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[河南]河南理工大学2012招聘

(全职,发布于2012-04-10) 相关搜索
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  • 信息来源:江苏大学
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单位简介

河南理工大学座落在著名的自然风景胜地、国家级优秀旅游城市焦作市,在百年的办学历史中,培育了一大批海内外优秀人才。学校占地近4000亩,校园环境优美,风光秀丽。全校设有24个学院,研究生、普通本专科在校生45000余人,具有博士后流动站及博士、硕士、学士三级学位授予权,拥有一支包括院士、长江学者、外籍专家、省特聘教授等一大批学者在内的高水平师资队伍,已成为工、理、管、文、经、法等多学科协调发展的省重点支持建设的骨干高校。为进一步推动学校发展,现公开招聘海内外优秀人才来我校工作。

(一)第一层次:两院院士;1.年薪100万元;
2
.配备专用轿车;
3
.免费提供400m2左右住房一套,并发给安家费100万元;
4
.提供科研启动金200万元,组建研究所并安排助手25名,满足科研所需条件,也可根据需要带学术团队来校工作; 
5
.配偶可调入学校,并安排工作。 

(二)第二层次:国家级有突出贡献的中青年专家、国家杰出青年基金获得者、教育部长江学者奖励计划特聘教授、国家百千万人才工程第一、二层次人选和中原学者;1.年薪50万元;
2
.免费提供220m2左右住房一套,并发给安家费30万元;
3
.工科类提供科研启动金100万元,文理学科和管理学科提供科研启动金60万元;安排助手13名,满足科研所需条件,也可根据需要带学术团队来校工作; 
4
.配偶可调入学校,并安排工作,协助解决子女入学、入托等问题。 

(三)第三层次:省级特聘教授;1.聘期内享受省级特聘教授岗位津贴,标准为每年12万元,同时享受国家和学校规定的工资、保险、福利等待遇;
2
.免费提供160m2左右住房一套;
3
.工科类提供科研启动金50万元,文理学科和管理学科提供科研启动金30万元;安排助手12名,满足科研所需条件,也可根据需要带学术团队来校工作; 
4
.配偶可调入学校,并安排工作,协助解决子女入学、入托等问题。 

(四)第四层次:48周岁以下优秀学科带头人;1.聘期内享受校一级特聘教授岗位津贴,标准为每年10万元,同时享受国家和学校规定的工资、保险、福利等待遇;
2
.提供房源,其中130 m2免费;
3
.工科类提供科研启动金40万元,文理学科和管理学科提供科研启动金25万元;安排助手12名,满足科研所需条件;
4
.配偶可调入学校,并安排工作,协助解决子女入学、入托等问题。 

(五)第五层次:45周岁以下博士生导师和急需专业的正高级专业技术人员;1.聘期内享受校二级特聘教授岗位津贴,标准为每年7万元,同时享受国家和学校规定的工资、保险、福利等待遇;
2
 提供房源,其中100 m2免费;
3
.工科类提供科研启动金30万元,文理学科和管理学科提供科研启动金20万元;优先安排助手;
4
.对于具有博士学位的教授,其配偶具有硕士以上学历或高级专业技术职务,且符合上级调动政策的,可调入学校;具有全日制普通本科学历的,实行人事代理,按照《河南理工大学关于人事代理制度的暂行办法》(校人〔201127号)执行;协助解决子女入学、入托等问题。 

(六)第六层次:35周岁以下博士毕业生;1.提供房源,并发给住房补贴16万元;
2
.内聘为副教授;已具备副教授专业技术职务的内聘为教授;
3
.工科类提供科研启动金810万元,文理学科和管理学科提供科研启动金68万元;
4
.配偶具有硕士以上学历或高级专业技术职务,且符合上级调动政策的,可调入学校;具有全日制普通本科学历的,可实行人事代理,按照《河南理工大学关于人事代理制度的暂行办法》(校人〔201127号)执行。协助解决子女入学、入托等问题。 

注:应聘时请注明信息来自中国留学人才网,投递应聘简历时,标题明确岗位意向,并提供详细的业绩材料,通过邮局或E-mail方式寄至河南理工大学人事处。

联系方式

联系人:尚显光 汪莉霞 胡精超

联系电话:0391-3987137

通讯地址:河南省焦作市高新区世纪大道2001号河南理工大学人事处

邮政编码:454003

电子邮箱:rsk@

招聘职位

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