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公司简介
北京索德电气工业有限公司，创建于1999年，总部在北京，下设深圳和上海分公司，是一家专业从事电气传动控制研发和生产的高新技术企业，公司主要产品有无刷双馈船舶发电系统，无刷电力船舶推进系统，多相同步电机控制系统和一体化电梯控制系统。
公司本着“以技术立社，为客户创造价值”的主旨，为客户提供系统解决方案，努力为客户提供满意的服务。
薪酬福利
一、薪酬：
基本工资：本科4500元/月、硕士6500元/月；
加班工资：员工日工资以月基本工资除以20.83天计算，工作日加班以小时计算，小时加班工资为小时工资的1.5倍；周末加班以小时计算，小时加班工资为小时工资的2倍；法定节假日加班以小时计算，小时加班工资为小时工资的3倍；
绩效工资：每季度由部门主管评定一次，分数与年终奖挂钩；
年度调整：每年5月为公司统一调薪日，调薪幅度与公司效益和社会工资平均水平挂钩；
其 他：包括期权、合理化建议、项目奖、荣誉奖等。
二、福利：
五险一金、商业保险、旅游、车补、话补、体检、宿舍、班车、文体协会、工作餐、培训。
三、户籍：
可解决应届硕士生北京市户口
(一) 技术总监助理 1人
1. 基本素质要求：
1) 硕士学历，电力电子、电气/自动化等相关专业；
2) 具备较强的沟通协调能力及语言文字表达能力；尤其要求很强的理解力和学习能力；
3) 对新事物的学习能力强，反应快、悟性好；
4) 扎实的电路及相关的理论基础；
5) 熟练使用各种办公软件和流程软件（如：Visio、Project等），尤其擅长使用PPT文件制作演示资料（重要）；
6) 具有细致的工作态度，有很强的沟通能力、跟进能力，办事细心有主见，统筹能力强，责任心强；
7) 出色的职业操守和保密意识（重要）；
8) 性格开朗，形象良好。
2. 岗位职责：
1) 协助技术总监进行进行项目细节跟进及协调、工作计划/总结的汇总；
2) 协助技术总监进行部门内报销核查、预算管理等工作；
3) 协助技术总监完善部门开发管理流程、管理规范；
4) 协助技术总监完成各种项目专利及著作权等的申请、申报工作；
5) 负责技术员工活动组织、培训安排、改善工作氛围等辅助性工作；
6) 完成技术总监交付的其他事务性工作。
（二）结构工程师 2人
1. 基本素质要求：
1) 硕士学历，电力电子、电气/自动化等相关专业；
2) 至少熟练使用Protel或Mentor中的一种EDA软件；
3) 有电子产品结构设计经验，熟悉常用金属材料和塑料性能；
4) 熟练使用AutoCAD、 PRO/E等软件；
5) 有钣金工艺经验、有模具设计经验、有散热设计和热仿真经验者优先；
6) 敬业，有合作精神，良好的沟通技巧。
2. 岗位职责要求：
1) 电子设备结构设计
A. -参与新产品开发，完成产品外观设计，
B. -现有产品改进和结构优化，
C. -完成产品建模、出工程图纸，
D. -参与产品散热、可靠性设计、标签设计等工作；
2) 电装生产线技术支持-工装设计，参与生产线工艺过程开发及持续改善；
3) 电子文档的维护和管理。
（三）嵌入式硬件工程师 4人
1. 基本素质要求：
1) 硕士学历，电力电子、电气/自动化等相关专业；
2) 扎实的电路及相关的理论基础；
3) 能独立进行嵌入式系统硬件设计，能独立分析设计过程中遇到问题并解决；
4) 熟悉ARM、DSP、单片机及其外围电路的原理与设计；
5) 熟悉CAN、485、422等总线通讯者优先；
6) 熟悉EMC及电路抗干扰设计者优先；
7) 至少熟练使用Protel或Mentor中的一种EDA软件。
2. 岗位职责要求：
1) 根据需求进行硬件方案设计；
2) 实施硬件设计过程；
3) 解决产品生产和使用过程中的疑难硬件问题。
（四）硬件部助理 1人
1. 基本素质要求：
1) 硕士学历，电力电子、电气/自动化等相关专业；
2) 熟知电子原器件；
3) 具备硬件项目管理经验者优先；
4) 具有一定的文字撰写能力；
5) 具有良好的沟通合作及良好的执行力。
2. 岗位职责要求：
1) 协助硬件部部长完成日常工作；
2) 完成产品BOM的整理、系统制作及审核；
3) 完成公司产品的说明书、技术性文档及其他文字性撰写工作；
4) 追踪硬件部产品的生产进度；
5) 解决硬件部产品生产过程中遇到的采购物料、替换物料、变更物料及其他变更工作；
6) 协助其他部门解决硬件部相关问题。
（五）嵌入式软件工程师 6人
1. 基本素质要求：
1) 硕士学历，电力电子、电气/自动化等相关专业；
2) 熟悉ARM keil 开发环境；
3) 了解常用单片机结构，熟悉至少1种单片机及其外围电路，熟悉常用接口电路标准，如I2C,SPI,UART等；
4) 熟悉Visual C 、VB开发环境，精通C/C 等编程语言及相应的开发调试工具，熟悉软件开发流程；
5) 能熟练读写中文、英文技术文档；
6) 具备良好的文档编写能力和习惯，能够编写规范的概要和详细设计文档。
2. 岗位职责要求：
1) 负责公司新产品的研发，包括各种开发文档的编写、代码编写和调试；
2) 根据客户需求开发部分应用软件；
3) 负责公司现有产品的维护和升级。
（六）工艺工程师 2 人
1. 基本素质要求：
1) 硕士学历，电力电子、电气/自动化等相关专业；
2) 熟悉电子产品加工流程；
3) 熟练使用office办公软件、protel99软件。
2. 岗位职责简述：
1) 编制生产相关的组装、测试、包装、焊接等工艺文件;
2) 编制各种与生产相关的标准文件;
3) 制定各种操作标准规范;
4) 负责产品试制阶段的问题汇总和改善方案；
5) 负责生产过程中有关加工工艺文件的处理；
6) 熟悉电气控制柜装配者优先考虑。
（七）销售工程师 5人
1. 基本素质要求：
1) 本科或以上学历，电力电子、电气/自动化等相关专业；
2) 有较强的语言、文字沟通能力、营销理念、市场前瞻意识、服务意识和团队协作意识；
3) 国际销售工程师需具有英语听说读写能力；
4) 思维敏捷，善于沟通，肯于钻研，积极上进，具有较强的团队意识，善于团体合作。
2. 岗位职责简述：
1) 主要负责公司产品国内、国际销售渠道的开发与维护；
2) 掌握客户需求，建设渠道，主动开拓，完成上级下达的任务指标；
3) 负责本行业的市场拓展和维护等；
4) 维护现有的客户；
5) 寻找有实力的经销商，并协调相互关系；
6) 按公司流程进行项目跟踪、报价、商务谈判、签约；
7) 收集市场并分析，协助公司制定销售策略。
（八）服务工程师 2人
1. 基本素质要求：
1) 本科或以上学历，电力电子、电气/自动化等相关专业；
2) 待人诚实可信，具有亲和力，语言表达能力和动手能力强；
3) 学习能力、协调和沟通能力较强。
2. 岗位职责：
1) 负责公司产品的售前支持工作；
2) 负责公司产品的售后支持工作；
3) 负责公司产品的培训工作；
4) 负责产品的售后维修工作；
5) 完成领导交付的其他工作。
（九）法务专员 2人
1基本素质要求：
1）法律专业，本科以上学历，已获得法律执业证书；有相关工作经验者优先。
2）工作严谨，认真负责，良好的沟通协调能力及表达能力；
3）具有较强的分析能力以及处理数字能力，并且学习能力强；
4）有较强的服务意识,积极、主动，诚实可靠；
5）能在较大的压力下独立、高效地工作。
2. 岗位职责：1）管理公司各类证件及印
各类合同、协议及其他法律文件，审核公司各 类协议、合同、其他法律文件;
3）搜集行业法律、法规及部门规章，跟踪国家立法动态并提炼出与公司相关内容
4）解决劳动争议和参与仲裁诉讼，处理突发事件；
5）领导安排的其他工作。
（十）网络工程 2人
1. 基本素质要求：
1）精通计算机硬件知识，熟悉计算机主流技术，能独立进行操作系统及软、硬件的安装诊断，排错和维修；
2）具备良好的客户服务意思和较强的沟通能力；
3）高度的责任感和工作主动性，具有较强的学习能力和理解能力。
2. 岗位职责：
1）管理、配置、维护电脑、打印机、复印机、扫描仪等硬件设施；
2）路由交换设备、电话交换设备、监控交换设备维护管理；
3）公司网络病毒防御系统的服务端管理、模块更新、代码升级，服务器、客户端病毒预防工作；
4）负责办公网络的日常维护；
5）负责服务器和各种软件的安装、维护、调整和更新；
6）负责计算机系统备份和数据备份，负责网络资料的整理和归档。
（十一）市场营销人员 2人
1. 基本素质要求：
1）大专以上学历，年龄23-27周岁；
2）中文、新闻、市场营销、市场策划等专业背景优先；
3）有商业文案策划、撰写能力，能够熟练应用Word、PhotoShop、DreamWaver等软件；
4）具有较强的市场、公关活动组织、策划、执行能力；
5）具备团队协作精神、独立工作能力和人际沟通能力，能承受较大的压力，逻辑思考严密,工作负责，细心；
2. 岗位职责：
1）负责公司各类宣传策划方案、宣传文案的策划和撰写工作；
2）制定营销策略，进行活动策划、活动主题创作，活动资源统筹协调、促销效果评估等的工作；
3）收集媒体信息，为公司的广告宣传提供参考；
（十二）市场部管理员 2人
1. 基本素质要求：
1）企业管理或相关专业大专以上学历 ，女士优先考虑；
2）熟练操作办公软件；
3）工作细致、认真负责，可以接受高强度的工作压力，具有良好的协调、沟通能力和敬业精神；
4）具有独立工作能力和团队合作精神。
2. 岗位职责：
1）协助销售部与各部门沟通；
2）协调重点项目的执行，协助经理及销售部进行相关外联工作；
3）整理销售合同及销售数据；
4）制定销售计划和订货需求；
5）市场部各种资料的整理；
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联系地址：北京市经济技术开发区（亦庄）兴盛街15号
联系电话：010-67878700-310 联系人：人事部 韩女士
乘车路线：地铁5号线荣京东街站B口出。或324、927区、976 兴盛街下车即是
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