[浙江]浙江盘石信息技术有限公司2012招聘

公司简介

浙江盘石信息技术有限公司创办于2004年，是一家以精准、定向网络营销技术为基础的互联网广告服务商，致力于互联网广告全面服务，通过互联网，帮助企业将其广告准确的传播给客户，是目前国内提供互联网广告服务最专注、最专业的行业领袖公司。目前盘石已拥有在册员工1900多人，拥有一支由曾服务于微软、IBM、雅虎等公司的顶尖软件人才领军的资深研发团队，有多名世界500强职业经理人、外籍专家和“海归”技术人才先后加盟。
    盘石是国家工信部、浙江省、杭州市政府重点扶持的国家级高新技术企业与重点软件企业，是国内拥有互联网广告技术与媒体资源最丰富的公司之一，具有网站联盟、搜索引擎、门户、网络视频、无线互联网等全面互联网广告资源，可为客户提供全方位服务。目前已经为数万家企业提供了互联网广告投放与监测分析数据支持。
    盘石拥有一支超过8年互联网广告技术服务经验的资深团队，以强大的技术服务为核心，直接与客户建立一对一式的服务关系，及时为企业提供高品质的专业服务。“盘石”基于云计算技术系列产品：“盘石互联网广告营销效果分析系统”、“盘石互联网广告优化管理系统-Adwing”、“中小企业互联网营销门户网站-网营门户”、“盘石互联网视频广告系统”、“盘石企业邮局-盘邮”、“网营专家”等20多项自主研发的互联网广告软件先后获得国家专利与软件产品证书。
    盘石将不断地追求卓越，凭借专业化的高品质服务，让中国企业在任何时候、任何地方，都能轻松开展网络营销，将商机和梦想延伸到世界各地！
 盘石愿景：百年盘石，坚如磐石，成为中国互联网广告行业持续领跑者！
盘石使命：让更多客户找到你！
盘石七剑价值观：客户第一  学习成长  团队精神  激情快乐  迎接变化  正直诚信  勇担责任
 盘石为您提供:
---腾飞中的事业平台和广阔的发展空间
    盘石为所有新入职员工提供专业的互联网技能培训，手把手让你成为互联网精英！大量80后的年轻管理干部团队，和你一起成长！
 ---充满激情、快乐温馨的团队氛围
    每天一起分享激情、快乐和压力、成长，你的每一步都有人关注！高节奏、高压力、高成就！
---个性化的福利待遇，利润共同分享
    盘石员工在享有国家规定的社会保险、带薪年假等之外，依据公司规定和内部职级可享有：午餐补贴、夜餐补贴、通讯补贴、车贴、生日聚会、节日礼物、带薪病假、免费健身、免费旅游、无息车贷等个性化福利。
    更重要的是，盘石每年拿出利润的10%和员工一起分享！全年薪资到手还想再拿一遍么？盘石的利润分享计划可以！

招聘信息

岗位名称：客户经理 

面试程序：初试（人力资源中心） 复试（用人中心）

岗位描述

重要性

岗位

1

电话沟通，拜访客户：根据客户资料，对客户资源进行行业的细分，分析客户意向，进行电话沟通、客户拜访。

2

形成有效的网络推广方案：根据商务中心业务产品推广策略，为客户提供行业相关资讯，为客户设计、形成符合其业务需求，且行之有效的网络推广方案。

3

构建客户网络，拓宽销售渠道根据商务中心业务发展需要，通过电话、拜访等方式维护老客户，建立公司与客户间的长期稳定的合作关系，积累客户资源，维护良好的客户关系，为后期的签单提供依据。

4

完成部门销售任务，达成业绩指标：根据商务中心业务规划与团队业绩目标，通过电话、拜访客户等方式，进行网络联盟、网营门户、盘石邮箱、诚信认证等公司网络整合营销品牌产品的销售，完成部门下达的销售任务，达成业绩指标。

任职要求

教育背景：

学历：专科及以上学历，专业不限，应届也可。市场营销类、计算机类从优，欢迎冷门行业。

必备的知识与技能：

1、  拥有较好的电脑应用能力，熟练掌握并运用Office软件；

2、  具备较好的沟通协调及销售能力；

3、  具有良好的学习能力；

4、  具有一定的互联网知识

专业/技术资格等级

工作经验：

有互联网、IT销售经验者优先；应届毕业生有干部经验和评优者优先考虑。

素质要求：

1、  具有强烈的销售欲望及良好的销售悟性；

2、  工作勤奋主动，责任心强，有团队精神，且具有较强的抗压能力；

3、  人际理解能力强，擅于倾听与交流，能够建立友好、互惠的人际关系；

4、  为人正直，诚实有信；

5、  形象气质良好，行为举止得体

排它条件：

年龄22-26岁；

合同和试用期

公司依据《劳动合同法》与员工签订正式劳动合同，合同期三年，试用期六个月（拿全薪）

薪酬福利

薪资构成：

基本底薪（1600-3500） 餐费补贴（10元/天） 提成=（2000-20000元/月）（本科底薪为1800元，专科底薪为1600元）

福利：

1.     社会保险：公司依法从入职起全额为员工缴纳五险。

2.     底薪依据业务能力级别和销售业绩的不同而弹性调整。

3.     员工奖励基金：公司员工入职满一年后开始依照公司规定享有员工奖励基金，员工奖励基金依据工龄不同相当于1-5个月薪资，于每年年终发放。

4.     总裁奖励基金：公司员工依照公司规定享有等于或大于员工年基本收入金额的总裁奖励基金，总裁奖励基金于公司上市解冻期结束后一次性发放。

5.     免费旅游：公司优秀员工依照公司规定将参与公司组织的年度旅游大奖

6.     年度大奖：公司优秀员工依照公司规定将获得公司年度汽车大奖（2011年共计10多部轿车）

7.    其他福利：公司依照公司规定享有通讯补贴、带薪年假、带薪病假、节日礼物、生日礼物、晚餐补助、免息车贷等。

培训和晋升

培训：

盘石公司考虑每一位员工的发展和提升，为每一位员工进行详细的职业发展规划，并且为员工提供每一阶段的培训：

1.     公司盘石大学为每一位入职新员工提供10天的入职培训，让新员工全面的了解公司产品以及行业互联网知识，让每一名新入职员工以最快的时间融入互联网广告行业。

2.     公司为员工提供工作相关的在岗技能培训和管理培训，让员工成为业务精英，有机会成为市场紧缺的高级IT业务人才。

3.     公司不定期为员工举办舞蹈、野外生存等方面的培训，提高员工社交能力和生活品质，让员工生活更加丰富多彩。

晋升

盘石公司重视人才的培养，关注每一名盘石员工的职业发展

1. 公司内部大量管理岗位度实行竞聘上岗，给优秀的员工提供更多的发展机会。

工作环境

盘石公司浙江各分子公司办公场所均位于当地核心新产业园区高级写字楼内。

分公司各点：宁波、义乌、金华、绍兴、嘉兴、湖州、温州、台州

应聘方式

联系电话：0571-87253616

简历投递：jinjiejin@（投递时请注明应聘岗位名称）