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超市储备干部(应届毕业生)
任职要求:
1、 大专以上学历;
2、 相关专业;
3、 具有较强的处理问题能力;
4、 具有较强的团队合作意识;
5、 热爱零售行业。
岗位描述:
1、 卖场工作的检查,包括货架、商品及卖场卫生,商品缺货、变质、过期情况;
2、 负责做好相关检查工作的记录与传递工作;
3、 门店卖场的日常维护工作,确保其正常运作;
4、 负责组织实施卖场的盘点工作等;
5、 愿意从基础做起,有吃苦耐劳精神。
工作时间:40小时/周
实习期间薪资总额为2000元/月,试用期两个月,试用期合格方可继续进行实习。
毕业后进行考核,考核合格后继续留任储备,储备期间参与公司管理干部的考核,并按照考核职位进行薪资的调整,落店人员享受门店绩效工资。
储备干部储备期一年,主要包括以下内容:
1-3个月:在门店接受培训和实际工作
4-6个月:在门店不同岗位接受培训和实际工作
7-12个月:确定发展方向,在目标部门接受培训和实际工作
在储备期间,若个人能力符合管理干部的标准,公司随时给予任命,并享受公司干部级别薪资标准。
联系电话: 010-68341188--6906
邮箱:hr_bjhl@
联系人:
面试地址:北京市西城区阜外大街1号四川大厦东塔楼5层515室 人力资源部