本工资在相应地区本科生基本工资基础上，上浮15% 6、 录用流程： 面试后14日内通知是否通过面试，明年2-3月将安排1月实习（不接受提前实习），实习后签约。 |
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