[大连]大连麦花食品集团有限公司2012招聘

2012年招聘计划

序号

拟聘岗位

职业规划

招聘  人数

性别

学历及专业

职务要求

1

总办主任

总办秘书→董事长秘书→总办主任

2

不限

法律、管理、食品工程、生物等相关专业本科以上学历

具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识，能协助总经理处理公司日常事务；优秀的文字表达能力及公文写作能力；掌握一定的法律知识；具备良好的宣传策划能力；具有很强的计划和执行能力；较强的综合分析能力、独立工作能力和公关能力；良好的日常事务与紧急事务的处理协调能力和沟通技巧。

2

销售总监

见习店长→店长→经理助理(连锁、销售)→经理(连锁、销售)→销售总监

2

不限

营销、管理、生物、食品工程等相关专业本科以上学历

熟悉现代销售管理模式及连锁店运营模式；具有一定的财务管理、人力资源管理素质或潜质；能够拓展市场开发渠道；具有优秀的营销技巧，有较强的市场分析判断能力、销售能力、驾驭能力、组织协调能力和策划能力；工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；优秀的项目协调、谈判能力。

3

人力资源部长

人事专员→薪酬专员→人力资源副部长→人力资源部长

2

不限

人力资源管理、工商管理等相关专业本科以上学历

熟练掌握现代企业人力资源规划、招聘、培训、绩效考核、薪酬、劳动关系等管理技能；熟悉国家和当地劳动与社会保障政策法规；有较强的公文处理能力；良好的个人品质、职业道德；较高的沟通技巧、处事能力、组织协调能力，善于管理；勇于承担挑战性的工作。

4

综合事务部部长

行政内勤→网络管理员→综合事务部副部长→综合事务部部长

2

不限

行政管理、工商管理等相关专业本科以上学历

有处理后勤事务工作的耐心；较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；做事客观、严谨负责、踏实、敬业；优秀的外联与公关能力；坚持原则，具有较强警惕性和处理突发事件的能力；具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强。

5

采购部部长

采购内勤→采购员→采购部部长

2

不限

经济、管理、食品工程、生物等相关专业本科以上学历

具有优秀的采购谈判协调能力，具备搜集与分析信息的技能；熟练掌握合同法规；独立工作能力强，有一定领导能力；具备较强的人际交往能力； 出色的表达能力和说服力，良好的团队合作精神；积极进取，责任心强，有很强的自我约束力。

6

生产管理 

班组管理→工厂管理→采购管理→生产管理

2

不限

食品工程、生物、化学等相关专业本科以上学历

懂得食品加工技术和工艺流程，熟悉ISO、QS管理；具有较强的生产管理、策划和组织、调控、沟通能力；执行力强，能吃苦耐劳，勇于承担挑战性的工作。

7

总办秘书

合同管理员→总办文员→总办秘书

2

不限

中文、法律、企业管理相关专业本科以上学历

较强的文字表达能力和公文撰稿能力；较强的综合分析能力；具有一定的法律基本知识；良好的日常事务与紧急事务的处理协调能力和沟通技巧；能够熟练使用办公软件。

8

连锁事业部经理助理

见习店长→店长→连锁事业部经理助理

21

不限

营销、财务、管理等相关专业本科以上学历

具有敏锐的市场营销意识，及营销策划、店铺管理、调控驾驭能力；对于人员、顾客服务、工资等有一定的管理策略；能吃苦耐劳，有奉献精神；有较高的团队组织协调水平。

9

工场管理

班长→车间主任助理→工场管理

4

不限

食品工程、生物、化学相关专业专科以上学历

熟悉掌握ISO9000、HACCP、QS体系程序，并具有食品生产管理、现场管理、质量管理知识；有较强的组织、管理能力，能够吃苦耐劳、有奉献精神。

10

品控管理

班长→车间主任助理→品控管理

4

不限

11

3D设计师

3D设计师→企划总监

1

不限

设计相关专业

熟练掌握3DMAX,AT,PS等相关设计软件；有成熟作品，能独立快速完成设计要求；组织协调能力强、良好的团队合作精神；积极进取，责任心强

管理人员基本素质要求：具有一定的专业知识和高尚的职业道德；思维敏捷，具有较强的分析、判断、解决问题的能力；具有创新精神、开拓意识和团队精神；肯于吃苦，勇于奉献，责任心强；能够熟练操作电脑；适应能力强，能够在企业中找到归属感，能长期服务于公司。