[潍坊]山东省潍坊市妇幼保健院2012年招聘高层次人才

 

 

山东省潍坊市妇幼保健院座落在美丽的白浪河畔。目前已发展成为基础设施完善、医疗设备先进、技术力量雄厚，集医疗、保健、预防、康复、教学、科研为一体，以妇、产、儿为主，内科、外科、五官科齐全的全市最大的三级甲等妇幼保健院，设有潍坊市规模最大、治疗项目最齐全的儿童康复科和潍坊市一流的生殖健康科，2002年3月潍坊市第一例试管婴儿在这里诞生。是“全国妇幼保健服务质量优秀示范医院”、“国家贫困残疾儿童抢救性康复项目脑瘫康复定点机构”、“山东省贫困残疾儿童康复救助工程---脑瘫康复训练基地”、“潍坊市残疾儿童救助工程定点康复机构”、“潍坊市孕产妇危急重症救治中心”、“潍坊市危重新生儿、婴幼儿抢救中心”、“潍坊市新生儿疾病筛查中心”、“潍坊市新生儿听力筛查技术指导中心”、“潍坊市儿童视力筛查技术指导中心”。潍坊市卫生局妇幼卫生工作领导小组办公室设立在我院。是新农合、城镇居民、城镇职工、生育保险等医疗保险定点医院。

2002年6月经山东省卫生厅批准，我院加挂“潍坊市泰和医院”第二名称；2005年9月我院在奎文区文化路429号扩建“潍坊市妇幼保健院妇儿医院”，是经山东省卫生厅批准的第二执业地点。2008年经市政府批准在原门诊楼址上新建16层综合门诊楼一座，建筑面积3.8万平方米，已于2011年1月投入使用。

医院占地面积40372㎡，业务用房6.5万㎡，固定资产2.78亿元。现开放床位550张，在职职工740人，行政、临床、保健、医技科室49个。就医环境优雅、设施先进，其中新生儿重症监护室、VIP病房、层流洁净手术室和分娩室居省内一流水平。拥有目前国际最先进的飞利浦G4彩超（具有胎儿心脏、乳腺四维监测功能），适宜于临床诊断、治疗与科研工作需要的飞利浦MX8000CT机、日立7080全自动生化分析仪、CR、彩色多普勒超声诊断仪MYLAB90、全自动荧光新生儿筛查仪、全自动细胞图形分析系统、奥林巴斯电子腹腔镜及麦默通乳腺微创旋切系统等先进设备。

1993年被联合国儿童基金会、世界卫生组织、国家卫生部授予山东省第一批、潍坊市首家“爱婴医院”称号。先后被省级主管部门评为山东省“卫生系统先进集体”、“儿童少年工作先进集体”、“卫生系统职业道德建设先进集体”、“维护妇女合法权益先进集体”、“巾帼文明示范岗先进集体”、“青年文明号先进集体”、“妇幼卫生工作先进集体”等多项荣誉称号。

一、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行。

（二）2010年-2012年硕士及以上研究生、市级学科带头人和紧缺人才等。

应聘人员年龄应在35周岁以下（1977年1月1日后出生），博士研究生、市级学科带头人和紧缺人才年龄可适当放宽。

（三）岗位所需的专业或技能条件。

（四）适应岗位要求的身体条件。

（五）岗位所需要的其他条件（详见附件《潍坊市妇幼保健院2012年校园招聘高层次人才计划》）。

定向、委培应届毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。现役军人不能应聘；曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。全日制普通高校应届毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计，以2012年3月30日为截止日期。

二、招聘办法

（一）报名。报名采取网上报名和现场报名的方式进行。报名截止时间以地域划分，截止到招聘地点本专业面试开始时。

1.报名方式：网上报名、邮寄和现场报名。

网上报名：将《报名登记表》发送至医院人力资源部邮箱。

现场报名：带《报名登记表》及相关材料到医院人力资源部报名。

2.报名时应提交的基本材料：

①《潍坊市妇幼保健院2012年校园招聘高层次人才报名登记表》

②《潍坊市妇幼保健院2012年校园招聘高层次人才诚信承诺书》

③个人近期相关资料：个人简历、执业医师证书、职称证书、个人身份证复印件、1寸近期同版免冠彩色照片3张、《就业推荐表》及相关等级考试证书、荣誉证书复印件、在校成绩表，科研、论文、获奖证书复印件。

3.注意事项：

①报考人员须填写《报名登记表》和《诚信承诺书》并亲笔签名，要求内容准确，字迹工整。《报名登记表》和《诚信承诺书》可到潍坊市妇幼保健院网站下载。

照片：一张贴在《报名登记表》上，其余两张在背面用圆珠笔注明姓名。

②限报考一个岗位。

③网上报名人员可将相关材料扫描发送至医院电子邮箱。发送电子邮箱主题请以此格式填写“姓名－所学专业－毕业院校－学位－报考专业”。

④现场报名人员原则上由本人办理报名手续，确有特殊情况需由他人代办的，被委托人须提交身份证原件及复印件，并现场签名。

（二）资格审查。资格审查工作贯穿到招聘的整个过程中。

（三）面试。采取两种形式。一是招聘小组到省外医学高等院校招聘面试，二是省内院校考生到潍坊面试。

面试采用结构化面试方式，主要测试报考人员的综合分析、组织协调、语言表达等基本能力和所学专业知识，全面衡量考生的综合素质。面试答辩成绩由考官当场评判，综合计算平均成绩。成绩在本场面试答辩结束后向报考人员宣布。择优确定签订意向人员。

（四）专业技能测试。采取统一到潍坊考试的方式进行。签订意向协议的人员进入专业技能测试范围，拟定于2012年4月17日在潍坊进行。专业技能测试内容为招聘岗位所需具备的基本技能，方式为现场操作。专业技能测试成绩由考官当场评判。成绩在本场专业技能测试结束后向报考人员宣布。

（五）确定人选。面试成绩和专业技能测试成绩均按百分制计算，按5：5的比例折算报考人员的考试总成绩，总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据总成绩，由高分到低分按招考计划1:1的比例确定初录人员。总成绩相同者,专业技能测试成绩高者优先。

博士、正高级职称人员、市级学科带头人等采取考核考察的方式进行。可以在校园招聘考点报名。

三、面试时间安排

招聘时间：3月27日-4月8日

（一）省外院校招聘

1.北京面试考点（3月28日面试）：

2.上海面试考点（3月30日面试）：

3.长沙面试考点（4月1日面试）：

（二）省内院校招聘

招聘时间：4月8日

参加范围：山东大学、青岛大学医学院及未参加省外院校招聘的学生来潍坊参加面试。

三、联系方式

地     址：山东省潍坊市潍城区青年路76号潍坊市妇幼保健院人力资源部311室

邮    编：261011

联系电话：0536-8080926；

邮    箱：sfybjyrlzyb@

 

 

 

 

附件：1.潍坊市妇幼保健院2012年招聘高层次人才计划
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2.潍坊市妇幼保健院招聘高层次人才报名登记表
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3.潍坊市妇幼保健院2012年招聘高层次人才诚信承诺书
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潍坊市妇幼保健院

二〇一二年三月七日