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[江苏]国家税务总局党校事业单位专职教师2012招聘

(全职,发布于2012-03-14) 相关搜索
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国家税务总局党校

 发布时间:2012-03-14  截止时间:2012-03-14
 招聘单位:国家税务总局党校
  单位基本信息
单位名称:国家税务总局党校  
单位地区: 江苏省 单位隶属部门: 江苏省
单位性质: 其他事业单位 单位行业: 教育(其他教育单位)
单位地址:  单位邮编: 
单位主页:  无 单位联系人: 孟老师
单位Email:  单位联系方式: 0514-87705972
单位简介:  
    无
  招聘信息内容
  
国家税务总局税务干部进修学院公开招聘事业单位专职教师公告
 
根据《国家税务局系统事业单位公开招聘人员暂行办法》(国税发〔2011〕62号),根据工作需要,国家税务总局党校暨国家税务总局税务干部进修学院,面向社会公开招聘事业编制专职教师。现将有关事宜公告如下:
 
一、学院简介和招聘对象
国家税务总局党校、国家税务总局税务干部进修学院(ww***net[点击查看])创建于1984年。是全国唯一直属国家税务总局领导的高等干部院校,主要承担全国税务系统党建教育、中高级公务员培训、国际税务培训和中国注册税务师培训的工作任务,是全国百万税务大军的“税务黄埔”,是共和国税官的摇篮。学院与OECD、IMF、UNDP等国际组织有密切的工作关系,共同举办各类国际税务培训项目。
学院地处风景秀丽的历史文化名城江苏省扬州市,与国家AAAAA级风景区瘦西湖仅一廊之隔。学院占地200亩,是一所古典园林与现代文明相结合的高端干部院校。
为适应税收事业发展需要、按照“服务税收科学发展、建设一流培训院校”的发展思路,现面向海内外诚聘有志于从事税务教育事业的专家、学者等成熟人才、以及应届博士、优秀硕士生来我院从事教学科研等工作。
 
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
  (二)遵守中华人民共和国宪法和法律法规;
  (三)具有良好的品行;
  (四)具备岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
 (六)符合本公告招聘岗位规定的其他条件。
 
三、招聘岗位及其具体条件和要求
 
序号
专业及研究方向
招聘
人数
聘用岗位
学历资历要求
其他条件
1
法学
(民商法方向)
1-2
教学科研
学科带头人(副教授以上职称、博士学位);或优秀博士毕业生。
1.         热爱税务教
育事业、遵纪守法、品行端正。
2.         身体健康。
3.         招聘人才一
般应为“211”、“985”院校毕业生。
4.         教授,50周岁
以下;副教授45周岁以下;博士35周岁以下。
5.         前本科、硕士
专业必须和应聘专业相同或相近。
2
管理学(人力资源管理方向)
1
教学科研
博士学位。
3
财政学(税收方向、资产评估方向)
2
教学科研
硕士及以上学历、具有本科会计学基础,拥有注册税务师或注册会计师资格者优先。
4
会计学(财务管理、注册会计师方向等)
5-10
教学科研
硕士及以上学历、拥有注册税务师或注册会计师资格者优先。
5
审计学
1-3
教学科研
硕士及以上、拥有注册税务师或注册会计师资格者优先。
6
统计学
1-2
教学科研
硕士及以上学历。
注:学科带头人及副教授以上高层次成熟人才不受引进计划额度的限制。
 
四、聘用待遇
(一)事业编制,享受国家和本校工作绩效收入和津贴、补贴等,待遇优厚。
(二)根据引进人才的职称、学位、教学和科研能力,视情提供住房或住房补贴、安家费。
(三)常年提供免费餐食,免费提供两年周转用房;未参加房改者自购住房,首付款学院提供无息借款。
(四)学科带头人,提供不少于120平方米住房一套,其他待遇面议。
 
五、招聘程序
 (一)网上报名
登陆申报网址:ww***net[点击查看],选择“人才引进-应聘人员网上报名系统”,登录、注册,点击“新增简历”,填写并提交《应聘人员登记表》。
 (二) 资格审查、考试考核
1.对照招聘岗位和条件进行资格审查。
2.按考核程序进行电话初试、邀请面试等环节。面试活动结合岗位特点,安排试讲、笔试、结构化面试、无领导小组讨论、心理测试、体能测试等考核项目。
3.应聘注意事项
(1)应聘人员应按岗位要求,如实、详细填写有关信息,并上传本人近期免冠电子照片(近期免冠正面二寸即35×45毫米证件照,jpg格式,大小为20Kb以下)。
(2)面试前,对面试人选进行应聘资格复审。资格复审时普通高校2011年和2012年毕业生须提供本人身份证、学生证、《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》;其他报名者需持本人身份证、毕业证书、学位证书,“三师”(注册税务师、注册会计师、律师)等其他资格证书,还须提供对应资质材料如公开发表的学术论文等。上述材料均要出示原件并提供复印件。
(二)体检、公示
1.按照考试考核结果,择优确定拟聘人员,对初步拟聘人员组织体检,体检标准根据国家规定的体检项目和标准执行。
2.根据考试、考核、体检结果,确定拟聘人选,进行公示,公示时间不少于7个工作日。
(三)履行报批手续、签订聘用合同
将拟聘人员情况报国家税务总局批准,经同意后签订聘用合同,办理聘用手续。
 
六、联系方式
邮   箱:dxzp2011@
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