[宁波]中国科学院宁波材料技术与工程研究所、中国科学院宁波工业技术研究院2012招聘工作人员

 

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施细则》的有关规定，经市人力资源和社会保障局同意，单位决定面向全国公开招聘事业编制工作人员8名。现就有关事项公告如下：

一、单位简介

中国科学院宁波材料技术与工程研究所成立于2004年4月，是中科院在浙江省唯一一个直属研究所，建所8年来，已经形成了六个领域的科研布局，建成了一个公共技术平台和各级各类重点实验室，一批科研成果取得重大进展。目前，投资7.6亿元的中科院宁波材料所二期——宁波工业技术研究院已于2010年11月开工建设。宁波工研院下设材料所、新能源所，先进制造所和温州生物材料与工程研究所（筹），到2015年人员规模将达到2500人。宁波工研院将以“全球人才，本土创新；全球技术，本土集成”的理念，通过关键技术突破与集成创新，形成材料、器件、系统设计与解决方案的有机结合，成为“长三角”区域内独具特色，集技术创新、成果转化、科技服务、人才培育于一体的综合性工业技术研究机构。 

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名和择优聘用的办法进行，通过面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

三、招聘对象基本条件

（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；

（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

（四）具有适应岗位要求的身体条件；

（五）具备岗位所需的其他条件。

四、招聘方向、岗位、人数、专业、资格条件

招聘 岗位	人数	岗位职责	相关专业	招聘 范围	具体要求（学位、职称、业绩）
高级工程师	1	负责开发设计千瓦级固体氧化物燃料电池演示系统	固体氧化物电池类或机械设计类	全国	博士学历，有从事本专业工程开发3年及以上工作经验；或硕士学历，有从事本专业工程开发5年及以上工作经验。
高级工程师	1	负责大纤维生产工艺研究	纤维制造或复合材料等相关专业	全国	博士学历，有从事本专业工程研究3年及以上工作经验；或硕士学历，有从事本专业工程研究5年以上工作经验。
工程师	1	负责千万级固体氧化物燃料电池相关软件系统开发	软件设计类相关专业	全国	博士学历，有从事本专业研发2年及以上工作经验；或硕士学历，有从事本专业5年及以上工作经验；或本科学历，有从事本专业10年及以上工作经验。
助理研究员	1	负责太阳能电池关键技术开发	材料相关专业	全国	博士学历，有从事太阳能电池工程开发4年及以上工作经验。
工程师	1	负责X射线光电子能谱仪设备性能开发	专业不限	全国	硕士学历，有从事X射线光电子能谱仪设备性能开发4年及以上工作经验，
助理研究员	1	负责磁传感芯片制备，性能表征，工艺开发	材料相关专业	全国	博士学历，有从事本方向研究背景2年及以上工作经验；或硕士学历，有从事本方向4年及以上工作经验，熟悉薄膜的制备工艺，能够熟练操作磁控溅射、PLD等设备；熟悉微结构、磁性质及输运性质的表征。
工程师	1	负责智能康复设备关键技术开发	电子类相关专业	全国	博士学历，有从事本方向研究背景2年及以上工作经验；或硕士学历，有从事本专业5年及以上工作经验；或本科学历，有从事本专业10年及以上工作经验。
技术主管	1	负责科技成果转移转化，项目孵化，共建工程中心及相关制度制定和管理工作	理工科背景	全国	博士学历，有从事技术转移转化相关背景2年及以上工作经验；或硕士学历，有从事技术转移转化相关背景5年及以上工作经验；或本科学历，有从事技术转移转化背景8年及以上工作经验。

五、招聘办法和步骤 

（一）报名与资格初审

1、报名时间：2012年4月26日—5月2日

2、应聘所需提交的材料及报名方式:

应聘所需提交材料：（1）《中科院宁波材料所应聘员工登记表》（附件）；（2）身份证，已取得的学位、学历证书和任职资格证书复印件；（3）科研工作业绩等相关材料复印件。

报名方法：请在报名时间内通过我单位招聘系统投递简历和相关材料（hr***.cn[点击查看]

3、资格初审

中国科学院宁波材料技术与工程研究所人力资源部对包括人员进行资格初审，符合招聘条件的，给予面试资格。

此次招聘岗位均为紧缺岗位，经中国科学院人事教育局同意，符合招聘条件的应聘人员与招聘岗位比例达不到3:1时，按符合招聘条件的应聘人数进入面试程序。本次招聘信息将在中国科学院网站、宁波人社局网站发布。

通过资格初审进入面试的人员将由人力资源部通知本人，同时通知面试时间、地点及资格复审的时间、地点。

（二）考核

本次公开招聘采取面试方式进行。

   1、考核（面试）时，应聘者应准备报告（PPT），介绍本人基本情况，以往工作业绩，对岗位的理解、认识及工作设想；面试总分为100分，不足60分者淘汰。

2、成绩

在应聘人员中，按总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考核对象。由我单位人力资源部通知考核合格者参加体检。

（三）体检与考核

参加体检人员按要求到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准（试行）》执行。

体检结束后，我单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。

（四）、公示与聘用

拟 聘用人员名单经市人力资源和社会保障局核准后，在宁波人力资源和社会保障局网站及中国科学院宁波材料技术与工程研究所网站上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的，须在办理录用手续的同时办理农转非迁户手续。拟聘用人员不按时办理手续的视作自 动放弃。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。

（五）联系地址和联系方式

地址：宁波市镇海区庄市大道519号，邮编：315201

网址：ww***.cn[点击查看]

本次公开招聘监督电话：0574—86685112

联系人：孙老师

附件：中科院宁波材料所应聘员工登记表

 

                         中国科学院宁波材料技术与工程研究所 

 二O一二年四月二十六日