[宁夏]宁夏邮政公司2013招聘

宁夏邮政公司是国家公用通信企业，承担着国家赋予的普遍服务的任务。宁夏邮政自2003年实施"建设大邮政"战略以来，以"小省区也有大作为"的气魄和胆识，加快业务结构调整，拓展经营服务领域，企业发展取得了长足的进步。随着业务的发展，人员素质要求的提高，按照中国邮政集团公司要求，现面向全区公开招聘，具体条件及其他事宜如下：

一、报名方式和时间

报名人员请登录宁夏人才网，进入"宁夏邮政公开招聘工作人员公告"网页，在对照招聘条件的基础上，下载打印报名表(见附件)并按报名表规定的格式及说明认真填写后，以电子邮件发至邮箱（nxyzrlzyb@）即可。报名时间：2012年9月1日至2012年9月15日。逾期不再接收报名。

联系人：马女士、电话：0951-6920892。

二、招聘计划

硕士研究生及以上学历人员5名；大学生村官10名。

三、招聘条件

（一）遵纪守法、品行端正；

（二）岗位所需专业主要以金融、财务、市场营销、人力资源、汉语言文学、计算机等相关专业为主；

（三）符合岗位要求的身体条件，符合聘用体检合格；

（四）研究生及以上学历人员年龄在33岁以下（含33岁），且有3年及以上的相关工作经历；

（五）大学生村官2008-2010年选聘工作满2年且考核合格具备全日制本科及以上学历的人员；

（六）具备研究生及以上学历的大学生村官可优先考虑；

（七）《劳动法》及相关法律、法规规定的其他就业条件。

四、聘用程序

录用程序分为笔试、面试、体检、考察、聘用五个步骤。

（一）笔试和面试时需要的证件及有关材料

1. 身份证(原件及复印件)

2. 学历学位证书(原件及复印件)

3. 专业资格证书(原件及复印件)

4. 本人简历及获奖证书。

5. 大学生村官考核登记表复印件。

（二）笔试

时间另行通知。考试内容：主要以综合素质测试为主（包括：语文、政治、英语、计算机、经济、逻辑推理等）。

（三）面试

按照笔试成绩择优选定面试人员。主要内容包括：自我介绍、相关专业基础理论知识和综合素质等方面。

面试时间：笔试后一周内通知面试时间。

（四）考察

根据笔试、面试及体检结果，确定拟聘用人选作为考察对象，由宁夏邮政公司人力资源部及党委组织部相关人员组成考察组；主要按照德才兼备、以德为先的用人标准，重点考察报考人的政治思想、道德品质、能力素质、工作学习表现、遵纪守法等方面的情况。考察要做到全面、客观、公正。

（五）聘用及待遇

考察结束后，根据笔试、面试、体检及考察结果，确定拟聘用人选。由公司安排试用期岗位，试用期合格者正式聘用并签订劳动合同，同时按照有关程序办理录用手续。经录用的人员薪酬待遇执行中国邮政集团公司相关规定。

（六）分配

大学生村官主要以担任村官所在地区进行定向分配；研究生及以上学历的人员主要以银川地区为主。 

 

  报名表

 

 

 

二〇一二年八月二十八日