[深圳]家家顺集团2012 “项目·营销管理储备干部”校园招聘

家家顺集团2012 “项目·营销管理储备干部”校园招聘

                   ——『三年腾飞』三期人才工程

亲爱的同学们：

　  家家顺集团2012 “聚天下英才，赢中国市场” 营销管理储备干部校园招聘已在全国全面铺开，如果您希望选择一个前景美好的行业，一个正在全国化发展的企业集团，开拓自己的事业，欢迎您成为家家顺的一员，这里为您准备了一个没有天花板的舞台！

【应聘提示】请将简历投递到邮箱：xmfz_jjs@  ,标题：学校名称+营销储备干部+姓名，例如：北京大学+营销管理储备干部+张三

聚天下英才，赢中国市场

家家顺集团2012年校园招聘

【集团简介】

家家顺集团成立于2008年5月，总部位于深圳，是全国规模最大的房地产经纪企业之一。曾获“中国最具生命力百强企业”、“全国优秀房地产经纪机构”、“中国十大名牌中介机构”等多项殊荣。

家家顺集团成立三年多以来，以房地产流通为核心，致力于打通房地产开发、按揭、担保、酒店、物业管理、固定资产投资与理财等房地产产业纵深服务链。通过锐意拼搏和不断进取，业务范围稳步拓展，遍及深圳、广州、中山、江门、东莞、惠州、珠海、长沙等几十个城市，目前旗下拥有“家家顺”、“盛联行”、“创辉租售”、“盛联按揭”、“顺联按揭担保”等多家子公司及优秀品牌。

家家顺集团从原中介巨人、中国规模最大的房地产经纪企业——创辉租售集团的肩膀上展翅腾飞。创业初期，家家顺仅60余家连锁网点，从业人员不足500人。短短三年多时间，集团已发展到连锁网点600余家，从业人员近10000人，在多个城市市场占有率均位居行业前列，并在行业低迷时依然稳健前行、傲然健康成长，成为中国房地产经纪行业的奇迹。

家家顺集团成立至今，秉承“你顺，我顺，家家顺”的核心价值观，履行“专业解决中国房地产流通问题，为客户创值服务，与员工共创辉煌”的使命和宗旨，遵从简单化、标准化、流程化、制度化、信息化的“五化”管理理念，坚持“真诚、热情、安全、周到、方便、快捷”的服务标准，力倡“业务一体化”新思维，创新“二三级联动销售”新模式，为客户提供放心、省心、顺心的零距离服务，为从业人员提供自由、无限的发展空间。

家家顺集团将人才视为最宝贵的财富，建立了以员工发展为核心的富有特色的培训体系，本着“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，实施了伯乐奖、仁杰奖、创新奖、项目奖、经纪人即发高分成制、管理人员利润分红制、职能人员薪酬“三年翻一倍，五年翻两倍”（以2012年2月为基数）、『三年腾飞』人才工程、『聚·赢』人才工程、『梦圆JJS』人才工程等一系列独特的薪酬福利及发展规划，集中构建行业最具竞争力的“零成本创业平台”，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。

家家顺集团在“立足大深圳，密布珠三角，服务全中国”的战略规划下，以房地产流通为核心，以其相关行业为依托，将陆续进驻全国100多个大中城市，必将成为中国房地产流通领域规模最大、服务最好的持续变革型公众公司！

家家顺，中国房地产交易的标准！

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 【『三年腾飞』人才工程简介】

为满足集团“立足大深圳，密布珠三角，服务全中国”的发展战略、内部“五化”管理和行业转型的需要，致力于储备全国化发展所需的各类人才，集团于2009年底推出了以“聚天下英才，赢中国市场”为主题的『三年腾飞』人才工程校园招聘——计划用三年时间做好人力资源初始积累，把人才工程引进的人员培养成能独当一面、开拓全国市场的复合型管理人才或专家。

经过2010、2011『三年腾飞』一期、二期人才工程的实施，公司在全国15个城市32所高校挑选了一批以应届本科生为主、应届研究生为辅的人才，目前他们已经在各自的岗位上发挥着重要作用。

此次三年腾飞第三期人才工程，以选拔有悟性、有潜力、有事业心、有责任心、有一定文字功底的“五有”新人为目标，旨在引进一批具有营销管理和项目管理潜质的人才，并制定了富有特色的培训计划，具体包括：

1、    集团项目发展中心总经理亲自统筹人才选拔及培训的实施；

2、    让您全面了解新楼盘的市场调研、营销策划、广告推广、媒体公关、现场管理的全面运作；

3、    项目制实习课题调研，额外300-5000元不等的项目奖金等你来挑战；

4、    转正后一年内可按公司规定脱岗外聘其他企业，一个月内回公司复岗者可领取全额基本工资，三个月内回公司复岗者保留原职原薪酬待遇；

5、    定期参加拓展训练、中心总经理座谈会、中心管理周会等；

6、    其他您建议的获得公司采纳的培训项目。

您可以没有经验，只要你有足够的勇气和才干！我们期待您的加入……

【集团项目发展中心介绍】

项目发展中心成立于2008年8月，是家家顺集团下属的具有营销策划、销售代理、市场调研等业务于一体的多元化发展中心。

项目发展中心成立两年多以来，业务范围稳步拓展，遍及深圳、东莞、惠州、中山、珠海、广州、河源等十几个城市，涉及项目调研、项目策划、一手楼项目独家代理、二三级联动代理等业务。同时，拥有一批素质高、意志力强、行动力强的销售精英和营销策划的骨干团队。项目发展中心隶属于家家顺集团，在“家
家顺”、“盛联行”、“创辉租售”、“盛联按揭”、“顺联按揭担保”等多家子公司及优秀品牌的资源支持下，由成立初期，中心拓展项目不足10个，人员不足20人，发展至今，中心拓展项目已达100余个，人员扩充至500余人，市场份额增长20倍以上，业绩增长50倍以上，在众多同行中脱颖而出，成为此行业项目开发与营销的佼佼者。

项目发展中心以深圳为总部，在东莞、惠州、中山等地设立五十余个驻外项目部。与万科集团、保利集团、卓越集团、光耀集团、丰泰集团等知名开发企业合作，代理琥珀郡、保利山水城、蔚蓝城邦、先生的湖、东海城堡等众多优质项目，我们发挥“短、平、快之战”与“持久战”相结合的营销模式，结合项目特色资源，付诸与之匹配的推广策略和执行方案，快速制胜，均取得良好的口碑及销售佳绩，实现了各品牌开发企业的销售预期，并获得了高度认可。

我们秉着“成为中国房地产流通领域规模最大、服务最好的持续变革型公众公司”的愿景，与广大合作伙伴携手共进，实现“风险最低化、项目最优化、价值最大化、品牌永续化”的一致目标。

 

 

 

部分成功代理项目案例

u       深圳  万科清林径        洋房                                    1个月销售额1.2亿

u       深圳  东门荟            商铺                90天成交138套，销售额1.8个亿

u       深圳  鸿荣源·公园大地  别墅+洋房            1个月销售额2.3个亿

u       深圳  振业城            别墅+云顶           1个月成交150套  销售额近4个亿

u       东莞  卓越·蔚蓝城邦    洋房                  50天成交33套，  销售额1.3个亿

u       东莞  丰泰·东海城堡    别墅+精装洋房        6个月销售额近2.8个亿

u       东莞  鼎峰•品筑         洋房                 5天成交45套  总销售额：1.1个亿

u       惠州  光耀城            别墅                80天成交63套  总销售额：1.4个亿

u       惠州  保利山水城        别墅+商铺            1个月销售额达3.2亿

u       中山  皇爵国际公馆      酒店式公寓           1个月销售额1.2个亿 

u       【分享精选】

1、李小康，东北林业大学2009届本科生，现任集团项目6部营业经理。“家家顺给了平凡的我一个不平凡的舞台，不平凡的舞台给了我不平凡的经历，不平凡的经历让我毕业3年拥有了其他行业需要10年才能积累的经验和阅历，家家顺是一个凡人的舞台，但却常常能让凡人创造奇迹！家家顺，为了梦想而追逐；家家顺，中国房地产交易的标准！”

2、甘成都，重庆大学2010届本科生，现任集团项目5部营业经理。“对于一个刚毕业的大学生：一走出来就可以月薪过万、一走出来就可以得到公司的重点培养、一走出来就可以快速晋升到别人至少5年工作经验才能走上的管理岗位；家家顺不仅改变了我，更快速成就了我！在家家顺一切皆有可能！”

3、龙波，鲁东大学2011届本科生，现任集团项目6部客户经理。“初识家家顺是一个很偶然的机会，经过了解我怀着激动和忐忑的心情加入公司。现在我心中的家家顺是一个优秀的平台，这里充满着机遇与挑战，在上级领导的关怀和同事的帮助下，我的梦想迅速得以实现，毕业不到一年，我准备买车了喔！”

4、周兰，湖南涉外经济学院2006届大专生，2011年6月22日加入公司，现任集团项目10部营业经理。“我始终追求人生的三个独立：经济独立、能力独立、思想独立！家家顺，给了我无限的发展空间，让我的人生变得多姿多彩！无论前路平坦崎岖，我始终坚定信念，在家家顺的平台上一往直前。随家家顺一起，你的人生同样可以很精彩！”

5、刘佳，湖北经济学院2011届本科生，现任集团项目9部营业经理。“家家顺，不同的岗位给了我不同的收获，但有些东西却从未改变：从培训到营销，一路走来，坚信“我在，路就在！”生命在于折腾，人生处处有精彩。感恩这个宽容的平台，思想无限、机会无限！”

【招聘岗位及薪酬福利简介】

招聘对象：应届毕业或毕业两年内的本科生、硕士生和优秀大专生

招聘岗位类别：营销管理储备干部

工作地点：深圳、东莞、惠州、中山等珠三角城市

营销岗位薪酬：

岗位		底薪	超任务分成
房地产经纪人/项目专员	初级	1600	租单：50% 售单：30%—60%
	高级	2100
	客户经理	3000
岗位		底薪	利润分红	业绩分成	车补
营业经理		4000	25%	租单：50% 售单： 30%—60%	500（当月5万实收）
区域经理		5000	15%		800
区域总监		6000	15%		1000
区域总经理		8000	8%		1200
副总经理		12000	5%		1500

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

计算实例：

初级房地产经纪人小王10月份入职，11月份与同事合作开了买卖单，合作分佣20000元，为客户成交三套租单，收佣9000,元，则小王的收入=10500元。

更多惊喜：

◆签订劳动合同即可享受“五险一金”；

◆按公司规定享有带薪假、伯乐奖、项目奖、仁杰奖、创新奖、落户等福利；

◆转正后，每年享有常规加薪、考核加薪、晋升加薪等考核加薪机会；

◆优秀员工享有加入公司荣誉机构的机会，将获得意想不到的丰厚回报。

 

 

【招聘流程】

◆简历筛选：您成功投递简历后，我司用人部门会在三个工作日内完成简历筛选；

◆初 试：   通过简历筛选的应聘者，我司用人部门会在三个工作日内以电话、视频、面谈等形式进行初试，并会告知您后续两个工作日内的复试安排；

◆复 试：   初试通过的应聘者，我司用人部门会以电话、视频、面谈、实操等形式安排复试，复试周期相对略长,但最长不超过一周；

◆实习/试用：复试通过的应聘者，我司用人部门会在一个工作日内通过邮件、电话等形式通知实习/试用期培养流程和薪酬福利等相关注意事项。

◆录 用：   由用人部门发送《录用通知书》。

【联系方式】

联系电话： 0755-61653937  13480605956  13418735139

联 系 人： 喻小姐、李小姐

    公司网址：hr***com[点击查看]

    公司地址：深圳市福田区八卦路428栋东座3楼整层