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[浙江]浙江友通汽车有限公司2012招聘

(全职,发布于2012-05-11) 相关搜索
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浙江友通汽车有限公司招聘信息

发布时间:2012-05-10 12:41:20  浏览量:1

 

招聘单位基本情况

单位性质:

国有

员工人数:

125

营业执照:

330000000012382

注册资金:

500万

单位地址:

杭州市艮山东路

邮政编码:

310017

传    真:

057186015000

联系电话:

057186018820

联 系 人:

金国伟先生

电子邮箱:

huangcong924@

网    址:

http:ww***com[点击查看]

招聘单位简介

浙江友通汽车有限公司隶属于浙江物产元通机电(集团)有限公司,浙江物产集团是世界五百强企业,在良好的大集团平台之下,我公司有着较好的福利待遇、培训机会和发展空间。公司位于杭州市艮山东路200号,交通便利。

 

岗    位:

4s店钣金技师

岗位类别:

机械设备与汽车、摩托维修

人    数:

2

性    别:

不限

年    龄:

20 到 35 岁

学    历:

不限

职    称:

不限

工作方式:

全职

月    薪:

面议

是否应届:

已工作优先

工    龄:

不限

工作地点:

江干区

户    口:

不限

外语要求:

 

程    度:

 

发布日期:

2012年5月5日

到期日期:

2012年6月15日

招聘类型:

网上招聘

浏览人数:

117

岗位描述:

 

岗    位:

4S店网管兼行政

岗位类别:

行政/后勤类

人    数:

1

性    别:

年    龄:

22 到 35 岁

学    历:

大专及以上

职    称:

不限

工作方式:

 

月    薪:

面议

是否应届:

已工作优先

工    龄:

不限

工作地点:

江干区

户    口:

不限

外语要求:

 

程    度:

 

发布日期:

2012年5月5日

到期日期:

2012年6月30日

招聘类型:

网上招聘

浏览人数:

111

岗位描述:

计算机相关专业优先,会驾驶,要求男性,负责公司内日常网管和行政事务

岗    位:

4S店客服专员

岗位类别:

公关/媒介类

人    数:

1

性    别:

不限

年    龄:

20 到 30 岁

学    历:

大专及以上

职    称:

不限

工作方式:

全职

月    薪:

面议

是否应届:

应届优先

工    龄:

不限

工作地点:

江干区

户    口:

不限

外语要求:

 

程    度:

 

发布日期:

2012年4月16日

到期日期:

2012年5月17日

招聘类型:

网上招聘

浏览人数:

521

岗位描述:

电话接待兼回访(汽车电话营销方向) 
要求:1、语言有亲和力、口齿清晰、善于沟通, 
2、大专以上学历,细心踏实。

岗    位:

会计

岗位类别:

会计

人    数:

2

性    别:

年    龄:

25 到 45 岁

学    历:

大专及以上

职    称:

不限

工作方式:

全职

月    薪:

2500 到 4000 元/月

是否应届:

已工作优先

工    龄:

不限

工作地点:

江干区

户    口:

杭州市

外语要求:

 

程    度:

 

发布日期:

2012年4月16日

到期日期:

2012年5月17日

招聘类型:

网上招聘

浏览人数:

722

岗位描述:

财会相关专业大专及以上学历,2年以上财会工作经验;具有全面的财务专业知识、熟练的财会实操技能,熟悉财务软件及各项办公软件;具有一定的分析能力、组织协调能力和文字表达能力;做事审慎细致、为人正直、爱岗敬业、责任心强;有驾照者优先考虑。

岗    位:

销售顾问

岗位类别:

营销/销售主管

人    数:

若干

性    别:

年    龄:

22 到 35 岁

学    历:

大专 — 硕士

职    称:

不限

工作方式:

全职

月    薪:

面议

是否应届:

应届优先

工    龄:

不限

工作地点:

江干区

户    口:

不限

外语要求:

 

程    度:

 

发布日期:

2012年4月16日

到期日期:

2012年5月17日

招聘类型:

网上招聘

浏览人数:

525

岗位描述:

1、了解新车,负责与日常来店购车的客户洽谈,促成车辆成交。 
2、定期回访购车客户,做好客户信息维护工作,提高客户的满意度。 
3、作好对每月任务的分解,有上进心,有亮剑精神,能带领团队出色的完成月任务指标。(学生干部、党员优先)

 


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