[全国]一丁集团股份有限公司2012招聘

目的：通过集中的岗前带薪培训向店面输送合格的销售人员，并通过对销售人员的持续培养，协助销售人员向管理岗位发展。

具体事项：

一、           招聘要求：

1、基本要求

A、 学历：大专及以上学历

B、 全日制统招的应届毕业生

C、 相关或相近专业，例如：市场营销、计算机专业等；如个人素质良好，对销售工作热爱，也可拓宽专业限制

2、 其他要求：

A、 热爱销售

B、 语言清晰，逻辑性强

C、 具有长期的服务意识，稳定性强

D、 项目说明（薪酬，福利，晋升空间，签定协议及外派事宜）

二、           岗前培训：

公司针对应届大学生开办了“鲲鹏学院”，旨在培养合格的销售人员。

1、           培训周期：30-40天/期

2、           培训地点：福州、北京、青岛（根据招聘到的人员所在地点在总数中所占的比例）

3、           培训形式：课堂售课与店面实操相结合

4、           鲲鹏培训班的课程设置：企业文化、员工心态、店面礼仪、体能训练、销售技能和产品知识相融合的实战演练等。

三、           人员分配：

经事业部面试合格的销售人员，将根据个人意愿及公司业务发展，安排至

省内或全国各地。

四、           在职培训：

针对对象：全体鲲鹏学员

培养形式：根据员工最近三个月综合的销量排名及员工日常行为表现，对适合管理岗位的销售人员进行“珠峰行动”在职提升培训，着重进行管理类课程培训；

五、 晋升路线：

公司为销售人员设计了广阔的晋升通道：

店员——星级销售员——店长助理——店长——区域主管——大区主管——销售副总——……

这里是一个放飞梦想的舞台，期待您的加盟！ 

                                       一丁集团股份有限公司

                                        COO办鲲鹏项目组