
此信息由西安工业大学审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者西安工业大学核实,并请同时联系本站处理该转载信息。
陕西英豪人力资源有限公司招聘带薪实习生 点击数:4次 更新时间:2012-9-10 |
||
陕西英豪人力资源有限公司招聘带薪实习生
陕西英豪人力资源有限公司成立于2004年,旗下拥有英赛特咨询、英豪培训、UP猎头三大品牌。通过专业化的咨询、培训、人才招聘(猎头)服务,为企业提供人力资源整体解决方案。2008年底,英豪旗下猎头品牌引入新加坡UP投资作为战略合作者,共同打造埃普猎头的全新品牌。在中国的业务已经涉及北京、天津、深圳、大连、青岛、杭州、成都、西安、宁波、常州、宁夏及内蒙等城市,并且在新加坡、西安、成都及深圳等城市开设独立分支机构,其它城市与区域公司正在相继设立。因公司整体战略要求,招聘带薪实生生:
一、选聘标准 1,专业:理工科、语言类专业、人力资源专业 2,学历:本科 3,学校:本科院校 4,其它:普通话标准,熟练使用OFFICE工具;沟通表达良好,性格开朗,兴趣广泛。
二、实习生义务 1,实习生在实习期间应遵守公司的各项规章制度。 2,实习生须完成部门制订的实习期工作安排,并接受考核。 3,实习生每天review时,汇报具体的工作内容、进度以及建议等。
三、实习的三个阶段 1, 观察期: 2, 考核期: 3, 培养期:
四、实习生培训管理 1,实习生指定指导员,由指导员进行日常培训工作的开展; 2,公司统一安排相关培训内容(根据公司整体季度培训计划执行),其中包括: - 公司简介及相关制度; - SOP业务流程学习; - 系统使用学习; - CC技巧学习(ON JOB TRAINING) - Interview skill:随公司整体培训安排执行 - 行业知识及专业知识培训; - 其它相关业务及知识层面的培训。 简历投递:Lily.feng@ 联系人:冯女士 咨询电话:029-82306171转606、619、612、613、621、623 |