
此信息由三峡秭归在线 审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者三峡秭归在线 核实,并请同时联系本站处理该转载信息。
湖北秭归农村商业银行股份有限公司(以下简称秭归农村商业银行),经银行业监督管理机构批准成立,其前身为秭归县农村信用合作联社。秭归农村商业银行下辖1个营业部,14家支行,金融服务遍布全县12个乡镇。目前,全行在岗人员169人,各项存款23亿,贷款16亿,存贷款规模、网点数量长期以来居全县金融机构首位,为我县机构网点最多、经营方式最活、对地方经济支持力度最大的银行业金融机构。秭归农村商业银行全力服务"三农",服务中小企业,服务县域经济,倾力打造秭归人民自己的银行和秭归人民满意的银行。因业务发展需要,现面向户籍所在的本县青年朋友定向招录15名劳务派遣柜员。
一、招聘原则
1、公开报名、统一考试、平等竞争、择优录用;
2、新招录的员工试用期满后,与劳务公司签订劳务派遣用工合同,工作1年后表现突出者,择优与我行签订固定用工劳动合同;
3、新招聘的劳务派遣员工实行属地报名、定向分配的原则,全部分配到基层网点工作。
二、招聘条件
1、年龄在25周岁以下( 1987年1月1日以后出生);
2、全日制大专以上学历;
3、遵纪守法,品行端正,身体健康,无不良嗜好和违法违纪记录;
4、具有团队协作精神和开拓创新意识;
5、具有良好的形象、气质;
6、秭归县户籍,录用后5年内须在基层网点工作;
三、工作地点及岗位
我行本次共招劳务派遣柜员 15名,其中:
两河支行 综合柜员2名
沙镇溪支行 综合柜员2名
梅家河支行 综合柜员3名
磨坪支行 综合柜员2名
水田坝支行 综合柜员3名
泄滩支行 综合柜员3名
四、招聘程序和方式
1、报名:应聘者通过ww***net[点击查看]公告信息栏下载《宜昌市农村信用社2012年劳务派遣员工报名表》和《个人简历》,将填写完整的《报名表》、《个人简历》、近三个月内免冠电子照片、全身彩色生活电子照片等4个电子文件作为附件发送至指定邮箱:ycxh333@(文件名和邮件主题为:秭归+姓名+应聘申请材料),不接受现场报名。咨询电话:0717-7826195,0717-2882332。报名时间2012年7月16日至7月24日下午17时。
2、面试:我行对经审查符合条件的报名人员组织开展面试。收到面试通知的应聘人员,须携带手填《报名表》和《个人简历》、身份证原件和复印件、学历证书原件和复印件、各类专业证书原件及复印、教育部门指定网站的学历查证件和复印件、近期两张1寸免冠登记照片,根据安排参加面试。面试时间、地点另行通知。
3、笔试:我行以招聘人数和笔试人数1:2的比例,按照面试成绩高低依序确定应聘人员参加笔试,笔试时应聘者须携带本人身份证原件并缴纳考务费50元。笔试时间、地点另行通知。
4、体检:我行以招录人数和体检人数1:1的比例,按照笔试成绩高低依序确定应聘人员参加体检。对身体不符合规定要求的,按面试、笔试成绩递补。
5、培训:参加由我行组织的岗前培训,经培训考核合格后安排上岗;培训考核不合格的不得上岗。
6、签订协议:我行与具有劳动主管部门认定资质的合法劳务派遣公司签订用工协议,录用人员与劳务派遣公司签订劳动合同,办理劳务派遣用工手续。
四、待遇
劳务派遣柜员一经录用,享受我行劳务派遣员工工资及福利待遇。
五、其他事项
1、应聘者务必保证提交的联系方式正确无误,并保持通讯畅通,在2012年8月10日前尚未收到面试、笔试或体检通知的,视为未被录用,将不再另行通知。
2、应聘者须对应聘材料的真实性负责,如与事实不符,将取消其应聘资格;录取后,如发现学历、学籍、综合表现及身体状况等不符合招录条件的,我行有权随时辞退,由此导致的后果由应聘者自行负责。
3、应聘者报名信息和材料将代为严格保密,恕不退还。
4、本次招录活动解释权归秭归农村商业银行。