[宿迁]宿迁市广播电视总台2013招聘

宿迁市广播电视总台招聘简章

 

因工作需要，宿迁市广播电视总台面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公布如下：

 一、招聘要求

1、遵守宪法和法律，具有优良的道德品行；

2、具有较强的团队协作精神和良好的组织协调能力；

3、未违反计划生育政策，三年内未受过党（团）纪、政纪处分；

4、身体健康，能吃苦耐劳，胜任一线记者的要求；

5、符合招聘简章规定的其他条件。

二、招聘岗位及条件

招聘岗位：新闻宣传中心记者  招聘人数：9人（男性）

招聘条件：

1、全日制本科以上学历，广播电视新闻、中文及经济类相关专业；

2、年龄30岁以下；

3、有一定的文字功底，能较熟练掌握电视摄像、制作设备的操作；

4、有二年以上广电一线工作经验者优先，作品获市一等奖（省二等奖）主要完成者，学历可放宽到专科。

三、招聘办法及程序

本次招聘按照"自愿报名、公平竞争、择优聘用"的原则，采取考试、考核相结合的办法进行。

（一）报 名

     1、报名时间：2012年9月3日- 9月15日

 2、报名地点：宿迁市广电总台418室（发展大道7号）

 3、报名时需提供个人身份证、毕业证或相关资质证明、两张近期两寸免冠同底照片。外地人员可先通过0527-84359440传真件报名，参加笔试前提供有关材料原件，通过审核合格后参加考试。

（二）考 试

1、笔试：笔试内容为公共基础知识及专业知识，满分100分，占综合成绩的40%。985或211院校毕业生可直接进入面试。

2、面试：根据笔试成绩，按招聘岗位职数1：3的比例从高分到低分确定面试人选，面试成绩占综合成绩的60%。

（三）体检、考察

根据综合成绩按拟招职位1∶1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检合格人员，总台进行考察。

（四）公 示

体检、考察合格人员确定为拟试用人员，在总台网站进行公示。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、拟聘用职位、成绩以及监督举报电话，公示期限为3天。公示期间，对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，不予试用。

四、试用及待遇

公示合格人员，由总台人力资源部办理试用手续，试用期一年。试用期间，完成基本考核任务，工资不低于2000元，并按照相关要求，缴纳各项保险。试用一年期满后，部门考核合格，人力资源部与其签订聘用合同，给予正式聘用人员待遇。

五、纪律与监督

本次招聘工作贯彻"公开、平等、竞争、择优"的原则，严格招考纪律，严格秉公办事，接受纪检、监察部门和社会监督，不得弄虚作假、徇私舞弊。
    监督举报电话：0527-84359469（宿迁市广电总台纪检监察室）。

六、招聘政策咨询

本简章由宿迁市广播电视总台人力资源部负责解释。

联系电话：0527-84359983   15996707882（徐女士）

查询网址: ww***net[点击查看]

                                

 

 

 

                            宿迁市广播电视总台

                              2012年8月30日