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德邦联合会招聘时间 |
来校招聘时间:2012.03.29 10:00 新校区公教楼C507
即将迈入毕业季的你,
是否想去企业带薪实习? 是否想参观企业总部,切实体验现代职场? 是否想同企业高管,全国各大城市精英面对面交流? …… 这些我们统统帮你实现! 德邦联合会,让大三、研二的你提前拿到企业OFFER! 为你提供专业的职场培训,让你真正做到“捷足先登”! 招募标准: 1、 招募对象:全日制本科大三学生及研究生(2013届),专业不限。 2、 沟通能力较强并有一定时间致力于联合会的建设和发展。 3、 对德邦物流感兴趣,有志加入物流工作者。 4、 具有学生会或学生社团管理经验者优先考虑。 会员权益: 1、参加联合会培训、讲座、拓展和实践等活动。 2、有机会直接进入德邦物流公司参加见习或实习。 3、在德邦物流校园招聘会中,享有优先录取的机会。 4、表现优秀的会员直接签约经理级待遇。 报名时间:2011年12月-2012年5月 注:德邦物流2012年暑期实习生将从德邦联合会中选拨。 德邦高校精英联合会简介
德邦高校精英联合会是由德邦物流股份有限公司创立,全国各大高校学生自愿参与,企业与学生共同管理的学生组织。德邦联合会为德邦物流股份有限公司与全国各 大高校学子搭建起了一座交流与合作的广阔平台,以培养大学生创新能力和职业技能为目标,通过日常活动,如实习拓展,企业参观,讲座培训,精英交流等活动形 式,让在校大学生更早的了解企业,接触企业,融入企业,提升高校学子自身各方面技能,让企业更好的与校园接轨,向学生传达企业人才需求,旨在扩展大学生职 业视野,培养优秀人才,为“德邦”的发展提供完善的优秀人才储备。
德邦物流股份有限公司文化理念:
德邦的企业文化,我们称其为“德邦长青法则”。它是“德邦人”所共享并遵循的使命、愿景、核心价值观等企业文化核心的总和。它明确我们的目标,规范并指导我们的行为,最大限度地激发员工的聪明才智,共创“德邦”的长青基业!
加入德邦联合会
如果您:
性格开朗,有较强的沟通能力、表达能力;
具有开拓进取,坚韧抗压,创新思维等品质;
熟悉学校的组织结构与有关流程;
有学生会、社团等工作经验、社会实践经验丰富。
如果您可以:
积极参与本院校的“德邦联合会”校园活动,协助完成校园招聘活动;
作为德邦与院校、学生沟通的桥梁,为提升“德邦”品牌形象做出贡献;
那么,您将得到:
1、在没毕业的时候就可以近距离接触一家行业领先的物流公司,增加一次双向选择的机会。
2、定期举行拓展、竞赛,提供见习、实习机会,通过各种实践活动提升会员素质,以适应德邦物流用人需求。
3、可以和众多知名高校的精英们同台竞技,相互结识,互相学习,增加自己的人际交往圈。
4、在联合会活动的整个考核体系中表现合格即可提前收到企业OFFER(跳过六七轮面试直接面谈)
招贤纳才:
目标群体:全日制本科“大三”“研二”在校生
你将得到:
1、深入企业,带薪实习,体验现代职场!上海、北京、广州、深圳、武汉随你挑!
2、参观企业总部,与企业高管、全国各大高校精英同台交流,所有费用我们给你买单!
3、大三拿OFFER!让你比其他人“捷足先登”!工作地点随你选!
除此之外,每月职场拓展,企业参观,讲座培训,精英交流等活动我们为你量身打造!
关于德邦物流:
办公环境:
品牌支持:
关于联合会:
德邦官网:rr***.cn[点击查看]
岗位设置:
技术类:IT,工程监理,广告设计
财务类:财务、会计、审计
人力资源类:人力资源管理、心理学
通用管理类:专业不限
面试时间:2012年3月,6月
请发送简历至:
届时通知参加宣讲会提交简历。
本科
一、 本科-财务类
职能类别:会计 财务/会计助理
岗位职责:
1.负责处理及监督所在部门的财务事项,保证与总部及其他分部往来数据正确性;
2.负责提供分部派送费清单、 反馈利润表核对等情况,协助分部经理分析部门财务状况; 3.正确指导分部出纳进行财务工作如现金盘点等; 4.对分部开票人员准确填写发票负责及进行必要的指导; 5.负责对分部财务单据及货运单据的申领。 岗位要求: 1.2013年应届统招本科毕业生;
2.财务会计、金融、审计等相关专业,获得会计从业资格证书; 3.工作认真细致,具备较强的责任心及原则性; 4.通过注册会计师者及优秀学生干部优先录取。
薪酬待遇:
公司为大学本科毕业生提供广阔的职业发展空间,行业内有竞争力的薪资待遇及多样化的福利体系。
工作地点:全国
二、 本科-物流类
职能类别:物流专员/助理
岗位职责:
1.对市场或行业客户进行市场调研,提供拓展业务和提升服务的建议;
2.汇总地区市场信息编写市场综合分析报告; 3.负责新业务的宣传推广监控新业务运行质量、时效、业务量等方面工作; 4.根据公司物流系统进行分析、设计和规划,达到资源的最优化配置; 5.制定车辆管理的标准,整合现有车辆资源,通过分析研究达到资源利用的优化。
岗位要求: 1.2013年应届统招本科毕业生;
2.物流工程、物流管理、管理科学与工程、工业工程、机械制造与自动化、供应链管理等相关专业;
3.逻辑思维、创新能力强,并具有较强的沟通协调能力; 4.具有积极进取的心态和敬业精神,责任心强; 5.认同企业文化及发展方向,愿意从公司一线做起,有远大抱负及实干精神。
薪酬待遇:
公司为大学本科毕业生提供广阔的职业发展空间,行业内有竞争力的薪资待遇及多样化的福利体系。
工作地点:全国
三、本科-统计分析类
职能类别:统计员
岗位职责:
1.信息收集,调查问卷设计;
2.调查问卷结果分析,报告生成; 3.客户研究与竞争对手研究及报告撰写。 岗位要求: 1.2013年应届统招本科毕业生;
2.统计学、应用数学、信息管理与信息系统、计算科学等数学类专业; 3.对数据敏感,数据分析能力强;具备良好的沟通能力,工作认真细致,抗压能力强; 4.优秀学生干部优先; 5.认同企业文化及发展方向,愿意从公司一线做起,有远大抱负及实干精神。
薪酬待遇:
公司为大学本科毕业生提供广阔的职业发展空间,行业内有竞争力的薪资待遇及多样化的福利体系。
工作地点:全国
四、本科-审计类
职能类别:审计专员/助理
岗位职责:
1.熟悉掌握内审工作业务知识,有技能,熟悉国家企业会计准则;
2.规范工作程序,发现问题及时汇报,按时完成各项任务; 3.严格执行公司的各项管理规定; 4.严格遵守职业道德,忠于职守,做到客观、公正、保密。 岗位要求: 1.2013年应届本科毕业生;
2.会计、审计等相关专业; 3.具有内部审计、内控或会计师事务所实习及工作经验者优先; 4.具备良好的语言、文字表达能力及沟通协调能力,逻辑思维、创新能力强,工作认真严谨; 5.能够接受从公司一线岗位做起,有远大抱负及实干精神。 薪酬待遇:
公司为大学本科毕业生提供广阔的职业发展空间,行业内有竞争力的薪资待遇及多样化的福利体系。
工作地点:全国
五、本科-工程监理类
职能类别:工程监理/资料员
岗位职责:
1.根据公司制度和装修方协商做出工程进度表;
2.监督工程施工进度与工程质量; 3.负责新营业点装修,旧营业点改进监理包括规范和协调营业部布局; 4.各部门的工程维修工作。 岗位要求: 1.2013年应届统招本科毕业生;
2.工程管理、土木工程、建筑学、给排水、建筑电气、建筑智能化、建筑设备、环境工程、室内设计等相关专业,熟练掌握CAD、3DMAX及办公软件; 3.良好的沟通、调研能力;原则性及责任心强;
4.能够适应经常出差;
5.优秀学生干部及个人设计作品获得校级以上奖励者优先。 薪酬待遇:
公司为大学本科毕业生提供广阔的职业发展空间,行业内有竞争力的薪资待遇及多样化的福利体系。
工作地点:全国
六、本科-行政类
职能类别:行政专员/助理
岗位职责:
1.负责注册公司,即设立、变更、注销法人公司及分公司;
2.负责公司证照管理、借阅及归档; 3.负责各地政府关系维护等。 岗位要求: 1.2013年应届统招本科毕业生;
2.企业管理、公共事业管理、行政管理、政治学等相关专业; 3.性格外向,抗压能力强,具备良好的人际沟通、协调能力,能适应出差; 4.优秀学生干部优先; 5.能够接受从公司一线岗位做起,有远大抱负及实干精神。
薪酬待遇:
公司为大学本科毕业生提供广阔的职业发展空间,行业内有竞争力的薪资待遇及多样化的福利体系。
工作地点:全国
七、本科-人力资源类
职能类别:人事专员/人事助理
岗位职责:
1.为所管辖区域及时招聘合格人员;
2.根据培训中心及各区人事部培训计划,组织所辖区域的培训工作,组织区域企业文化活动;
3.为区域管理人员选拔提供候选名单;
4.根据公司人力资源政策及相关流程及标准从事相关人事工作。
岗位要求:
1.2013年应届统招本科毕业生;
2.人力资源管理、企业管理(人力资源方向)、心理学、教育学等相关专业; 3.具有良好沟通协调能力和团队协作精神,执行力强; 4.优秀学生干部优先;
5.能够接受从公司一线岗位做起,有远大抱负及实干精神。
薪酬待遇:
公司为大学本科毕业生提供广阔的职业发展空间,行业内有竞争力的薪资待遇及多样化的福利体系。
工作地点:全国
八、本科-广告设计类
职能类别:广告设计/创意专员
岗位职责:
1.包装、画册和广告设计等平面为主;
2.全国各区营业网点的宣传位、宣传记录等信息管理;
3.负责宣传资料发放、实施跟踪管理;
4.负责宣传物料制作下单、时效及质量监督;
5.物料制作供应商甄选。
岗位要求:
1.2013年应届统招本科生;
2.艺术设计、平面设计、工业设计等相关专业,熟悉操作photoshop、coreldraw、illuatrator等软件;
薪酬待遇:
公司为大学本科毕业生提供广阔的职业发展空间,行业内有竞争力的薪资待遇及多样化的福利体系。
工作地点:上海
九、本科-营业员
职能类别:储备干部
岗位职责:
1.接待客户,指导客户填写委托书、制单、制作标签;
2.到达货物自提办理、联系客户送货等;
3.为客户提供业务咨询及货物跟踪服务;
4.货物出险时,协助客户办理保价理赔;
5.执行6S,树立部门店面形象;
6.部门日常情况录入,数据统计。
岗位要求:
1.2013年应届统招本科生;
2.专业不限;
3.工作严谨,执行力强,有较强抗压能力,良好沟通能力及团队合作精神。
薪酬待遇:
公司为大学本科毕业生提供广阔的职业发展空间,行业内有竞争力的薪资待遇及多样化的福利体系。
工作地点:全国 |
发表于: 27/3/2012 被阅:17次 |