- 工作地点：其它
- 职位：
- 信息来源：华北电力大学(保定)
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艾科电子2013年招聘
[校外招聘] 信息来源：转载
| 需求专业： | 电子、通信、物流、工业工程，建筑环境与设备工程、建筑电气与智能化、供风、制冷、暖通、计算机、电气自动化、电子、电气自动化、机电一体化等相关专业 |
| 单位性质： | 其他企业 |
| 隶属部门： | |
| 发布时间： | 2012-10-10 |
| 单位地址： | |
| 单位邮编： | |
| 单位电话： | |
| 单位传真： | |
| 联 系 人： | |
| 单位电邮： | hr@ |
| 单位网址： | ww***.cn[点击查看] |
| 备 注： | 招聘需求： （一）营销系统 1、销售工程师 计划签约人数 30人 学历要求 本科 专业要求 建筑环境与设备工程、建筑电气与智能化、制冷、暖通、计算机、通信、电子、电气自动化、机电一体化、市场营销、工商管理、国际贸易等相关专业 岗位职责 1、拓展市场，不断挖掘客户资源，完成公司年度销售目标及部门销售责任制任务； 2、解竞争对手项目的运行情况、市场动态，进行市场调查及时反馈市场、客户信息和项目信息 3、协助进行售前、售中、售后服务，与客户建立良好的客情关系； 4、协助对签订的合同全面跟踪到底，保证按合同进度执行，协助做好应收账款的管理。 工作地点 北京、郑州、上海、深圳、佛山 客服工程师 计划签约人数 20人 学历要求 本科 专业要求 建筑环境与设备工程、建筑电气与智能化、制冷、暖通、电子、电气自动化、机电一体化等相关专业 岗位职责 1、为客户提供售中及售后服务； 2、对即将施工的项目进行实地考察，以确保施工进度； 3、对施工完的项目进行调试、验收并做好记录归档； 4、对客户投诉及时提出解决方案并实施解决，把解决方法和过程记录在《客户服务报告》中并进行归档； 5、对客户投诉的原因进行分析总结，并以报告形式呈报上级。 工作地点 北京、郑州、上海、深圳、佛山 研发系统 软件/硬件工程师 计划签约人数 50人 学历要求 本科、研究生 专业要求 建筑环境与设备工程、建筑电气与智能化、供风、制冷、暖通、计算机、通信、电子、电气自动化等相关专业 岗位职责 1、为产品功能模块的系统分析、模块设计、编码及测试工作； 2、客户端应用实现，参与后台技术框架设计； 3、有软件/硬件开发项目管理意识和概念。 工作地点 佛山 制造系统 品质/PMC/采购工程师 计划签约人数 7人 学历要求 本科 专业要求 电子、通信、物流、工业工程等相关专业 岗位职责 负责品质管理或者采购管理等相关工作 工作地点 佛山 三、招聘流程 1、宣讲会： A、在宣讲会前可将个人简历投递到：hr@（邮件主题格式：姓名 应聘岗位 所学专业），提前进入筛选范围将增加首轮面试的机会 B、在宣讲会结束后现场投递个人简历 2、笔试：综合能力测试（营销）、专业测试（研发） 3、面试：集体面试 一对一面试 4、签约：在充分沟通的前提下，本着“双向选择”的原则，签订三方协议 四、注意事项 1、请各位同学保持手机信号的畅通，每个环节结束后我们将通过手机短信及时通知面试结果！ 2、本次招聘于9月中旬启动，将覆盖武汉、长春、西安、广州、深圳、哈尔滨、大连、沈阳等城市。各城市高校的宣讲会日期及相关信息请留意关注各高校就业网、大街网、应届生就业网及我司网站：ww***.cn[点击查看]“招贤纳士——校园招聘”板块。 |
| 单位简介： | 佛山市艾科电子工程有限公司成立于1997年，是一家以数据采集与处理为核心技术，用信息化的手段实现节能减排目标的高新技术企业。公司总部位于广东佛山，在北京、上海、深圳、广州、郑州等国内大中城市设立分支机构，是建筑能耗管理和智能停车引导解决方案的专业提供商，在中央空调计费、供热计量和车位引导市场占据领导地位。作为科技领先的市场导向型企业，艾科致力于数据采集与处理、无线通讯、智能识别与感应、远程智能控制等技术的研发与应用，专业提供满足客户需求的产品解决方案。 经过15年的积累，艾科产品凭借卓越的品质及优质的服务，在中央空调计费领域以超过60%的全国市场占有率，在行业中一枝独秀。迄今为止，艾科工程业绩超过了1000项。 艾科现有的核心产品： 1、中央空调计费系统 2、建筑能耗管理系统 3、供热计量管理系统 4、智能交通引导系统 标准建设 主编国家标准《时间法集中空调分户计量收费装置》； 主编行业标准《汽车库与停车场车位引导装置》； 参编国家建筑标准设计图集《智能建筑弱电工程设计与施工》； 参编行业标准《建筑设备监控系统工程技术规范》。 荣誉资质 艾科获得“广东省高新技术企业”、建设部建设科技“自主创新优势企业”、“中国建筑节能年度影响力企业”等荣誉。 人才战略 艾科始终致力于建筑能耗管理和智能停车的研发和应用，坚持以人为本的方针，注重人才的培养和成长，寻求公司与员工个人的共同发展。 员工福利： 1、公司按国家规定实行五天/周，7.5小时/天工作制。因工作需要安排员工加班，按劳动法规定计发加班费或安排补休。 2、员工享有国家规定的法定节假日外，还包括年休假、病假、工伤假、婚假、产假等。 3、公司根据国家规定，为员工办理养老、医疗、失业、工伤以及生育保险。额外为员工办理商业保险，即意外伤害保险。 4、根据不同岗位特点，提供各类岗位补助（话费补助、餐费补助、交通补助等） 5、公司每年不定期举办各项集体活动，活跃团队气氛、加强内部沟通。 6、“艾科未来学院”，定期开展职能、专业等各类培训。 |
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