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2012年储备人员招聘需求情况汇总表 | |||||
序号 | 申报部门 | 招聘职位 | 人数 | 性别要求 | 岗位要求 |
1 | 技术工程部设备科 | 设备维修助理工程师 | 1 | 男 | 1、专业要求:机械或机电等相关专业,具备机械理论基础知识,熟悉各机械设备原理。 |
2、基本素质及专业技能要求:有较强的设备改造能力,有工程师资格证书优先。 | |||||
3、其它:工作认真负责,具有强烈的责任感,沟通能力强。 | |||||
2 | 技术工程部技术科 | 机械工艺助理工程师 | 1 | 男 | 1、专业要求:机械设计制造、工艺设计等。 |
2、基本素质及专业技能要求:①熟悉机械加工工艺流程,模具加工工艺,有着丰富的工装实践经验。②掌握机械设计CAD和PRO/E等绘图软件的应用。③具有金属气雾罐生产工艺工作经验者优先。 | |||||
3 | 技术工程部 | 电工 | 1 | 男 | 1、专业要求:机电相关专业,具备电工基础知识。 |
2、基本素质及专业技能要求:电工实际操作经验。 | |||||
3、其它:能吃苦耐劳,服从工作安排,有电工证。 | |||||
4 | 研发部喷漆室 | 气雾漆项目储备工程师 | 1 | 男 | 1、专业要求:化学或化工工艺专业,具备涂料化学、气雾剂技术与安全理论基础知识。 |
2、基本素质及专业技能要求:① 熟悉电脑办公软件,对ISO文件、6S管理有一定的了解。 ② 熟悉气雾漆产品研发流程,能制定相关技术标准。 ③有水性气雾漆产品方面技术经验者优先。任心,进取心,有团队协作精神,具有良好的沟通能力与自我管理能力。 | |||||
5 | 研发部喷漆室 | 手喷漆储备工程师 | 1 | 男 | 1、专业要求:大专以上学历,精细化工或涂料化学专业,具有良好的涂料化工产品、原材料的专业理论基础。 |
2、基本素质及专业技能要求:具有扎实的涂料研发水平,熟悉涂料的生产设备、流程、工艺和管理。 | |||||
6 | 研发部喷漆室 | 杀虫气雾剂研发储备工程师 | 1 | 男 | 1、专业要求:本科学历,精细化工、化学等专业。 |
2、基本素质及专业技能要求:具备扎实的精细化工专业知识,优秀的创新能力、严密的逻辑思维能力。 | |||||
7 | 研发部工艺科 | 工艺员 | 2 | 男 | 1、专业要求:化学或化工工艺专业。 |
2、基本素质及专业技能要求:① 熟悉电脑办公软件,对ISO文件、6S管理有一定的了解。② 善于沟通,做事有条理。具有敏锐的观察能力及分析能力。③ 熟悉实验室操作规程。④ 能吃苦,有上进心,团队合作意识强。 | |||||
8 | 品质管理部 | 质检员 | 4 | 不限 | 1、专业要求:化学或化工工艺专业。 |
2、基本素质及专业技能要求:①具备一定的检验知识; ②工作认真负责,做事细心,良好的沟通能力; | |||||
9 | 制造本部 | 生产储备干部 | 15 | 不限 | 1、专业要求:不限专业。 |
2、基本素质及专业技能要求:①具备良好的沟通表达能力、良好的动手能力; ②为人踏实、吃苦耐劳、立志往生产管理方向发展; | |||||
10 | 制造本部 | 储备机长 | 15 | 不限 | 1、专业要求:印刷、机电一体、机械类等相关专业。 |
2、基本素质及专业技能要求:①有较强的动手及沟通能力,欢迎优秀应届毕业生; ②工作认真负责,做事细心; | |||||
福利待遇 | (1)公司免费提供中餐晚餐,三菜一汤工作餐,免费提供住宿(早餐成本价供应)。(2)逢元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节日按国家法律规定休息;三八、中秋等节日发放节日津贴或礼品。(3)完善的培训体系、丰富的培训机会、宽广的职业发展通道。(4)每年5-6月份举办员工运动会。(5)每年组织一次员工国内旅游。(6)季度与年度评优,评选优秀团队、班组、个人和季度之星。对被评选优秀员工进行表彰、物质奖励、旅游奖励等。(7)新员工入职即办理商业保险,入职三月买社保。(8)每月休息2-4天。 | ||||
电子邮箱 | 271164372@ |