[杭州]瓶窑镇编外工作人员2012招聘

根据工作需要，经瓶窑镇党委政府研究，决定招考瓶窑镇编外工作人员若干名。现将有关事项公告如下：
        一、 招考计划
       本次招考税征组工作人员2名、安全生产工作人员1名、"两网合一"工作人员1名、巡防队员若干名。
       二、招考基本条件 （巡防队员招考条件见《瓶窑镇招聘巡防队员公告》）

        1、遵纪守法，作风正派，身体健康，无违法犯罪记录；

        2、年龄：30周岁以下（1982年3月1日以后出生）；

        3、学历：大专及以上。

        三、招考计划表

序号	工作岗位	招考 人数	性别要求	专业要求	户籍要求	工作经历	其他
1	税征组工作人员	2	男1名、 女1名	财会、金融、税务、文秘	余杭户籍 或生源地	不作要求	熟练的计算机 操作技能
2	安全生产工作人员	1	男	专业不限	瓶窑户籍 或生源地	两年以上 工作经历	熟练的计算机 操作技能
3	"两网合一"工作人员	1	男	专业不限	瓶窑户籍 或生源地	两年以上 工作经历	熟练的计算机 操作技能

        四、招考程序

        1、组织报名

        本次招考报名方式为现场报名。

        （1）报名时间：2012年3月15日至20日，上午8:30至下午4:00时（双休日除外）。
        （2）报名地点：报考税征组、安全生产、两网合一工作人员的到瓶窑镇政府党群办8515办公室报名（报考巡防队员的报名到瓶窑派出所二楼巡防大队办公室报名）。咨询电话：88533819  88533820          
        （3）报名办法：凡符合报考条件的人员，凭本人身份证、户口簿、学历证书、工作经历证明等相关证件原件及复印件，随带一寸免冠近照1张，按规定时间到指定地点进行报名，并填写《瓶窑镇编外工作人员招考报名表》。
         2、组织考试

         本次招考考试包括笔试和面试，各占总成绩的50%，考试时间另行通知。
       （1）笔试

         笔试科目一门，采取闭卷形式，内容为公共基础知识和写作等。
       （2）面试
        根据考生笔试成绩，从高分到低分的顺序，按招考计划1：2的比例确定面试对象。面试主要测试应试者的综合分析能力、语言表达能力等方面。
        3、体检和考核
        在面试合格人员中，根据考试总成绩，从高分到低分按1：1的比例分别确定体检、考核对象，体检、考核工作由瓶窑镇党务群团办组织实施，具体体检、考核标准参照余杭区事业人员招考体检、考察标准执行。
        4、公示
        拟录用人员名单将在瓶窑镇政府公示3天后，在体检、考核合格人员中，按照招考计划数的1：1的比例，从高分到低分录用，如遇综合成绩相同的，由笔试分数高的优先选择。
        五、工资待遇
        录用后按规定签订《劳动合同》，试用期为3个月，试用期不合格者解除劳动合同。试用期满，劳动报酬参照余杭区瓶窑镇人民政府编外工作人员待遇执行。

 

 

杭州市余杭区瓶窑镇人民政府

二〇一二年三月十二日

本站提醒:如何识别虚假招聘信息？求职必看，切勿受骗上当！

如何写一份简单、直接、高效的求职信？-10倍提供求职命中率！