一、 引进计划
今年引进优秀毕业生38名。
二、引进范围
（一）我区急需专业的“985”工程院校的本科及本科以上学历毕业生、“211”工程院校的硕士及硕士以上学历研究生、其它国家全日制高等院校的博士研究生；
（二）政法类专业引进中国政法大学的本科及本科以上的学历毕业生；
（三）师范类专业引进东北师范大学的本科及本科以上学历的毕业生；
（四）医学类专业，针灸推拿、中医制药专业引进北京中医药大学本科及本科以上学历毕业生。
（五）财经类专业引进中央财经大学、上海财经大学本科及本科以上学历毕业生。
三、引进专业及人数
①师范类（12人）：语文1人、数学3人、英语2人、物理2人、政治2人、历史1人、生物1人；
②综合类（26人）：工程管理、工程造价、社会学类、会计学、金融学、经济管理、法律等其它专业26人。
四、引进条件
（一）总成绩排在学年前三分之二名次的；
（二）连续两年获得校（院）二等奖学金以上的；
（三）英语成绩获得四级证书以上的；
（四）学生会干部、中共党员或被评为校（院）级三好学生的；
（五）所学专业与岗位需求计划相同或相近的；
（六）无违纪行为及不良表现的；
具备以上条件的越多者，优先录用。
五、相关待遇
（一）政治待遇
引进的毕业生经过半年实践锻炼，从中选拔特别优秀者挂职到乡镇任乡镇长助理或到委办局任助理。挂职期间业绩突出的可破格提拔为副科级干部。
（二）经济待遇
1、引进的毕业生试用期间享受转正定级工资待遇。
2、引进的毕业生在大同区购房时优先享受房改补贴。
（三）生活待遇
1、引进的毕业生到岗后，结婚前由区政府或用人单位提供住宿场所。
2、引进的毕业生结婚前，每年享受一次探亲假待遇，凭车船票报销往返路费。
3、引进的毕业生享受每月400元的婚前伙食补贴。
六、引进管理
引进的毕业生按事业单位人员管理，落事业单位编制。引进的毕业生在区属单位服务满五年方可向区外流动（但五年服务期内如遇招考公务员等重大考试，经本人申请，用人单位同意，区领导批准，可以报考），不满五年的，取消上述待遇，并退回各种补助资金。
七、引进办法
1、区人力资源和社会保障局到各高校召开专场招聘会或参加各院校组织的招聘会，与毕业生签订就业协议。
2、有意向的毕业生可以打电话（0459-6165505/6165897，13836971072）商谈或将本人简历发送到大庆市大同区人社局电子信箱（dtqrsj1@）。
单位基本信息
