[福建]寿宁县2012公开招聘新教师

　　根据省教育厅、省公务员局、省委编办《关于做好2012年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》（闽教人[2012]5号）和闽教人（［2010］7号）文件精神，为了调整教师专业结构，充实我县教师队伍，实施教育强县战略，经宁德市公务员局核准，拟公开招聘若干名中小学、县职业技术学校、幼儿园教师，具体方案如下：

　　一、招聘原则

　　在县招聘新教师领导小组的领导下，县纪检、组织、监察、编办、人事部门的全程监督下，坚持公平、公正、公开的原则，严格按省统考的笔试成绩确定面试人选，按总分从高到低，择优招聘。

　　二、招聘对象与条件

　　㈠招聘对象：取得与教学岗位相应的教师资格证书的全日制师范院校毕业的福建生源（具体见学科要求）。

　　㈡招聘条件

　　1、遵纪守法，品行良好，热爱教育事业，安心农村教育工作，身体健康，未违反计划生育政策，年龄限定在30周岁以内（原代课教师除外）。

　　2、中学教师应具备本科及以上学历，小学和幼儿园教师应具备专科及以上学历，且具有相应学科教师资格。县职业技术学校招聘的教师应具备本科及以上学历，专业对口，招聘时对教师资格证可不作要求，但招聘后一年内要取得教师资格证，否则不予续聘。

　　3、原代课教师是指符合中幼函毕业、未违反计划生育政策、取得教师资格证、代课至1998年6月30日且连续代课时间达三年以上（含三年）等条件，且现户籍在寿宁的代课教师。

　　三、招聘岗位、名额和具体要求（见附件）

　　四、招聘方式

　　1、招聘采取笔试和面试相结合的办法进行。

　　2、笔试：今年全省统一笔试采用网上报名和网上缴费，应聘人员经县教育局人事股资格初审合格后，参加全省公开招聘考试。如因应聘者提供信息不准确或有虚假行为而造成无法参加考试或审核不通过，应聘者本人承担责任后果。

　　3、面试：各科按照笔试成绩从高分到低分，以拟聘与进入面试人数1:3比例确定面试人选，不足1:3比例的，按实有人数确定面试人选，弃权面试的空额可按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。具体面试、考核、体检、公示、聘用等方式另行通知。

　　4、所有符合条件的寿宁籍代课教师，参加委托考试，只参加小学教育综合知识的考试，不安排面试，并按笔试成绩从高到低录用。有小学教师专业合格证书，能连续代课至今，并且代课时间有达到10年以上的代课教师笔试总分给予加5分，代课时间有20年以上的代课教师笔试总分给予加10分。

　　5、招聘入围成绩计算方法：按省统考笔试成绩占70%，县面试成绩占30%之和为招聘入围总成绩。

　　五、招聘工作有关规定

　　1、招聘名额与报名人数等额时，该学科招聘的最低分数不低于其他同等岗位招聘的最低分数。因各种原因，中学招聘岗位有剩余名额，依次转给地理、历史、心理学、音乐、信息技术学科

　　2、新招聘教师均按聘用合同管理并实行服务期限，要与用人学校签定聘用合同，每三年签订一次，合同期未满的不能申请调动，服务期未满五年的不得调离本县教育系统。

　　3、除已定岗招聘之外，其余新招聘的教师必须服从组织安排充实到缺编、学科短缺的农村中小学、幼儿园任教。

　　4、招聘入围者，按规定到指定医院体检，凡有不符合招聘教师有关规定的不予聘用，缺额按从高分到低分依次递补。

　　5、如果招聘的对象未按时到岗，则取消其招聘资格，其名额在一个月内，可按学科给予递补。

　　6、寿宁生源是指：①现户籍在寿宁（包括升学时户口迁入高校的毕业生），②2012年4月21日前结婚，配偶是寿宁的。

　　7、面向地区“宁德市”指2012年4月10日前已具有宁德市常住户口的人员，本市大专以上院校2012年应届毕业生及本市生源在市外大专以上院校的毕业生，福建省常住户口按以上原则类推确认。

　　8、各岗位所需的证书截止时间为2012年4月10日(2012年应届毕业生截止时间为2012年7月31日)；

　　9、年龄以4月10日为基准进行推算，30岁以下指1982年4月10日后出生

　　六、招聘报名、考试等有关工作

　　1、报名时间：2012年4月1日至10日应聘人员进行网上报名（网址：ww***.cn[点击查看]）和网上缴费（80元），应聘者报考时必须提供准确的报考信息，县教育局对网上报名者进行资格初审和政策咨询。1998年6月30日前在册的原代课教师报名时，除了相关证件外，今年新报名以及去年需补充材料的还需提供原始的工资花名册复印件及相关材料，并加盖单位公章，以备教育局进行报名资格初审。

　　2、资格初审地点：寿宁县教育局人事股,联系电话：0593-5516465

　　3、笔试时间：4月21日上午-教育综合知识考试

　　4月21日下午-专业知识考试

　　4、笔试地点：见准考证。

　　5、本方案由寿宁县招聘新教师工作领导小组负责解释。

　　寿宁县招聘新教师工作领导小组

    二○一二年三月二十三日

 

 

附件.doc(73 KB)

本站提醒:如何识别虚假招聘信息？求职必看，切勿受骗上当！

如何写一份简单、直接、高效的求职信？