[全国]力至优2013校园招聘

NICHIYU 2012校园招聘启事

公司简介

NICHIYU日本输送机株式会社成立于1937年，由三菱重工、GS YUASA、岛津机械共同持股，是日本国内第一家生产电瓶叉车的厂商。NICHIYU分别于1939年开发了日本第一台电瓶叉车，1957年开发了世界第一台站驾前移式电瓶叉车，1974年开发了日本第一台冷库电瓶叉车。几十年来NICHIYU先后开发了各类电动叉车，包括无人搬运车、自动仓储、扫地机、纺织机、自动仓库等各类物流相关产品。

2007年NICHIYU力至优与三菱重工集团签署了加强合作协议，成立了NICHIYU-MHI叉车公司，并在日本国内开设了9家销售公司、300多个服务网点。

NICHIYU在中国市场同样取得了令人瞩目的成绩，力至优在中国同类外资品牌中，位居日资产品第一名。并在2011年度取得了中国国内日资品牌市场份额第一的好成绩，并在持续努力不断地扩大市场份额，保持一直以来的领先地位。

NICHIYU于1998年起在中国设立了生产工厂及销售公司，力至优叉车（上海）有限公司作为销售公司，旗下拥有4家独立的销售子公司，分别负责华东、苏皖、华北、华南的叉车及相关物流产品的销售；网点分布于上海、北京、天津、青岛、大连、长春、深圳、广州、中山、苏州、南京、合肥、杭州、宁波、重庆、成都、武汉、郑州、昆明等。4家独立销售子公司均拥有修理工厂，成为了售后服务、公司内部培训的坚实后盾。

NICHIYU力至优叉车（上海）有限公司分别于2011年3月、8月进行了两次注册资本增资，作为不断前进的销售公司力至优真诚地期待您的加入。

让我们共同进步、成长创造美好的未来！

更多信息敬请登陆力至优叉车（上海）有限公司网站：

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招聘概要

招聘岗位：售后服务工程师、储备干部

专业要求：

机械类、起重机械（叉车）类、电子技术类、机电一体化等相关专业

其它要求：

1、    具有团队精神、善于沟通、积极进取、吃苦耐劳。

2、    语言：读懂英文或日文资料者优先考虑；储备干部具备良好的书面、口头语言表达能力（日语二级或以上，英语四级或以上）

3、    技能：具有计算机基础知识，能使用电脑制作文件、查找资料和收发邮件。熟练使用OFFICE办公软件这优先考虑。

4、    具有驾驶执照者优先考虑。

5、    身体健康愿意研究机械类产品的技术型工作人才。

工作内容：

1、      叉车的售后服务，包括保养、维修、配件销售。

2、      新老客户的维护

3、      对客户进行各种培训，反馈客户对产品使用情况的意见和建议。

4、      售后及配件货款的及时回收，并对叉车销售工作提供必要的支持。

5、      其他上级指派的工作。

工作地点：

根据工作需要及培训结果公司安排员工在上海、北京、天津、青岛、深圳、广州、中山、苏州、南京、合肥、杭州、宁波、重庆、成都、武汉、昆明、郑州各地从事售后服务工作及销售支持工作。

培训计划：

集中培训3~6个月，公司拥有中、日培训专家且具备丰富的技术知识及现场指导经验。

招聘流程：

10月？日校园宣讲会、投递简历、筛选、笔试、面试、通知结果（面试后1~2周内）

注意事项：

1、  网上投递的简历的邮件主题及文件名均为：姓名 学校 专业，简历（word格式）及学校盖章的推荐表或成绩单扫描件请以附件形式发至faywang@请勿重复投递；

2、  现场投递简历的同学请携带盖章的成绩单及其他相关证件复印件，网上已投递简历的无须再投递简历；

3、  所有合适的简历，我们会提前通过电话或邮件通知，请保持自己的电话畅通，并及时查收邮件；

4、  参加专场招聘会的同学请提前10分钟到达参会地点；

5、  参加面试的同学请携带黑色中性笔及以下资料：

①学校盖章的毕业成绩单复印件（现场递交的可不用再带）、身份证/英语四六级成绩单（如有）/计算机等级证复印件； 

②日语二级或以上证书复印件及成绩单（如有）
③足以说明本人在学校表现的其它材料的（含奖学金证书、专业证书、优秀学生会干部等）复印件；