[深圳]西北工业大学深圳研究院2013招聘

西北工业大学深圳研究院是学校唯一对外设立的产学研机构，自1999年10月成立以来，发挥学校作为我国唯一一所以同时发展航空、航天、航海（三航）工程教育和科学研究的特色，在深圳市政府及其有关部门的关心与支持下，把人才、技术、科研成果等综合智力优势与深圳的社会资源优势、创业机制有机结合，建立富有特色的“军民技术结合”产学研示范基地，促进我校科研成果的产业化，帮助企业提升技术核心竞争力和培养高级专业人才；同时，利用毗邻港澳对外窗口优势，成为学校瞄准世界前沿科学与技术的联系纽带，引进世界高水平科技合作项目，扩大学校在国内外的知名度，促进深圳高新技术的发展。

 2011年3月，在北京钓鱼台国宾馆，西北工业大学与深圳市人民政府签订《共建“军民技术结合”产学研示范基地》市校合作的协议，成为“市校合作发展”的新起点。研究院设有科技与教育两大中心，分为科技孵化、技术研发、培训咨询、学历教育四个部门，“十二五”期间已经进入快速成长阶段。

研究院详细介绍：

1、工业技术中心：帮助生产制造型科技企业完善科技创新体系（研发体系）的研究，合作开展新技术与新产品项目的研发或课题研究，利用高校资源共建专业的实验室和技术中心，共同孵化高科技项目或成立孵化企业；帮助企业凸显自主创新的能力，以技术引领企业的发展，提升企业技术核心竞争力。

2、工业教育中心：帮助生产制造型科技企业完善人力资源教育训练体系的研究，提供大学教育与企业教育相结合的定制化人才培养计划，成为企业管理与技术人才的培养摇篮，培育企业“工业精英”，举办有影响力的技术与学术交流会，提供权威的科技决策、工业工程和项目管理课程咨询服务，推动企业的发展升级。

西北工业大学深圳研究院招聘信息：

第1类：研究院办公室岗位

1.1科技孵化部宣传代表

★ 岗位分工：

孵化部客户管理 电话营销

★ 岗位基本职责：

1．孵化部CRM客户资料的补充完整并分类管理开发吸收新会员

2．负责本部门产品发布会，并按部门要求做好客户邀约、接待工作

3．定期邮件、短信、彩信、QQ、MSN、论坛、微博、博客等方式维护渠道机构客户和会员关系

4．每月进行电话营销的培训推广1次，帮助有价值的项目经理通过电话营销手段提高客户认知度。

5．负责单位内部电话及通讯录的定期维护；

★ 岗位任职要求：

女，22-28岁，身高165或以上，五官端正；本科以上学历，专业不限，获得英语四级证书或以上，有文笔写作能力强优先，有音乐或舞蹈等艺术特长者优先考虑；性格开朗，做事热情主动，有乐于助人事迹者优先，主持过大型会议者优先考虑；悉电话营销模式，对科技产品营销感兴趣或有产品销售经验的优先。

1.2技术研究部宣传代表

★ 岗位分工：

    技术部客户管理 广告媒体营销

★岗位任职要求：

女，22-30岁，五官端正；研究生以上学历，应届毕业生，理工类相关专业优先，英语六级以上，读写翻译能力优，文笔好；性格沉稳，行事大方，与专家、客户的交流沟通能力强；熟悉广告媒体机构，对科技产品营销感兴趣或有产品销售经验的优先。

1.3课程教育部宣传代表

★岗位分工：

     教育部客户管理 短信微博营销

★岗位基本职责：

1．教育部CRM客户资料的补充完整并分类管理开发吸收新会员

2．负责本部门产品发布会，并按部门要求做好客户邀约、接待工作

3．定期邮件、短信、彩信、QQ、MSN、论坛、微博、博客等方式维护渠道机构客户和会员关系

4．每月代表单位编辑研究院最新动态1次，以微博或短信形式发送研究院星级客户；

5．负责单位内部网站与CRM系统的正常维护工作；

★岗位任职要求：

女，22-30岁，五官端正；本科以上学历，师范类毕业优先；性格开朗，有耐心，喜欢参加群体活动；熟悉网站营销模式，有教育行业及学生管理经验者优先。

1.4课题咨询部宣传代表

★岗位分工：

咨询部客户管理 邮件杂志营销

★岗位基本职责：

1．课题部CRM客户资料的补充完整并分类管理开发吸收新会员

2．负责本部门产品发布会，并按部门要求做好客户邀约、接待工作

3．定期邮件、短信、彩信、QQ、MSN、论坛、微博、博客等方式维护渠道机构客户和会员关系

4．每月代表单位编辑研究院最新动态，以邮件形式发送研究院五星级客户1次；

5．每季度编辑研究院季度刊物1份；

6．负责已签订合同的培训咨询项目的实施工作；

★岗位任职要求：

女，22-30岁，五官端正；本科以上学历，专业不限；性格开朗，主动热情，喜欢与客户沟通交流；熟悉培训咨询业务销售模式，2年以上培训咨询行业工作经验者优先。

1.5研究院理事会秘书

★岗位分工：

理事会日常事务性工作 理事会、研究院之间工作协调

★岗位基本职责：

1.配合秘书长策划、提出理事会全年活动计划,并负责跟进执行；

2.配合制订理事会业务发展规划，并负责执行；

3.做好理事会会议组织及记录；

4.配合处理理事会会员的日常服务、协调工作；

5.配合秘书长完成理事会日常管理事物；

★岗位任职要求：

女，西北工业大学本科及以上学历，专业不限；性格开朗，主动热情；有独立活动组织策划经验；学生干部优先；有良好的职业操守、沟通能力和团队合作精神；

第2类：工业技术中心岗位

2.1国际产品经理

★岗位分工：

国际市场平台的建立 国际产品销售

★岗位基本职责：

1.每周联络意向客户5家；

2.策划国际产品的海外营销策略，制定产品的市场目标与执行计划，按计划参加各类展会；

3.按照事先规划的目标市场和区域，通过互联网搜索该区域的潜在买家的信息通过邮件发送开发信，制作相应媒体的平面广告等手段扩大公司知名度和增加贸易机会，每月开发1个目标国家客户；

4.负责香港科学园办公室的日常工作，获得香港政府的各类支持；

★岗位专业活动：

每月举办1次，针对目标国家的活动或参加国际展会；

★岗位任职要求：

硕士以上学历，理工类相关专业，英语流利对话，有国外关系渠道者优先，擅于与国外客户沟通交流，谈判能力强。本岗位第一年工作地点香港 深圳，前期每周在深工作2天交流问题，每月在港或回深召开1次营销会议，成功签订第一单业务后组建中国香港公司助理团队，可开拓新加坡等其他国际市场。

 2.2孵化运营项目经理

★岗位分工：

政府扶持的孵化器场地来源 孵化器企业的引进 政府扶持的孵化器课题经费

★岗位基本职责：

1.每周与政府部门保持良好互动，申请政府支持的孵化场地；

2.每周拜访来访约见5家意向客户洽谈入孵合作；

3.每月1次孵化器入孵企业发布会，新增5家意向新客户；

4.定期根据课题申报情况拜访政府部门进行孵化器课题沟通，并与各地政府保持联络沟通；

★岗位专业活动：

每月1次孵化器入孵企业发布会，逢重要节假日需做好与各地政府保持礼尚往来的沟通；

★岗位任职要求：

男，本科及以上学历(西工大优先)，35岁以上男优，具备丰富的政府关系处理经验，熟悉孵化器运营管理工作，有相关工作经验者优先，能迅速建立与工作相关的资源网络并擅长维护，领悟力强，思维敏捷。

2.3产品渠道经理

★岗位主要分工：

建立自营品牌示范机构 区域合作的加盟品牌机构

★岗位基本职责：

1.负责扩张市场的渠道策略研究，负责扩张市场的分销商和销售终端的布点规划；

2.每周联络5家意向客户，确定渠道合作的模式，分析行业共性需求，联系合作单位提交合作方案，实现合同签订；

3.每月组织1次渠道推广发布会，新增5家意向新客户；

4.多途径联系创业团队及个人，了解参与4大领域专业机构开展的技术交流活动、技术协作及展览，获取客户资源；

★岗位专业活动：

每月举行渠道合作伙伴招募发布会1次，每次活动作重点推广加大网站点击；

★岗位任职要求：

男，市场营销或相关专业本科以上学历，5年以上的渠道管理经验，对市场营销工作有所了解，良好的渠道客户关系管理 任职期限说明：如区域代表如连续三个月累计不能完成基础任务量，则与公司自动解除合作协议。

2.4孵化营销项目经理

★岗位主要分工：

孵化器场地产权转让与场地租赁 各地区孵化器市场调研及营销策划

★岗位基本职责：

1.制定各基地的营销阶段性计划，按计划实施营销战略；

2.每周拜访来访约见5家意向客户洽谈孵化器转让与租赁的合作；

3.每月1次孵化营销策划推介会，开展基地项目的前期策划与后续营销合作工作；

4.负责待开发合作基地的市场调研工作，对收益率做出合理判断；

★岗位专业活动：

每月举行营销合作发布会1次；

★岗位任职要求：

本科及以上学历，男优，30岁以上，5年以上孵化基地和科技地产营销策划相关工作经验，表达能力强，985、211院校毕业；

2.5孵化工程项目经理

★岗位主要分工：

孵化场地工程建设及物业管理 孵化器入孵企业引进

★岗位基本职责：

1.每周拜访来访约见5家入孵引进及工程合作的意向客户；

2.每月1次孵化工程项目推介会，开展基地项目的工程建设工作；

3.负责工程建设的全过程管理与监督工作，降低工程成本，保证工程质量，提升建筑价值；

4.孵化场地的工程维护及物业管理工作；

★岗位专业活动：

每月举行工程项目合作企业发布会1次；

1.岗位任职要求：

本科及以上学历，男，30岁以上，5年以上工程建设全过程的管理及监督工作经验，表达能力强；

 2.6孵化融资项目经理

★岗位主要分工：

引进战略合作股东 孵化投资

★岗位基本职责：

1. 拓展和挖掘人脉及项目资源，开拓投融资业务市场，多途径联系意向投资的企业及个人，每周拜访来访约见5家融资意向客户洽谈合作；

2.每月1次融资项目推介会，新增5家新客户，开展项目的融资合作；

3.负责企业所有融资项目的成本预算，组织协调实施融资预算，设计融资方案；分析市场和项目融资风险，对企业短期及长期的资金需求进行预测，及时出具分析报告，提出相应对措施，制定并实施相应的融资解决方案；

4.积极开拓金融市场，与国内外目标融资机构沟通，建立多元化的企业融资渠道，与各金融机构建立和保持良好的合作关系；

★岗位专业活动：

每月举行融资项目合作发布会1次；

★岗位任职要求：

金融、经济或其他相关专业；3年以上融资管理工作经验，了解国家金融政策，熟悉银行信贷审批流程，熟悉国际和国内财务、税务、审计政策。

2.7国际新材料技术研究员

★岗位分工：

新材料方向课题申报 新技术合作 孵化合作 新产品合作 会员合作

★岗位基本职责：

1.每周联络5家意向客户，与相关专家、实验室组建合作团队，对新技术进行推广、评审验证；寻找有相同技术研发目标的企业，联合企业与专家团队，进行政府课题相关领域或课题申报等工作；

2.从新技术交流会、协会活动、产业网站等渠道寻找挖掘该领域相关企业的新技术、新产品需要、筛选合适项目并进行技术项目孵化、共建产学研平台，引进等合作；

3.与新能源、新材料、LED协会保持合作联系，参与组织开展该领域企业技术交流会，与协会企业进行新技术新产品的开发应用合作。

4.参与组织高校、社会等新技术项目的各类成果展、比赛等活动；每季度定期与政府、社会相关部门、项目投资融资机构参与开展科技孵化成果交流会；国外新技术新产品跟踪并寻找合适代理。

★岗位专业活动：

每月1次，组织本方向客户发布会

★岗位任职要求：

男，新材料或新能源相关专业，国内“211”以上重点大学或国外博士学位，专业理论功底扎实，具有专业表达与沟通的能力，曾经在国内或国外期刊发表优秀论文的或有专业相关的发明专利成果，有计划开展专业领域项目创业梦想的有识之士加盟，要求具备市场经济条件下能够独立思考、独立工作能力、独立开展项目的经验，具备撰写可行性报告或商业计划书及其合作谈判的能力。

2.8国际无人机技术研究员

★岗位主要分工：

航空电子方向课题申报 新技术合作 孵化合作 新产品合作 会员合作

★岗位基本职责：

1.每周联络5家意向客户，与相关专家、实验室组建合作团队，对新技术进行推广、评审验证；寻找有相同技术研发目标的企业，联合企业与专家团队，进行政府课题相关领域或课题申报等工作；

2.从新技术交流会、协会活动、产业网站等渠道寻找挖掘该领域相关企业的新技术、新产品需要、筛选合适项目并进行技术项目孵化、共建产学研平台，引进等合作。

3.加入航空电子类相关协会，邀请大企业的骨干技术经理、高校航空电子专家等，在专业协会中参与或组织本方向的技术交流会4次，进行专家的技术宣讲、企业的需求对接和产品宣传；

4.参与组织高校、社会等新技术项目的各类成果展、比赛等活动；每季度定期与政府、社会相关部门、项目投资融资机构参与开展科技孵化成果交流会；国外新技术新产品跟踪并寻找合适代理。

★岗位专业活动：

每月1次，组织本方向客户发布会

★岗位任职要求：

男，航空电子方向相关专业，国内“211”以上重点大学或国外博士学位，专业理论功底扎实，专业表达与沟通能力强，曾经在国内或国外期刊发表优秀论文的或有航空相关的发明专利成果，有计划开展航空领域项目创业梦想的有识之士加盟，要求具备市场经济条件下能够独立思考、独立工作能力、独立开展项目的经验，具备撰写可行性报告或商业计划书及其合作谈判的能力。

2.9国际机器人技术研究员

★岗位分工：

航空电子方向课题申报 新技术合作 孵化合作 新产品合作 会员合作

★岗位基本职责：

1.       发展华南理工、西工大相关学院和有关自动化公司成为空中机器人有关模块的团队

建设，完善空中机器人项目资料撰写，对“空中机器人系统”团队工作总结安排，研究、制定确保完成计划的具体方案和措施，确保项目按时保质保量完成；进行省、市、区的该领域课题申报；

2.       每周联络5家意向客户，从新技术交流会、协会活动、产业网站等渠道寻找挖掘该

领域相关企业的新技术、新产品需要、筛选合适项目并进行技术项目孵化、共建产学研平台，引进等合作。

3.       根据项目技术领域范围，与有关国外机器人公司（办事处）联系、沟通，交流其产

品在市场应用的信息反馈，每周通过网络、报刊、杂志、活动信息掌握最新科技动态，通过收集、转介绍以及生产企业实地调研获得企业自动化设备项目需求信息，进行机器人项目的新产品的市场推广；

4.       参与组织高校、社会等新技术项目的各类成果展、比赛等活动；与有关高等院校

科研机构、自动化公司举行座谈会，交流、总结合作项目的经验和存在的问题，探讨发展与合作的新思路；策划组织机器人成果研讨会；寻找有关高等院校、科研机构、自动化公司相对接；每季度定期与政府、社会相关部门、项目投资融资机构参与开展科技孵化成果交流会；国外新技术新产品跟踪并寻找合适代理。

★岗位专业活动：

每月1次，组织本方向客户发布会

★岗位任职要求：

男，自动化或机器人相关专业，国内“211”以上重点大学或国外博士学位，专业理论功底扎实，具有专业表达与沟通的能力，曾经在国内或国外期刊发表优秀论文的或有专业相关的发明专利成果，有计划开展专业领域项目创业梦想的有识之士加盟，要求具备市场经济条件下能够独立思考、独立工作能力、独立开展项目的经验，具备撰写可行性报告或商业计划书及其合作谈判的能力。

第3类：工业教育中心岗位

3.1科技营销学会研究员

★ 岗位分工：

工业类科技新产品营销课程研究 培训热门课程 咨询热点研究 政府课题 出版营销著作 课程推广

★ 岗位基本职责：

1.引进营销管理类国内一流师资并建立合作关系

2.开发企业营销管理方向课程

3.与市场经济相关的政府课题研究撰写申报

4.负责本方向客户管理维护、师资关系接待维护与新客户开发，每周联络5家意向客户并录CRM

5.负责本岗位合同项目的计划实施、成本控制、效果反馈考评、措施完善与项目协调工作

★ 岗位专业活动：

1.面向企业市场部市场人员成立营销管理学会。

2.每月1次组织各类学员活动并召开发布会推广新课程。

★ 岗位任职要求：

硕士以上学历，四年以上相关工作经验，具有较强的市场及沟通能力、文笔好，具备授课和开发设计企业营销管理类课程能力，能够带领团队统筹开展培训工作，完成培训计划、实施、效果考核和效果反馈及改善措施的完善。

3.2研发管理学会研究员

★ 岗位主要分工：

研发管理、信息化等科技课程开发 培训热门课程 咨询热点研究 政府课题 出版研发管理类著作 课程推广

★ 岗位基本职责：

1.引进研发管理类国内一流师资并建立合作关系

2.开发企业研发管理方向课程

3.与研发管理相关的政府课题研究撰写申报

4.负责本方向客户管理维护、师资关系接待维护与新客户开发，每周联络5家意向客户并录CRM

5.负责本岗位合同项目的计划实施、成本控制、效果反馈考评、措施完善与项目协调工作

★ 岗位专业活动：

1.面向企业市场部市场人员成立营销管理学会。

2.每月1次组织各类学员活动并召开发布会推广新课程。

★ 岗位任职要求：

男优，理工科硕士以上（师范院校优）学历，英语口笔译和课程教学技巧。同等岗位至少三年以上工作经验，具有较强的沟通能力、销售能力和授课、科技类课程开发设计能力，能够带领团队统筹开展培训咨询工作。

3.3制造工程学会研究员

★ 岗位主要分工：

工业工程、生产与设备管理、物流与供应链管理、QC质量管理、VE价值工程等课程研究 培训热门课程 咨询热点研究 政府课题 出版工业工程类培训著作 课程推广

★ 岗位基本职责：

1.引进制造工程类国内一流师资并建立合作关系

2.开发企业制造工程方向课程

3.与制造工程相关的政府课题研究撰写申报

4.负责本方向客户管理维护、师资关系接待维护与新客户开发，每周联络5家意向客户并录CRM

5.负责本岗位合同项目的计划实施、成本控制、效果反馈考评、措施完善与项目协调工作

★ 岗位专业活动：

1.面向企业市场部市场人员成立营销管理学会。

2.每月组织各类学员活动并召开发布会推广新课程。

★ 岗位任职要求：

硕士及以上学历，同等岗位至少五年以上工作经验，具有较强的沟通能力和销售能力和授课、工业工程类课程开发设计能力，能够带领团队统筹开展培训、诊断工作，完成项目计划、实施、效果考核和效果反馈及改善措施的完善。

3.4项目管理学会研究员

★ 岗位目标：

项目管理、经营管理等科技课程研究 培训热门课程 咨询热点研究 政府课题 出版营销著作 课程推广

★ 岗位基本职责：

1.引进项目管理国内一流师资并建立合作关系

2.开发项目管理、经营管理、IPMP等级认证等课程3.项目管理相关的政府课题研究撰写申报4.责本方向客户管理维护、师资关系接待维护与新客户开发，每周联络5家意向客户并录CRM

5.本岗位合同项目的计划实施、成本控制、效果反馈考评、措施完善与项目协调工作★ 岗位专业活动：

  面向政府、高利润企业召集中高层领导成立项目管理学会。  每月1次组织类学员活动并召开发布会推广新课程。

★ 岗位任职要求：

硕士以上管理相关专业毕业，同等岗位至少三年以上工作经验，具有较强的沟通能力、销售能力和授课、管理类课程开发设计能力，能够带领团队统筹开展培训工作，完成培训计划、实施、效果考核和效果反馈及改善措施的完善。

3.5制造(体育)学友会辅导员

★ 岗位分工：

（工业工程、机械制造生产管理、土木工程、建筑工程技术、工程管理）专本硕管理 制造(体育)学友会

★ 岗位基本职责：

1.负责专业所有学生的信息管理(CRM、手机)及顺利入学、教材课程、学习考试、毕业全过程培养的辅导；

2.每周至少联络20名学生，重点掌握所有学生的爱好、学费和考试学籍管理，做好考试前重点辅导，以此加深学生的感情；

3.建立对学生有影响力的校外知名导师和活跃且有感情的专本硕班委组织；

★ 岗位专业活动：

1.每月举行1次知名导师讲座，要求所有班委及专业学生必须参加；

2.每年定期举办以班委为主开展学生学习与体育联赛；

★ 岗位任职要求：

本科以上学历，二年以上工作经验，熟悉生产制造企业，热爱组织体育活动，乐于与学生、老师沟通

3.6管理(游学)学友会辅导员

★ 岗位分工：

（工商管理/工商企业管理/高级工商管理、公共事业管理）专本硕管理 管理(游学)学友会运作

★ 岗位基本职责：

1.负责专业所有学生的信息管理(CRM、手机)及顺利入学、教材课程、学习考试、毕业全过程培养的辅导；

2.每周至少联络20名学生，重点掌握所有学生的学费和考试学籍管理，做好考试前重点辅导，以此加深学生的感情；

3.建立对学生有影响力的校外知名导师和活跃且有感情的专本硕班委组织；

★ 岗位专业活动：

1.每月举行1次知名导师讲座，要求所有班委及专业学生必须参加；

2.每年定期举办以班委为主开展学生游学活动；

★ 岗位任职要求：

本科以上学历，二年以上工作经验，熟悉教育行业，热爱组织旅游活动，乐于与学生、老师沟通。

3.7经济(文艺)学友会辅导员

岗位分工：

（国际贸易、法学、会计、项目管理工程、软件工程硕士项目管理方向）专本硕管理 经济(文艺)学友会运作

★ 岗位基本职责：

1.负责专业所有学生的信息管理(CRM、手机)及顺利入学、教材课程、学习考试、毕业全过程培养的辅导；

2.每周至少联络20名学生，重点掌握所有学生的学费和考试学籍管理，做好考试前重点辅导，以此加深学生的感情；

3.建立对学生有影响力的校外知名导师和活跃且有感情的专本硕班委组织；

★ 岗位专业活动：

1.每月举行1次知名导师讲座，要求所有班委及专业学生必须参加；

2.每年定期举办以班委为主开展学生文艺活动；

★ 岗位任职要求：

本科以上学历，二年以上工作经验，熟悉教育行业或经贸行业，热爱组织文艺活动，乐于与学生、老师沟通。

3.8研发(航模)学友会辅导员

★ 岗位分工：

（机械设计制造及其自动化/机械制造与自动化、汽车运用与维修、应用化工技术、计算机科学与技术/计算机应用技术、软件工程、信息管理与信息系统）专本硕管理 研发(航模)学友会运作

★ 岗位基本职责：

1.负责专业所有学生的信息管理(CRM、手机)及顺利入学、教材课程、学习考试、毕业全过程培养的辅导；

2.每周至少联络20名学生，重点掌握所有学生的学费和考试学籍管理，做好考试前重点辅导，以此加深学生的感情；

3.建立对学生有影响力的校外知名导师和活跃且有感情的专本硕班委组织；

★ 岗位专业活动：

1.每月举行1次知名导师讲座，要求所有班委及专业学生必须参加；

2.每年定期举办以班委为主开展学生航模比赛；

★ 岗位任职要求：

本科以上学历，二年以上工作经验，熟悉教育行业或经贸行业，热爱组织活动，乐于与学生、老师沟通。

3.9人才推荐机构项目经理

★岗位主要分工：

人才猎头平台建设 工研网求职平台建设 工业精英职业发展设计

★ 岗位基本职责：

1.每周约见意向客户5家，面向工业企业洽谈人才推荐合作；

2.负责人才猎头资源库的建立、信息挖掘、更新与维护；

3.向企业推荐班组长、生产技术工程师、中高级经理人才（争取实现按市场收费），帮助各专业学生实现职位晋升。

★岗位专业活动：

每月组织1次，网站人才推荐遴选发布会

★岗位任职要求：

本科以上学历，至少三年以上猎头公司项目管理工作经验，出色的项目管理能力和与客户沟通谈判能力，能有效带领项目团队工作。

备注：对于应届毕业生，如其他任职条件符合仅无工作经验，可录用为该项目经理助理岗位。

联系电话：0755-26712909-8042   18675500011  高小姐

邮箱：hr@或（均可接收简历） 网址：ww***.cn[点击查看]