欢迎来到应届生求职网-中国领先的大学生求职网站

[安徽]安徽财经大学2012年度管理人员和专职辅导员招聘

(全职,发布于2012-07-03) 相关搜索
说明:

此信息由高校人才网审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者高校人才网核实,并请同时联系本站处理该转载信息。

因工作需要,本着公开、公平、公正的原则,现面向社会公开招聘管理人员和专职辅导员,具体事宜公告如下:
一、招聘条件
(一)热爱党的教育事业,拥护党的方针政策,具有较高的政治觉悟、高尚的道德情操。
(二)硕士研究生,专业不限。
(三)原则上年龄在30岁以下,身体健康。
(四)坚持原则、爱岗敬业,有较强的政策观念和组织纪律观念;具有较强的综合分析、组织协调管理能力和良好的人际交往能力;具有良好的服务意识和团队精神;具有较强的语言表达和文书编写能力。
二、招聘岗位及人数

招聘岗位
需求人数
其他要求
监察审计处
1
审计、会计、财务管理专业优先
财务处
1
会计、财务相关专业
工商管理学院(MBA教育中心)
1
专业不限
专职辅导员
6
专业不限

三、招聘程序
(一)报名
凡符合条件自愿参加我校此次招聘的人员,请于2012年7月8日前将详细个人电子简历发送至acrsc@,电子邮件主题的格式请设置为“姓名 专业 应聘岗位”。
(二)资格审查
根据报名条件,由人事处会同用人部门负责对应聘人员进行资格审查,确定参加考核的人员名单。我校将会在2012年7月10日前在人事处网站上公布通过资格审查的人员,通知具体考核事宜。
(三)考核
考核主要采取面试的方式,主要考察应聘者的综合素质、语言表达能力、分析解决问题能力、临场反应能力和仪态仪表等。
(四)体检
学校根据招聘岗位考生成绩,从高分到低分,按1:1的比例确定体检人员。体检不合格者,按成绩顺序依次递补。
(五)确定拟聘用人员名单
根据考核和体检结果,确定拟聘用人员名单,报学校研究决定。
(六)公示
对于拟聘用人员名单,在校人事处网页进行为期一周的公示。
(七)确定受聘人员
经公示无异议的人员,确定为受聘人员。
四、联系方式
联系人:邓老师、唐老师   联系电话:0552-3171169、邮箱:acrsc@
五、薪酬待遇
本次选聘的管理人员以人事代理方式聘用相关待遇按照学校现有人事代理人员政策执行。
 
                   
                    安徽财经大学人事处
                     2012年6月29
 

本站提醒:如何识别虚假招聘信息?求职必看,切勿受骗上当!

如何写一份简单、直接、高效的求职信?-10倍提供求职命中率!


虽住在气候宜人的地方,也免不了受蚊蝇的滋扰,虽然享受着盛大的欢乐,也免不了受烦恼的缠绕。 [莎士比亚] 。bbs.yingjiesheng.com