[安徽]淮北市烟草专卖局（公司）2012招聘

淮北市烟草专卖局（公司）成立于1981年，隶属于安徽省烟草专卖局（公司），下辖濉溪县烟草专卖局，属中央企业。根据企业发展需要，拟公开招聘2012年应届大学毕业生4名。招聘的相关工作由具备国家相关资质的专业机构组织实施。

一、拟聘岗位、职数

拟招聘人力资源管理（劳资管理）专业1人，安全管理专业1人，土木工程专业1人，财会专业1人，共计4人。

岗位安排：按照皖烟人〔2010〕415号文件精神，招聘的高校毕业生一律安排在基层一线工作。

招聘有关信息发布途径：通过有关高校网站、行业内外等网站发布相关招聘信息。

二、应聘条件

1、遵守国家法律法规，未受到任何行政处分；

2、守法诚信，具有良好的品行和职业操守；

3、具备符合岗位要求的专业知识和技能；

4、身体健康；

　　5、学历要求：招收全日制国民教育序列本科以上（含本科）学历2012年应届毕业生；

6、年龄要求：大学本科毕业生，年龄一般应在28周岁（1984年6月10日后出生）以下；硕士研究生，年龄一般应在32周岁（1980年6月10日后出生）以下。

7、具备招聘岗位所需的其他条件。

三、报名时间及方式

报名起止时间：2012年6月10日至6月30日（节假日不接待现场报名）。

报名方式：可采取网上报名或现场报名两种方式中的一种。

1、网上报名

需到ww***com[点击查看]下载并如实填写《报名登记表》，发送邮件至690777227@。

2、现场报名

需到ww***com[点击查看]下载、打印并如实填写《报名登记表》，另需带本人身份证、毕业证（学位证）和其他相关证件的原件及复印件，四张近期一寸免冠彩色照片。

现场报名地址：淮北市烟草专卖局（公司）人力资源科（淮北市人民路125号办公楼四楼）。

联系人：韩先生；联系电话：0561-3225213。

四、招聘程序

1、资格审查

每人限报一个岗位，报多个岗位的，视为无效。通过资格审查符合条件的报名人员全部进入笔试环节。每个专业通过资格审查人数与拟聘人数的比例原则上不低于8：1。

2、考试考核

应试分为笔试、面试二个环节。

①笔试（时间待定）：主要内容为行政职业能力测试、申论和应聘岗位的专业知识。考试时间120分钟。本次考试不统一指定教材和复习资料。

②面试（时间待定）：按笔试成绩从高分到低分，按拟聘人数1：3确定面试人员，发出面试通知。

③综合成绩的计算：笔试、面试成绩各按50%计入综合成绩。

根据综合成绩，淮北市烟草专卖局（公司）党组按照择优录用原则研究确定拟聘用人选。

3、体检和组织考察

市局（公司）负责组织拟聘人选体检。体检须在二级甲等以上综合性医院进行，体检标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）执行。

体检合格，进入组织考察。

因体检不合格或组织考察等原因出现招聘岗位缺额的，可在同一岗位中按考生总成绩由高分到低分等额递补。

4、公示、录用

通过公示的拟录用人员，必须与其他单位无任何劳动关系，无违法违纪记录。经审查合格后，予以试用，试用期为一年，试用期满后，由试用单位对试用期人员的表现进行考核，考核不合格的，按法律规定解除劳动关系；考核合格的，依法签订无固定期限劳动合同。

五、薪酬待遇

大学毕业生正式录用后，薪酬待遇按市局（公司）大学毕业生薪酬标准执行，并办理养老、医疗、工伤、失业等社会保险，享受住房公积金。

六、有关事项

为确保本次招聘工作公平、公正、公开，接受社会、单位内部监督，淮北市局（公司）纪检监察部门对本次招聘工作全程监督，并向社会公布监督举报电话：0561－3223751。

附：1、应聘人员报名登记表

二○一二年六月十日