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“中国上海”门户网站编辑部隶属于上海市人民政府办公厅的事业单位。主要承担“中国上海”门户网站的信息发布日常维护和运行管理工作,并负责市政府各部门和区县政府子网站的业务联系和协调等工作。为进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人视野,根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发(2009)45号],按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘后台管理与应用推进人员。
一、招聘岗位及职数:后台管理与应用推进岗位,职数2名。
二、招聘职位说明与招聘对象条件 1、招聘职位说明:负责网站日常信息的发布和维护、文稿起草、资料撰写等。 2、招聘对象与条件 (1)政治素质好,有较强的业务工作能力和组织协调能力。
(2)具有大学本科以上学历,年龄35周岁及以下,本市常住户口。
(3)熟悉电子政务工作,具有相关工作经验者优先。
三、招聘办法
1、报名
本次报名采取网上报名方式,符合条件的个人可登录“中国上海”门户网站(ww***.cn[点击查看])查阅公告并下载报名表,填妥报名表后发送到报名邮箱(lfeng@)。
报名时间:自本招聘公告发布起至2012年7月15日止。
2、资格审查
“中国上海”门户网站编辑部根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查,通过审查的对象将会收到准考通知。 3、笔试 由“中国上海”门户网站根据报名职位要求组织笔试。笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识,按照由高到低排列原则,一般以不低于招聘岗位总数1:3的比例确定面试人选。未进入面试者不发通知。 4、面试
面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,面试提问以主考官为主,其余考官可做补充性提问。
5、体检 根据笔试、面试成绩4:6的比例,计算总成绩,总成绩第一名者进入体检(若前一名体检不合格,由后一名依次替补)。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》,组织到本市二级甲等以上医疗机构进行。 6、考察
由上海市人民政府办公厅人事处和“中国上海”门户网站编辑部考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。 7、拟聘人员的确定和公示 根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在“21世纪人才网”上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上级主管部门上海市人民政府办公厅审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。 “中国上海”门户网站编辑部
2012年7月5日
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