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- 信息来源：东北大学信息科学与工程学院
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淮阴工学院2012校园招聘
淮阴工学院概况
淮阴工学院始建于1958年，为江苏省属普通本科院校，坐落于敬爱的周恩来总理故乡、全国历史文化名城——江苏省淮安市。学校现有枚乘路、北京路两个校区，校园占地2070亩，校舍建筑面积57万平方米，拥有完善的基础设施和现代化的教学实验仪器设备，固定资产总值13.52亿元，其中各类教学科研仪器设备值1.47亿元，馆藏图书140余万册，中外文期刊、报纸近1800种，中外文数据库27个。
学校现有本科专业47个，在校普通本科生17600余人。设有机械工程学院、电子与电气工程学院、计算机工程学院、建筑工程学院、生命科学与化学工程学院、交通工程学院、经济管理学院、数理学院、人文学院、外国语学院、设计艺术学院等11个二级学院和体育教学部、思想政治理论课教学部以及继续教育学院、公有民办的江淮学院。拥有2个国家级特色专业建设点，1个省级品牌专业，4个省级特色专业（建设点），3个一级学科省重点建设学科，5个省级(重点)实验室，6个省级基础课实验教学示范中心（建设点），1个省级校企合作工程教育中心，1个省级人才培养模式创新实验基地。学校现有在职教职工1336人，其中专任教师938人，具有教授、副教授等高级职称人员359人，博士、硕士728人，享受国务院政府特殊津贴4人，省“333工程”培养对象9人、省“青蓝工程”学术带头人培养对象和优秀青年骨干教师37人、省“六大人才高峰”建设高层次人才培养对象6人，省级教学名师1人，省级科技创新团队培养对象1个，市级突出贡献中青年专家7人，市级“533英才工程”培养对象34人。学校积极开展对外交流与合作，先后与8个国家的高校建立了友好合作关系，与美国西北理工大学、澳大利亚新英格兰大学、印度国家信息技术学院、新加坡创新计算机学院开展了实质性合作办学，每年有多名学生出国留学，有多名教师赴国外进修、访学，并长期有美国、加拿大、英国、澳大利亚等国专家学者来校任教或讲学。
学校紧紧围绕地方经济社会发展开展科学研究，近三年来，共承担国家级、省级、市厅级等各类科研项目296项，获得省哲学社会科学奖1项，市科技进步奖45项，获批专利133项；发表论文4046篇，其中核心期刊1207篇，被SCI（E）、EI、ISTP收录506篇。学校秉承“为中华之崛起而读书”的校训，大力实施素质教育，注重学生实践能力和创新精神的培养，人才培养质量不断提高。近三年学生考取研究生比例10%左右，毕业生就业率始终保持在96%以上。学校获评“江苏省平安校园”、“江苏省和谐校园”、“江苏省高校毕业生就业工作先进集体”、“江苏省大学生创业教育示范校”、“江苏省体育工作先进学校”、“江苏省教育收费规范高校”，连续多年被评为省、市文明学校和文明单位称号。2011年9月，学校获批国家教育部卓越工程师教育培养计划高校，2011年10月，经国务院学位委员会批准，学校成为培养硕士专业学位研究生试点单位。
淮阴工学院2012年人才引进计划表
|
部门 |
学科专业 |
方向 |
总数 |
教授 |
博研 |
硕研 |
学院负责人 |
|
机械工程学院 |
机械工程 |
模具设计制造 |
1 |
2 |
1 |
|
左晓明 0517-83559041 |
|
机械电子工程 |
2 |
1 |
| ||||
|
机械设计及理论 |
1 |
1 |
| ||||
|
数控技术应用 |
2 |
1 |
| ||||
|
自动化 |
1 |
1 |
| ||||
|
合计 |
|
7 |
2 |
5 |
| ||
|
数字化制造重点实验室 |
机械工程 |
机械设计及理论 |
3 |
1 |
2 |
|
孙全平 0517-83559198 |
|
机械制造及其自动化 |
| ||||||
|
机械电子工程 |
| ||||||
|
合计 |
|
3 |
1 |
2 |
| ||
|
介入医疗器械重点实验室 |
材料学 |
介入医疗器械、金属材料、高分子材料等 |
2 |
|
2 |
|
左晓明 0517-83559041 |
|
功能材料 |
1 |
|
|
1 | |||
|
合计 |
|
3 |
|
2 |
1 | ||
|
电子与电气工程学院 |
电气工程 |
电力系统及其自动化 |
2 |
1 |
1 |
|
倪伟 0517-83559189 |
|
电子科学与技术/物理电子学 |
电子科学与技术 |
2 |
1 |
1 |
| ||
|
控制科学与工程 |
检测技术与自动化装置 |
1 |
|
1 |
| ||
|
控制理论与控制工程 |
1 |
|
1 |
| |||
|
合计 |
|
6 |
2 |
4 |
| ||
|
计算机工程学院 |
计算机科学与技术 |
计算机应用技术/计算机软件与理论 |
5 |
1 |
4 |
|
严云洋 0517-83591163 |
|
信息与通信工程 |
信号与信息处理 |
3 |
1 |
2 |
| ||
|
合计 |
|
8 |
2 |
6 |
| ||
|
建筑工程学院 |
土木工程 |
岩土工程 |
3 |
1 |
|
|
佘跃心 0517-83591106 |
|
结构工程 |
1 |
1 | |||||
|
道隧或桥隧工程 | |||||||
|
建筑学 |
建筑设计及其理论 |
2 |
1 |
1 | |||
|
城市规划 |
城市规划与设计 |
2 |
1 |
1 | |||
|
工程管理 |
施工项目管理 |
3 |
1 |
1 |
1 | ||
|
工程造价 | |||||||
|
合计 |
|
10 |
4 |
6 | |||
|
生命科学与化学工程学院 |
食品科学与工程 |
食品安全 |
1 |
|
1 |
|
固旭 0517-83591190 |
|
园艺 |
蔬菜学 |
1 |
1 |
|
| ||
|
园林 |
观赏园艺与花卉/风景园林设计/城市规划设计 |
1 |
|
1 |
| ||
|
合计 |
|
3 |
1 |
2 |
| ||
|
盐化工新材料工程实验室 |
化学工程与技术 |
盐化工/有机合成/工业催化 |
2 |
|
2 |
| |
|
凹土资源重点实验室 |
材料学 |
材料化学工程 |
1 |
|
1 |
| |
|
生物质转化与过程集成工程实验室 |
生物技术 |
生物质可再生能源 |
1 |
|
1 |
| |
|
交通工程学院 |
车辆工程 |
新能源汽车/汽车电子 |
2 |
1 |
1 |
|
常绿 0517-83559167 |
|
交通运输 |
工业工程 |
2 |
1 |
1 |
| ||
|
合计 |
|
4 |
2 |
2 |
| ||
|
经济管理学院 |
工商管理 |
财务会计 |
4 |
1 |
2 |
1 |
王宏 0517-83591183 |
|
市场营销 |
1 |
|
1 |
| |||
|
经济学 |
金融学 |
2 |
|
1 |
1 | ||
|
国际经济与贸易 |
2 |
1 |
1 |
| |||
|
合计 |
|
9 |
2 |
5 |
2 | ||
|
数理学院 |
应用数学 |
数理金融或金融工程 |
1 |
|
1 |
|
吴延东 0517-83559053 |
|
计算数学 |
1 |
1 |
|
| |||
|
物理 |
光电应用 |
1 |
1 |
|
| ||
|
合计 |
|
3 |
2 |
1 |
| ||
|
外国语学院 |
英语 |
文学 |
4 |
1 |
1 |
1 |
朱建新 0517-83591156 |
|
翻译 |
|
1 | |||||
|
大学英语 |
1 |
|
|
1 | |||
|
合计 |
|
5 |
1 |
2 |
2 | ||
|
人文学院 |
中文 |
语言学 |
1 |
|
1 |
|
王正中 0517-83591150 |
|
管理学 |
公共人力资源管理 |
1 |
|
1 |
| ||
|
城市管理 |
1 |
|
1 |
| |||
|
社会学 |
社会学/社会工作 |
1 |
|
1 | |||
|
合计 |
|
4 |
|
4 | |||
|
思政教学部 |
马克思主义理论 |
中国近现代史 |
1 |
|
1 |
|
华学成 0517-83591153 |
|
马克思主义基本理论 |
1 |
|
1 |
| |||
|
马克思主义中国化 |
1 |
|
1 |
| |||
|
合计 |
|
3 |
|
3 |
| ||
|
设计艺术学院 |
艺术设计 |
多媒体艺术设计 |
6 |
1 |
3 |
2 |
刘成碧 0517-83591997 |
|
家具设计 | |||||||
|
视觉传达 | |||||||
|
服装设计 | |||||||
|
环境艺术 | |||||||
|
工业设计 |
工业设计 |
2 |
1 |
1 | |||
|
美术学 |
油画 |
2 |
1 |
1 | |||
|
合计 |
|
10 |
3 |
7 | |||
淮阴工学院2012年人才引进政策及计划
一、招聘主要对象
学科带头人、教授、博士研究生。
二、招聘基本条件
(一)学科带头人
招聘人员须思想政治素质好，具有团结、协作精神，身体健康，且满足下列基本条件中的第1条和第2、3、4条中的两条：
1. 具有教授职称，一般应具有博士学位，年龄在45周岁以下(特别优秀的，可适当放宽)，能胜任本学科核心课程的讲授任务；
2. 近三年作为项目主持人完成或有在研省部级以上基金项目；
3. 近三年作为项目主持人获得过省部级二等奖以上科研奖励；
4. 近三年以第一作者身份发表并被SCI、EI（源期刊）、SSCI收录的论文5篇以上或以通讯作者身份发表并被SCI、EI（源期刊）、SSCI收录的论文15篇以上。
(二)教授、博士、硕士研究生
1. 教授一般不超过45周岁，能胜任本专业核心课程的讲授任务，近三年作为项目主持人完成或有在研省部级以上科研项目，或以第一作者身份在本学科(专业)核心刊物上发表论文5篇以上。
2. 博士研究生一般不超过35周岁，具有副教授职称或海归博士的可放宽到40周岁，具备高校教师基本素质，有较大科研潜力。
3. 硕士研究生一般不超过30周岁，具有副教授职称的可放宽到35周岁，具备高校教师基本素质，本科第一学历与研究生在同一学科，本科毕业学校原则上是“985工程”或“211工程”大学。
4. 辅导员、教辅等岗位招聘的硕士研究生年龄一般不超过30周岁，应符合招聘岗位的基本条件。
三、招聘人员待遇
除享受校内相应人员的待遇外，还享受：
(一)住房及安家费
1. 为学科带头人和教授提供130平方米左右的过渡房一套供租住，安家费2万元。
2. 为博士研究生提供90平方米左右的过渡房一套供租住，安家费1万元。
3. 为硕士研究生提供安家费5000元。
过渡房的使用期限均为3年。
(二)购房补贴
1. 为理工类学科带头人提供100万元、人文社科类学科带头人提供80万元以上购房补贴。
2. 为教授提供30万元以上购房补贴。
3. 为博士研究生提供15万元以上购房补贴，海归博士增加5万元购房补贴。
(三)科研启动费
1. 为理工类学科带头人提供15万元、人文社科类学科带头人提供10万元科研启动费。
2．为理工类教授提供8万元、人文社科类教授提供5万元科研启动费。
3. 为理工类博士研究生提供5万元、人文社科类博士研究生提供3万元科研启动费，博士后人员增加科研启动费2万元。
(四)配偶安置
1. 教授或博士配偶具有硕士以上学位、身体健康者，根据工作需要报上级批准后可随调；学科带头人配偶具有本科学历、身体健康者，报上级批准后可随调。
2. 配偶符合随调条件但不需要学校安排工作的或报上级主管部门未获批准的，学科带头人可一次性享受10万元以上、教授可一次性享受6万元以上配偶安置费。
四、其他
(一)特别优秀人才的引进待遇可面议，也可按《淮阴工学院柔性引进高层次人才暂行办法》（淮工院[2010]64号）文件办法采取柔性机制引进。
(二)引进的学科带头人、教授、博士研究生服务期均为8年。
(三)以上政策从2012年1月1日起执行。
(四)联系方式
人事处电子邮箱：Rsc@hyit.edu.cn.。
联系人：许东风 许仁良 李炜
联系电话：0517-83591175
传真：0517-83591175
单位地址：江苏省淮安市枚乘东路1号 邮编：223003
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