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[宁波]中国人民人寿宁波市分公司2013招聘

(全职,发布于2012-09-26) 相关搜索
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中国人民人寿宁波市分公司雄鹰培养计划招聘简章
作者:本站原创 点击数:4

 

 

一、公司简介

   中国人民人寿保险股份有限公司(简称中国人保寿险),是经国务院同意,中国保险监督管理委员会批准,由中国人民保险集团公司(简称中国人保)为主发起成立的全国性寿险公司。公司总部设在北京,注册资本金201亿元,公司总资产规模近2500亿元。主要经营人寿险、健康险、意外险、人身再保险和投资业务。

  中国人保是中国公众对保险的第一联想,是中国保险业在国际上的杰出品牌形象代表,是2008年北京奥运会唯一国内保险合作伙伴、2010年上海世博会全球唯一保险合作伙伴和2010年广州亚运会保险合作伙伴,2009年度,中国人保入选美国《财富》杂志“世界500强”企业。

目前,公司在34个省市自治区、275个地市、1642县市区、近6万家银行网点都设有面向客户的销售和服务机构,可以满足广大客户全方位的保险需求。中国人保的每一步变革,都标志着中国保险业在时代激流中的一次跨越性的发展。翻阅中国人保的发展史,就可以清晰读懂中国保险业走过怎样一段光辉的历程!

 

二、管理干部“雄鹰培养计划”

     为顺应人保持续发展的规划,公司特推出管理干部“雄鹰培养计划”,面向社会各大高校招聘优秀见习生,经过周期培养、考核、竞选,为人保系统输入新鲜血液,为应届毕业生开启一扇步入社会的首道大门!

我们拥有成熟的新人管理团队,在初步面试通过后,由专业的培训团队,针对见习生开展为期一周的新人培训;随后根据人员的专业、兴趣、性格、特质等实行分组实践;周期考核中优秀者,实行晋升机制,考核分在末尾者实行相应的工作指导;见习生毕业后,总体表现优秀者,录用为公司正式员工。

   


 

三、招聘要求

1、年龄20-30周岁,性别不限,大专以上学历;

2、应届毕业生、实习生,欢迎有一定工作经验人才加盟;

3、具有市场推广、培训、销售及团队管理能力;

4、身体健康,气质佳,无不良嗜好,具有开拓精神,较好的人际沟通能力及团队合作精神;

5、有积极的进取心、自信心、责任心和信念,并渴望通过努力成就事业。

 

四、在PICC,我们能做到的是:

尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造;

尊崇干事创业的精神追求、勤勉敬业的职业操守和勇于负责的道德品质;

树正气、用能人、明赏罚;

营造理解、信任、尊重、和谐的氛围

 

五、人才培养:

PICC注重专业化团队建设,重视加强人才培训,重视员工自身素质的提高;

我们为每一位员工提供丰富的内训资源,鼓励支持员工参与外部培训学习;

我们为每一位员工提供新的机会,迎接新的挑战,担负新的责任

 

六、福利待遇:

固定薪酬 餐贴 绩效奖金 人身意外险 专业培训 公司节假日福利

 

七、联系方式:

公司网站:ww***com[点击查看]

联 系 人:陈小姐

电    话: 0574-83883625

传    真:(0574)83880198

邮    箱:chenlixia@ (接收简历邮箱)

地    址:宁波市海曙区永丰西路231号交通·BOBO国际A座7楼(新芝宾馆、甬江职高对面)

公交站点:翠柏一里站(15、330、345、515、523、5、159、215路)

          高塘新村站(527、2、9、80、16路)


 

 

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