[河南]安博志远教育集团2012招聘

安博志远教育集团是美国纽交所上市公司安博教育集团的A 联盟企业，集团主要有IT职业教育、CG数字艺术教育、大学生职前教育、人力资源服务四大业务体系。

安博志远人力资源服务中心是安博志远教育集团旗下专业人力资源服务机构，专注于为IT与CG行业提供一站式人才解决方案、为求职者提提供一体化就业解决方案，企业服务包括代理招聘、人才外派、项目承接、人才订单培养、猎头、企业内训等服务，求职者服务包括大学生企业实训、就创业指导与咨询、就创业课程承接、职业生涯规划、就业推荐等就业服务外包。

志远人力愿景：成为中国IT与CG行业卓越的人力资源服务专家，成为中国求职者职业生涯规划专家。

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岗位一：企业合作顾问1名

职位描述:

在企业合作主管领导下，负责合作企业开发及维护、企业人力服务目标执行、学员就业推荐工作执行，达成主管下达的企业合作与就业工作目标。

工作内容:

  根据月度工作计划，负责区域内规范高效地进行合作企业开发和维护工作，保证信息记录的真实性和完整性，并不断提高自身技能。

  负责在企业合作主管领导下对企业需求进行定期/不定期的调查/统计/分析/总结。

  负责采用多种形式的方式方法拜访适合的用人单位，以储备足够的企业资源及合作资源，以满足企业人力资源需求，同时也满足学员就业需求，达成人才合作目标。

  通过各种沟通方式，与企业促成深度合作，如订单培训、项目外包、人员外派等人力资源服务工作任务。

  负责在企业合作主管的统一协调下协助服务品牌推广工作的开展，以扩大志远人力的品牌影响力。

  负责主动展开与当地人才服务机构、行业管理机构和政府机构的合作，达成多层次、多方式的合作，积累各种资源，完成企业合作任务和就业推荐任务。

  按照工作计划，负责组织、邀请合作企业相关人员并促成有利于合作的企业讲座、参观等活动。

  根据合作企业需求，选择合适合作模式，撰写合作协议，经企业合作主管审核后执行。

  负责依照《学员推荐就业协议》规定，与已就业学员签订《就业情况说明》，将相关信息反馈给职业发展中心。

  负责采集所辖区域内已就业学员的资料（包括工作照、用人单位评价、就业感想等），并及时反馈给校区等相关部门；负责收集整理企业合作图片及需求。

  负责合作企业满意度和求职者满意度调查，将调研结果向企业合作主管报告，及时撰写成功案例的通讯报道。

  完成领导交办的临时性工作。

任职资格:

综合素质要求：

²       具有敏锐的市场洞察能力。

²       优秀的演讲能力，良好的交流沟通技巧，良好的客户服务技能。

²       有责任心，耐心细致，积极乐观，善于学习，能适应高强度的重复工作压力。

²       对工作业绩和品质有孜孜不倦的追求。

学历和资格要求：

²       大学专科及以上学历，计算机、人力资源、管理、心理学、教育学相关专业优先。

专业知识要求：

²       对信息化建设和信息技术产业有深刻认识。

²       有一定人力资源管理知识。

²       具备一定的财务管理知识。

²       良好的商务文件写作能力，一定的英语能力。

²       熟练的计算机操作和网络使用能力。

岗位 二：职业发展顾问1名

职位描述:

负责所属项目的班级管理，向客户（参训人员、家长和社会）提供适合的咨询服务；根据部门工作计划及服务标准，负责课程讲授、宣传推广、模拟面试、校内企业面试组织及相关工作安排，组织开展参训人员就业服务工作，提高参训人员就业服务满意度，促成参训人员高效满意就业，达成公司就业目标。

工作内容:

²       根据部门整体目标和计划，制定各项工作计划，组织实施，确保目标实现。

²       协助职业发展主管进行就业服务工具及流程的优化，提高工作效率。

²       负责院校合作部及数字艺术基地毕业班级的学员日常管理，营造良好学习氛围；配合校区教学实施工作，协助校区督导任课老师教学。

²       负责就业课程的制作、讲授及效果评估；负责设计组织就业班会的主题、内容及操作方式，并具体实施及效果评估。

²       组织开展参训人员模拟面试辅导工作，从职业定位、求职心态及求职技巧等方面提升参训人员就业竞争力。

²       负责跟踪参训人员综合信息，建立参训人员信息档案。提供针对性强的个性服务，提升服务质量。

²       负责收集各类课程、宣传素材、资料，及时运用到相关工作的制作、修改、宣传中。

²       负责进行与就业工作目标直接相关的企业来访接待工作，组织校区内的宣传、面试工作，促成参训人员的就业工作。

²       完成领导交办的其它临时性工作。

任职资格:

综合素质要求：

²       热爱职业教育事业，认同公司的发展理念，高度敬业，对公司忠诚。

²       优秀的演讲能力，良好的交流沟通技巧，良好的客户服务意识。

²       有责任心，耐心细致，积极乐观，善于学习，能适应高强度的重复工作压力

²       具有强烈的事业心、进取心，敏锐的市场洞察力和创新意识。

²       对工作品质和业绩有孜孜不倦的追求。

学历和资格要求：

²       大学本科以上学历，教育学、人力资源、心理学专业优先。

专业知识要求：

²       熟悉各种管理工具。具有丰富的职业指导技巧。

²       信息技术产业较深刻认识，熟悉教育培训行业市场。

²       良好的商务文件写作能力，熟练的计算机操作和网络使用能力，一定的英语能力。

²       了解IT和CG行业发展趋势。

薪酬福利：

1.薪资：基本工资 月度表现奖 月度业绩提成

2.福利：五险一金、孝顺金、每年一次免费体检、带薪年休假、带薪旅游计划

3.其他：良好的成长发展平台，为每一位新员工设计合适的职业生涯发展规划

联系方式

地址：河南省郑州市二七区中原路京广路交叉口东北角

电话：68585500-818 联系人：周先生

邮箱：415627666@