大连工业大学2012人才招聘

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大连工业大学

公司所在地：

辽宁

公司网址：

公司简介：

2012年大连工业大学公开招聘人员计划信息表
招聘单位：大连工业大学						主管部门：辽宁省教育厅
岗位名称	岗位简介	招聘人数	招聘条件					招聘方式
岗位名称	岗位简介	招聘人数	学历	学位	专业（专业方向）	资历	其他条件	招聘方式
专任教师	轻化工程学术带头人	1			轻化工程专业	正高级专业技术职务，主持过国家级项目；“211”或“985”院校毕业；1年以上国外工作或学习经历；男45周岁以下，女40周岁以下		考核
专任教师	应用化学学术带头人	1			应用化学专业	正高级专业技术职务，主持过国家级项目；“211”或“985”院校毕业；1年以上国外工作或学习经历；男45周岁以下，女40周岁以下		考核
专任教师	环境工程学术带头人	1			环境工程专业	正高级专业技术职务，主持过国家级项目；“211”或“985”院校毕业；1年以上国外工作或学习经历；男45周岁以下，女40周岁以下		考核
专任教师	化学工艺学术带头人	1			化学工程与工艺专业	正高级专业技术职务，主持过国家级项目；“211”或“985”院校毕业；1年以上国外工作或学习经历；男45周岁以下，女40周岁以下		考核
专任教师	包装工程学术带头人	1			包装工程专业	正高级专业技术职务，主持过国家级项目；“211”或“985”院校毕业；1年以上国外工作或学习经历；男45周岁以下，女40周岁以下		考核
专任教师	印刷工程学术带头人	1			印刷工程专业	正高级专业技术职务，主持过国家级项目；“211”或“985”院校毕业；1年以上国外工作或学习经历；男45周岁以下，女40周岁以下		考核
专任教师	生物类学术带头人	2			生物工程相关专业	正高级及以上专业技术职务，主持过国家级项目；博士学位，且具有海外留学经历		考核
专任教师	食品科学与工程学术带头人	1	研究生	博士	食品及其相关专业	正高级专业技术职务；主持过国家级项目；工学博士学位，50周岁以下		考核
专任教师	食品质量与安全学术带头人	1	研究生	博士	食品及其相关专业	正高级专业技术职务；主持过国家级项目；工学或理学博士学位，50周岁以下		考核
专任教师	纺织工程学术带头人	2	研究生	博士	纺织材料、纺织化学与染整等纺织科学与工程一级学科背景	教授职务；主持过国家重大课题及获得国家级奖励，国家级相关研究平台负责人；45周岁以下		考核
专任教师	高分子材料学术带头人	1	研究生	博士	高分子材料改性、合成与加工等专业	具有高分子材料改性、合成与加工等海内外研究背景；教授职务；主持过国家重大课题及获得国家级奖励，国家级相关研究平台负责人；45周岁以下		考核
专任教师	材料化学学术带头人	1	研究生	博士	高分子材料改性、合成等专业	具有高分子材料改性、合成等海外研究背景；教授职务；主持过国家重大课题及获得国家级奖励，国家级相关研究平台负责人；45周岁以下		考核
专任教师	计算机工程学术带头人	1	研究生	博士	计算机相关专业（计算机软件与理论、数据库理论与技术、信息存储理论与技术方向）	45周岁以下，且满足下列条件之一：1、在海外知名学术机构从事教学科研工作三年以上，且业绩显著；2、任海外高水平大学助理教授以上职务；在国内高水平大学从事教学科研工作，在该领域取得重要研究成果和公认学术地位，具有教授或研究员任职经历；4、在国内相当或接近长江学者特聘教授学术水平		考核
专任教师	网络工程学术带头人	1	研究生	博士	计算机或网络工程专业（物联网工程、网络设计与规划方向）	45周岁以下，且满足下列条件之一：1、在海外知名学术机构从事教学科研工作三年以上，且业绩显著；2、任海外高水平大学助理教授以上职务；在国内高水平大学从事教学科研工作，在该领域取得重要研究成果和公认学术地位，具有教授或研究员任职经历；4、在国内相当或接近长江学者特聘教授学术水平		考核
专任教师	通信工程自动化学术带头人	1			自动化类专业（系统工程、智能控制方向）	45周岁以下，且满足下列条件之一：1、在海外知名学术机构从事教学科研工作三年以上，且业绩显著；2、任海外高水平大学助理教授以上职务；在国内高水平大学从事教学科研工作，在该领域取得重要研究成果和公认学术地位，具有教授或研究员任职经历；4、在国内相当或接近长江学者特聘教授学术水平		考核
专任教师	电子信息工程光源与照明学术带头人	1	研究生	博士	电子信息工程专业（多媒体信息处理、模式识别与图像处理方向）	45周岁以下，且满足下列条件之一：1、在海外知名学术机构从事教学科研工作三年以上，且业绩显著；2、任海外高水平大学助理教授以上职务；在国内高水平大学从事教学科研工作，在该领域取得重要研究成果和公认学术地位，具有教授或研究员任职经历；4、在国内相当或接近长江学者特聘教授学术水平		考核
专任教师	环境艺术设计学术带头人	1	研究生	硕士及以上	环境艺术设计专业	副高级以上专业技术职务；本科为建筑学专业毕业；主持过多项相关建筑设计项目，具备丰富的实践经验和较高的学术理论水平；45周岁以下		考核
专任教师	工业设计学术带头人	1	研究生	硕士及以上	工业设计专业	副高级以上专业技术职务；主持过多项相关家具设计与制造项目，具备丰富的实践经验和较高的学术理论水平；45周岁以下		考核
专任教师	服装设计与工程学术带头人	2	研究生	博士	服装设计专业	副高级及以上职务；服装设计或美术学专业；曾主持省部级及以上纵向科研项目，或入选新世纪百千万人才工程国家级人选，或获省级及以上教学名师。		考核
专任教师	服装设计与工程学术带头人	2	研究生	硕士及以上	形象设计专业	副高级及以上职务；化妆、形象设计、发型设计、美术学专业；高级技师；在行业内有高知名度，曾获得国家级以上奖项		考核
专任教师	摄影专业学术带头人	1	研究生	硕士及以上	摄影、影视、多媒体专业	副高级及以上职务；曾主持省部级及以上纵向科研项目，或入选新世纪百千万人才工程国家级人选，或获省级及以上教学名师		考核
专任教师	英语专业学术带头人	1	研究生	博士	英语专业（商务、经济、贸易方向）	国内外知名高校、科研院所或外语类院校毕业；近3年在本领域的核心期刊上发表2篇以上学术论文，或公开出版专著1部，或主持1项省部级以上科研项目，或主要参加者（排名前三）国家级科研项目1项，或作为主要参加者（排名前三）获得省部级成果三等奖1项。国外博士毕业人员需提交代表作，经专家评审，认定学术水平、影响和层次		考核
专任教师	轻化工程学术骨干	1	研究生	博士	轻化工程专业	“211”或“985”院校毕业；有1年以上国外工作或学习经历；作为第一作者或通讯作者发表SCI收录论文要求单篇影响因子在2.0以上或累计总影响因子4.0以上；40周岁以下		考核
专任教师	应用化学学术骨干	1	研究生	博士	应用化学专业	“211”或“985”院校毕业；作为第一作者或通讯作者发表SCI收录论文要求单篇影响因子在4.0以上或累计总影响因子10.0以上；40周岁以下		考核
专任教师	环境工程学术骨干	1	研究生	博士	环境工程专业	“211”或“985”院校毕业；作为第一作者或通讯作者发表SCI收录论文要求单篇影响因子在4.0以上或累计总影响因子10.0以上；有一年以上工程工作经历；40周岁以下		考核
专任教师	包装工程学术骨干	1	研究生	博士	包装工程专业	“211”或“985”院校毕业；作为第一作者或通讯作者发表SCI收录论文要求单篇影响因子在2.0以上或累计总影响因子4.0以上；40周岁以下		考核
专任教师	印刷工程学术骨干	1	研究生	博士	印刷工程专业	“211”或“985”院校毕业；40周岁以下		考核
专任教师	生物类学术骨干	1	研究生	博士	生物工程相关专业	副高级及以上专业技术职务或博士后出站；主持过省部级及以上项目		考核
专任教师	食品科学与工程学术骨干	2	研究生	博士	食品及其相关专业	副高级及以上或与之相当的专业技术职务；从事食品及食品相关专业研究，并取得一定成绩；45周岁以下		考核
专任教师	食品质量与安全学术骨干	1	研究生	博士	食品及其相关专业	副高级及以上或与之相当的专业技术职务；从事食品及食品相关专业研究，并取得一定成绩；45周岁以下		考核
专任教师	工业工程学术骨干	1	研究生	博士	工业工程专业	副高级及以上专业技术职务；作为主要参与人，参与过国家级项目；具有两年及以上相关工作经验；40周岁以下		考核
专任教师	机械工程类学术骨干	4	研究生	博士	机械工程、机械电子、材料成型（模具）等相关专业	副高级及以上专业技术职务；作为主要参与人，参与过国家级项目；具有两年及以上相关工作经验；40周岁以下		考核
专任教师	通信工程自动化学术骨干	1	研究生	博士	通信专业	副高级及以上专业技术职务；作为主要参与人，参与过省部级及以上项目；具有海外学习工作经历者优先		考核
专任教师	通信工程（光通信）学术骨干	1	研究生	博士	光通信相关专业	副高级及以上专业技术职务；作为主要参与人，参与过省部级及以上项目		考核
专任教师	电子信息工程光源与照明学术骨干	1	研究生	博士	照明或光学相关专业	副高级及以上专业技术职务；作为主要参与人，参与过省部级及以上项目；熟悉照明光环境设计及照明配电，能胜任建筑制图及照明配电课程教学工作		考核
专任教师	环境艺术学术骨干	1	研究生	博士	环境艺术设计专业	本科为建筑学专业毕业；主持或作为主要设计者参与过相关建筑设计工作，具备一定的实践经验和扎实的学术理论基础；40周岁以下		考试考核
专任教师	工业设计学术骨干	1	研究生	博士	工业设计专业	主持或作为主要设计者参与过相关家具设计与制造的研究工作，具备一定的实践经验和扎实的学术理论基础；40周岁以下		考核
专任教师	数字媒体艺术学术骨干	2	研究生	硕士及以上	媒体、数字传播专业	国内艺术设计学科特色院校媒体、计算机图形、绘画相关专业毕业；35周岁以下		考试考核
专任教师	服装设计与工程学术骨干	3	研究生	博士	服装数字化信息管理、服装工程、服装营销专业	若曾出版专著，有收录论文，则博士在读亦可		考核
专任教师	服装设计与工程学术骨干	3	研究生	硕士及以上	艺术设计、美术学、服装设计等相关专业	取得过国家级“十佳设计师”荣誉，或获国家级专业奖项，具有一定的教学及科研能力和水平；具有国外留学经历者优先		考试考核
专任教师	信息管理与信息系统学术骨干	1	研究生	博士	信息管理相关专业	副高级及以上专业技术职务；在业界重点期刊上发表3篇以上有影响力的论文；男士优先		考核
专任教师	国际经济与贸易学术骨干	1	研究生	博士	国际金融相关专业	副高级及以上专业技术职务；主持过省级以上课题，在业界重点期刊上发表3篇以上有影响力的论文；男士优先		考核
专任教师	人力资源管理学术骨干	1	研究生	博士	人力资源管理相关专业	副高级及以上专业技术职务；主持过省级以上课题，在业界重点期刊上发表3篇以上有影响力的论文；男士优先		考核
专任教师	电子商务学术骨干	1	研究生	博士	管理科学与工程专业（电商或信管方向）	副高级及以上专业技术职务；主持过省级以上课题，在业界重点期刊上发表3篇以上有影响力的论文；男士优先		考核
专任教师	物流管理学术骨干	1	研究生	博士	物流管理相关专业	副高级及以上专业技术职务；主持过省级以上课题，在业界重点期刊上发表3篇以上有影响力的论文；男士优先		考核
专任教师	环境艺术设计学术骨干	1	研究生	硕士及以上	环境艺术设计相关专业	具有企业实践经验；男性优先		考试考核
专任教师	包装工程专业教师	1	研究生	博士	包装工程专业	“211”或“985”院校毕业；35周岁以下		考核
专任教师	印刷工程专业教师	1	研究生	博士	印刷工程专业	“211”或“985”院校毕业；作为第一作者或通讯作者发表SCI收录论文要求单篇影响因子在2.0以上或累计总影响因子4.0以上；35岁以下		考核
专任教师	生物类专业教师	3	研究生	博士	分析化学、生物化学专业			考核
专任教师	生物类专业教师	3	研究生	硕士及以上	发酵工程专业	具有6年以上酿造行业实践工作经验		考试考核
专任教师	食品科学与工程专业教师	4	研究生	博士	食品及其相关专业	本科为工学学位；35周岁以下		考核
专任教师	食品质量与安全专业教师	2	研究生	博士	食品及其相关专业	35周岁以下		考核
专任教师	高分子材料专业教师	2	研究生	博士	高分子材料改性、合成与加工等专业	本科为“211”或“985”院校毕业；作为主要参与者，参加国家级课题及基金项目研究，发表有价值高水平研究论文3篇以上；30周岁以下		考核
专任教师	材料化学专业教师	1	研究生	博士	高分子材料改性、合成与加工等专业	本科为“211”或“985”院校毕业；作为主要参与者，参加国家级课题及基金项目研究，发表有价值高水平研究论文3篇以上；30周岁以下		考核
专任教师	无机非金属材料专业教师	1	研究生	博士	无机非金属材料专业	本科为“211”或“985”院校毕业；作为主要参与者，参加国家级课题及基金项目研究，发表有价值高水平研究论文3篇以上；30周岁以下		考核
专任教师	机械工程类专业教师	4	研究生	博士	机机械工程、材料成型（模具）等相关专业	35周岁以下		考核
专任教师	应用数学专业教师	2	研究生	博士	数学类相关专业			考核
专任教师	电类基础专业教师	1	研究生	博士	电类基础相关专业	本科为“211”或“985”院校毕业；男性		考试考核
专任教师	服装设计与工程专业教师	3	研究生	硕士及以上	艺术设计、美术学、服装设计、服装营销、形象设计等专业	具有国外留学经历且能胜任双语教学者优先		考试考核
专任教师	摄影专业教师	1	研究生	硕士及以上	摄影、影视、多媒体、传媒专业	具有国外留学经历		考试考核
专任教师	艺术设计基础教学	1	研究生	硕士及以上	美术学、艺术设计学等相关专业			考试考核
专任教师	工商管理专业教师	1	研究生	博士	管理科学与工程相关专业	男士优先		考核
专任教师	国际经济与贸易专业教师	1	研究生	博士	经济法相关专业	男士优先		考试考核
专任教师	人力资源管理专业教师	1	研究生	博士	人力资源管理相关专业	男士优先		考试考核
专任教师	物流管理专业教师	1	研究生	博士	物流管理相关专业	男士优先		考核
专任教师	电子商务专业教师	1	研究生	博士	制浆造纸工程专业	男士优先		考核
专任教师	日语专业教师	1	研究生	硕士及以上	日语专业（商务、经济、贸易方向）	“211”院校或外语类院校毕业		考试考核
专任教师	对外汉语专业教师	2	研究生	博士	对外汉语、古汉语专业	“211”院校毕业，对外汉语专业博士外语应达到大学外语六级水平，能熟练进行外语听、说、读、写		考试考核
专任教师	马克思主义基本原理专业教师	1	研究生	博士	马克思主义基本原理与思想政治教育专业(马原、科技哲学方向)	35周岁以下；有教学经验者优先，男性优先		考核
专任教师	中国革命与建设专业教师	1	研究生	博士	马克思主义基本原理与思想政治教育专业(中国特色理论方向)	35周岁以下；有教学经验者优先，男性优先		考核
专任教师	中国近现代史纲要专业教师	1	研究生	博士	马克思主义基本原理与思想政治教育专业(近现代史方向)	35周岁以下；有教学经验者优先		考核
专任教师	对外汉语专业教师	1	研究生	硕士及以上	对外汉语专业	博士学位或具有海外留学经历，且本科为“211”或“985”院校对外汉语专业毕业的硕士研究生；外语达到大学外语六级水平，能熟练进行外语听、说、读、写；35周岁以下		考试考核
专任教师	电子信息专业教师	1	研究生	硕士及以上	电子信息工程相关专业			考试考核
专任教师	机械制造与自动化专业教师	1	研究生	硕士及以上	机械相关专业			考试考核
实验教师	食品专业实验教师	2	研究生	博士	食品相关专业或仪器分析专业	40周岁以下		考核
实验教师	分析中心	1	研究生	博士	仪器分析相关专业	具有核磁共振波谱仪应用经验；30周岁以下；男性优先，		考核
实验员	照明工程实验室	1	研究生	硕士及以上		熟悉实验室工作，动手能力强；30周岁以下		考试考核
实验员	语言实验室	1	研究生	硕士及以上		本科为英语专业		考试考核
教育教学辅助人员	会计	1	研究生	硕士	会计或财务管理专业	2012年应届硕士毕业生；英语国家四级及以上，能熟练操作计算机；有实践经验者优先		考试考核
合计		101
招聘联系人：江兴海			投诉咨询电话：0411－86323614			招聘邮箱：rsrc@

联系人：

江老师、于老师

电话：

0411-86323614

传真：

0411-86323640

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