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江西民生集团是一家有着20多年历史的以房地产、建筑等行业和投资建设大型城市基础设施为主的民营企业。淮南民生置业有限公司成立于2006年,是江西民生集团控股的项目公司,负责对民生•淮河新城的投资开发及施工管理。该项目总用地面积2796亩,总投资30亿元。
公司现拥有一支年轻化、专业化的管理团队,共有员工80人,平均年龄28岁。其中本科学历40人,占总人数的50%,研究生学历32人,占总人数40%;持国家一级职业资格证书员工6人,持二级职业资格证书员工15人。
公司以一线城市的理念运作三线城市的项目,从而将龙湖和万科的模式更快的复制到更多的三线城市。2011年公司完成销售收入5.74亿元,预计2012年实现销售收入10亿元。同时计划在2012-2020年进驻全国8-10个三线城市,并争取销售额保持每年30%的复合增长率。
为保证公司的可持续发展以及上述目标的实现,公司现面向2012年高校毕业生共计招募24人,其中硕士研究生19人,本科生5人。具体招聘计划如下:
2012年应届硕士研究生招聘计划
一、行政管理职能:
岗位名称:人力资源方向、行政管理方向 招募人数:2
专业要求:管理类专业
年薪待遇:7.8万
职业资格:持二级人力资源管理师、秘书及相关证书优先
二、财务管理职能
岗位名称:融投资方向、税政方向、财务管理方向 招募人数:3
专业要求:财经类专业
年薪待遇:持CPA 证 书:12 万; CPA 通过3门者:9.6万; 其他:7.8万
职业资格:持CPA及相关证书者优先
三、研发设计职能
岗位名称:建筑设计方向、电气设计方向、精装修设计方向、园林景观设计方向
招募人数:4
专业要求:建筑、环境艺术及工程类专业
年薪待遇:建筑学类:1 8 万; 土 建 类:1 2 万; 其 他:14.4万
职业资格:持工程类相关职业资格证书优先
四、成本采购职能
岗位名称:土建方向、精装修方向、安装方向 招募人数:3
专业要求:环境艺术及工程类专业
年薪待遇:土建类:1 2 万; 其 他:14.4万
职业资格:持工程类相关职业 资格证书优先
五、项目发展职能
岗位名称:项目拓展方向、报建方向 招募人数:2
专业要求:工程及管理类专业
年薪待遇:12万
职业资格:持工程类相关职业资格证书优先
六、工程管理职能
岗位名称:精装修方向、电气安装方向、给排水方向、土建方向、园林景观方向
招募人数:5
年薪待遇:土建类:1 2 万; 其 他:14.4万
职业资格:持工程类相关职业资格证书优先
合计:硕士 19人
2012年应届本科生招聘计划
营销管理职能
岗位名称:置业顾问 招募人数:5
年薪待遇:年薪6万起(根据业绩以及任务完成情况而定)
职业资格:持各类职业证书者优先
福利待遇
1、五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金)
2、丰富的内外训,培训经费约2万元/年/人
3、非淮南籍员工免费提供食宿(标准间含空调、洗衣机、电视、网络等)
4、休假(国家法定节假日及非淮南籍员工探亲假1次/月)
5、企业文化活动(体育、旅游及丰富的文化活动,如羽毛球、足球、辩论赛、春晚等)
6、其他(生日、结婚等礼金,降温费、传统节假日礼金等)
联系方式:
招聘热线:0554—6896666转8026、8023
简历投递邮箱:hnmszy_rl@
邮件标题请按以下格式写:应聘岗位所属职能 岗位名称 专业 学校 姓名
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