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[北京]兴业银行股份有限公司北京分行2012招聘

(全职,发布于2012-03-15) 相关搜索
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兴业银行股份有限公司北京分行2012年招聘启事
文章来源:    发布时间:2012-03-15    浏览次数: 

    兴业银行是经中国人民银行批准成立的中国首批国有控股商业银行之一,于1988年8月开业,本行一贯坚 持依法经营、稳健经营、文明经营的方针,遵循“为您理财,助您兴业”的服务宗旨,致力于建设一流现代商业银行的办行目标。北京分行于2000年1月开业, 已在北京市设立了39家营业机构,现根据分行业务发展需要,面向北京市公开招聘下列岗位人员: 

一、招聘岗位及条件: 

1.支行行长、副行长(10名)  

◆金融、财会、经济专业大学本科及以上学历 

◆年龄43周岁以下 

◆中级及以上专业技术职务任职资格 

◆6年以上金融工作经历或9年以上经济工作经历(其中金融从业经历3年以上) 

◆熟悉国家财经法规和商业银行相关法律法规和规章制度,熟悉北京金融市场情况,掌握商业银行业务组织、销售模式、绩效考核、业务管理流程 

◆有商业银行相应管理职务,并具备较强的业务拓展能力、沟通协调能力和组织管理能力 

2.营业厅主任(20名)  

◆国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,金融、财会相关专业 

◆年龄35周岁以下 

◆5年以上经济金融工作经历 

◆具有较强的业务技能和良好的沟通、协调、组织管理能力 

◆具有创新意识和较好的分析、策划、文字处理能力 

3.理财经理岗(若干)  

◆国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,专业对口; 

◆35周岁以下; 

◆具有3年以上经济金融工作经历;需取得国内认证的AFP或CFP资格。 

4.金融市场业务(10名)  

◆国家211工程、重点财经类院校全日制硕士研究生及以上学历,金融、经济、财会相关专业  

◆年龄35周岁以下 

◆3年以上银行相关业务工作经历 

◆熟悉银行间市场、银信合作、票据等相关业务,对同业竞争动态及市场变化具备较强的分析能力 

◆对货币市场交易、理财业务、信托等创新产品有较强的拓展能力 

◆具有良好的沟通交流能力和写作能力 

◆具有CFA、CPA等资格证书者优先考虑 

5.企业金融客户经理(若干)  

◆金融、经济类专业大学专科及以上学历 

◆年龄40周岁以下 

◆3年以上经济金融工作经历 

◆具有较强的市场拓展能力、信贷分析能力和人际交往能力    

◆有一定客户资源者优先 

6.零售业务客户经理(若干)  

◆金融、经济类专业大学专科及以上学历 

◆年龄35周岁以下 

◆3年以上经济金融工作经历 

◆具有较强的业务拓展能力和沟通交流能力,热爱营销工作 

◆从事过保险营销、大中零售产品销售且熟悉北京市金融市场的人员优先考虑 

7. 大堂经理(若干)  

◆相关专业大学专科及以上学历 

◆年龄28周岁以下 

◆3年以上经济金融工作经历 

◆形象较好,有亲和力,有较强的沟通能力和业务技能 

8. 企业金融业务助理岗(若干)  

◆大专及以上学历 

◆年龄28周岁以下 

◆具有1年以上经济金融或相关专业工作经历 

9. 零售业务业务代表岗(若干)  

◆大专及以上学历 

◆年龄35周岁以下 

◆具有市场营销从业经历、证券、基金、保险等专业资质证书和从业经验者,可优先考虑。 

二、应聘办法: 

1.以上应聘者均应具备品行端正,无违纪违规等不良记录,综合条件特别突出者,可适当放宽招聘条件。 

2.请应聘者在本招聘启事登出的一个月内,将个人简历(学习经历、工作经历、工作业绩成果、联系电话)、学历、学位、职称证书、身份证复印件及本人近期生活照一张寄至:北京市朝阳区安贞西里三区11号兴业银行北京分行人事处,邮编100029。 

3.请在应聘资料信封正面左下角注明“应聘XXX岗位”字样,所寄资料恕不退还。 


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无论真实的自我是如何奇怪或令人惊异,我们必须敢于作自己。 [梅?莎顿]
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