川煤集团攀煤公司2012招聘

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第7482号

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单位名称：	川煤集团攀煤公司

需求专业及人数：	1、采矿工程，专科及以上，2人，限招男生 2、矿井通风，专科及以上，2人，限招男生 3、地质、测量，专科及以上2人，限招男生 4、机电，专科及以上，2人，限招男生 5、煤质化验分析，专科及以上，2人，男女不限 6、自动控制及仪表，专科及以上，2人，男女不限 7、电气工程及自动化，本科及以上，2人，男女不限 8、工民建，大专及以上，2人，男女不限 9、人力资源管理，本科，4人，男女不限 10、计算机，本科及以上，8人，男女不限 11、计算机网络，本科及以上，3人，男女不限 12、会计与财务管理，本科及以上，4人，男女不限 13、文秘或汉语言文学，本科及以上，6人，男女不限

招聘要求：	-

选聘方式：	编制内录用经与用人单位自行联系，综合考核合格后即签订就业协议。

学历层次：	专科及以上

单位通讯地址：	攀枝花市西区陶家渡福康巷2号

邮政编码：	617066

单位联系电话：	0812-5991254 、0812-5991367

单位传真电话：	-

单位联系人：	尹先生、梁先生

单位网址：	-

单位电子邮箱：	pmzp5991254@

单位介绍：	一、公司概况攀枝花煤业（集团）有限责任公司是四川煤炭产业集团最大的子公司，位于攀枝花市西区。矿区资源丰富，已探明煤炭储量4.8亿吨，深部勘测煤炭储量9.3亿吨。经过四十多年的开发建设，已发展成为以煤为主，煤化工、电力、火工、建材、机械制造等多业并举配套发展的大型国有企业。公司现有四对生产矿井、五个分公司、六个子公司等二十二个单位。预计2011年矿井产量超过430万吨，生产销售精煤180万吨以上，销售总收入突破40亿，在岗职工人均年收入超过4.2万元。二、人力资源管理攀煤公司高度重视人才队伍建设，根据企业发展需要，每年都面向高校招聘优秀大学毕业生。公司十分注重人力资源开发，建立了完备的管理人才、专业技术人才和技术工人培训体系。在用人上看重品德，注重才能，依重业绩，努力做到人适其位、位适其人。建立了业绩考核评价体系，开展核心骨干员工、重要骨干员工和骨干员工评选工作，建设了首席工程师和首席技师评聘制度，形成了“能者上，庸者下”的用人机制。三、企业发展攀煤公司全面落实科学发展观，按照“以煤为主，循环发展”的总体思路，做强煤炭主业，做大煤基产业，发展循环经济，使企业可持续发展。2011年四川煤炭产业集团公司注册成立了四川川煤华荣股份有限责任公司，目前上市的前期工作全面展开，预计在近两年内上市。100万吨焦化、2×60万吨/年水泥粉磨站、花山矿240万吨技改扩能等项目，先后建成投产，达产达效。2010年与云南省铭杰投资控股有限公司合作，控股成立了容大矿业投资有限责任公司，合作投资新建100万吨捣固焦项目；2011年5月在云南注册成立了云南攀煤投资有限责任公司，与云南富源信德焦化有限公司合作成立了富源攀煤矿业开发有限责任公司，该公司的煤炭资源储量超过了2亿吨。同时积极寻求与云南省、贵州省等地的其它煤炭企业合作，整合煤炭资源，做大煤炭产业，做强煤基产业，到“十二五”期末企业总收入超过80亿元，力争达到100亿元。为推进企业又好又快发展，急需相关专业技术人才，热诚欢迎优秀大学毕业生加盟，施展才华，干事创业，实现人生价值，铸就事业辉煌，与企业共同发展。

单位所在地域：	四川省攀枝花市

面试时间：

面试地点：

备注：	-

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