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根据工作需要,按照"公开、平等、竞争、择优"的原则,中国科学院国家科学图书馆总馆(北京)现面向社会公开招聘工作人员。 一、招聘岗位 1、信息系统部,4个岗位,其中: (1)高级网络和信息系统管理员1名; (2)网络系统管理员1名; (3)信息系统管理员1名; (4)软件系统开发人员1名。 2、文献服务部,4个岗位,其中: (1)产业技术信息服务岗位3人; (2)文献保障服务岗位1人。 应聘条件:以上所有岗位的应聘者,要求具有北京市户口或者为2013年春季毕业生,更详细的岗位职责及条件要求见国家科学图书馆招聘网站:jo***.cn[点击查看] 二、招聘程序 (1)报名: 报名截止时间:2012年10月25日早8:00; 应聘者登陆国家科学图书馆招聘网站(jo***.cn[点击查看]),在线填写、提交电子版报名表并上载一份个人简历(如有认为必要提交的其他相关资材料,可制作在简历中),不接受电子及纸质邮件报名。每位应聘者可选择一个岗位进行申报,在报名表中可选择一个第二应聘岗位; (2)初选与面试; (3)应聘答辩; (4)政审、体检; (5)公示; (6)聘用。 三、聘后管理 我馆对外招聘分岗位招聘和项目招聘两类,本次为岗位招聘。岗位招聘人员享受国家和地方政府规定的各项社会保险和福利待遇,执行国家科学图书馆总馆的有关薪酬福利制度。岗位招聘人员入职后的第一年实行项目聘用制,工作一年后进行考核,考核优秀者纳入事业编制内管理。 四、联系方式 联系人:张彬老师 唐炜老师 联系电话:010-82626687 电子信箱:zhaopin@ 中国科学院国家科学图书馆 2012年10月12日 附件一:岗位职责及要求 一、信息系统部岗位 (一)高级网络和信息系统管理员(1名) 岗位职责: 1、协助部门领导,组织制定网络和信息服务系统的管理和发展规划。 2、负责组织我馆网络及信息服务系统的管理和运营。负责制定相关的规章制度,负责组织我馆的网络及信息服务系统的安全运营和安全保障工作,解决我馆的网络及信息服务系统的运营、服务、组织、保障等问题,实现我馆网络及信息服务系统的技术档案管理。 3、负责对我馆网络及信息服务系统的问题调研和系统使用培训工作。 4、负责我馆的网络和信息服务系统的运营分析报告工作。 5、跟踪国内外网络和信息服务系统建设的发展状况和发展态势,不断改进我馆的网络和信息服务系统。 6、组织和承担对用户、研究所和国家科学图书馆及分馆各部门的网络及信息服务系统的技术服务工作,负责技术支撑、技术咨询等工作。 7、参与指导其他信息技术人员的工作,参与组织相应的研究工作。 8、完成领导交办的其他工作。 应聘条件: 1、计算机或相关专业,大学本科以上学历,具有两年以上系统管理的工作经验; 2、熟悉TCP/IP协议及主要厂商路由器、交换机的配置管理,有CCNP或同等级认证优先; 3、精通Unix/Linux操作系统的安装、应用、维护、管理, 精通Linux系统的安全防护及漏洞故障排除,有系统调优经验优先; 4、精通卷管理软件、备份软件、容灾技术,能够规划大型存储方案; 5、具有良好的信息系统安全知识,熟悉多种安全技术,掌握多种安全加固及安全防护技术; 6、清晰了解机房设施的日常运维工作,对UPS、空调、消防、配电等设施的日常检查和管理工作有所了解; 7、具有很强的故障排查与问题解决能力; 8、具有强烈的责任心和认真积极的工作态度,具有良好的沟通、学习与逻辑分析能力。 (二)网络系统管理员(1名) 岗位职责: 1. 参与我馆网络系统的管理和规划。 2. 有效运营我馆网络系统,解决运营服务中出现的问题,确保我馆网络系统安全、通畅地运营。 3. 参与我馆网络系统的建设和优化工作,根据国内外网络系统的发展态势,不断改进和优化我馆的网络系统。 4. 对我馆的网络系统进行有效管理,按照网络管理要求,进行网络管理系统的制度建设,实现技术文档管理、运营监测管理、网络安全管理,防止非法网络使用。 5. 定期对用户进行网络技术的管理培训和教育,对网络应用和信息服务系统提供技术支持,负责技术支撑、技术咨询等工作。 6. 对总馆机房进行规范化管理。提出总馆机房网络系统的管理计划和方案,并牵头组织实施。 7. 完成领导交办的其他工作。 应聘条件: 1. 计算机或相关专业,大学本科以上学历,具有两年以上企业局域网、服务器维护及管理工作经验; 2. 熟悉TCP/IP协议及主要厂商路由器、交换机的配置管理,有CCNP或同等级认证优先; 3. 熟悉网络管理业务,精通相关的网络管理、网络监测分析软件;有使用过网络防火墙、用户行为管理、入侵检测等产品的经验; 4. 具有良好的信息系统安全知识,熟悉多种安全技术,掌握多种安全加固及安全防护技术; 5. 清晰了解机房设施的日常运维工作,对UPS、空调、消防、配电等设施的日常检查和管理工作有所了解; 6. 具有很强的故障排查与问题解决能力; 7. 具有强烈的责任心和认真积极的工作态度,具有良好的沟通、学习与逻辑分析能力。 (三)信息系统管理员(1名) 岗位职责: 1. 参与我馆信息服务系统的管理和规划。 2. 有效运营我馆信息服务系统,解决运营服务中出现的问题,确保我馆信息服务系统安全、通畅地运营。 3. 参与我馆信息服务系统的需求调研、建设实施和优化完善工作,根据国内外相关服务系统的发展态势,不断改进和优化我馆的信息服务系统。 4. 参与组织开展我馆信息服务系统的有效管理,建立健全相关制度,实现技术文档化管理、服务过程化管理、系统一体化管理,提高我馆信息系统的服务能力。 5. 及时收集用户需求和反馈,定期组织开展信息服务系统管理和使用培训,对用户、研究所和国家科学图书馆及分馆各部门提供信息服务系统技术支持,负责技术支撑、技术咨询等工作。 6. 支持总馆的办公自动化系统运行,对ARP项目等相关信息化工作提供技术支撑服务,对总馆机房进行规范化管理。 7. 完成领导交办的其他工作。 应聘条件: 1. 计算机或相关专业,大学本科以上学历; 2. 精通Unix/Linux操作系统的安装、应用、维护、管理, 精通Linux系统的安全防护及漏洞故障排除,有系统调优经验优先; 3. 熟悉掌握网络服务器优化配置、日常使用、故障追踪和安全监测等,熟悉C/S、B/S环境下信息服务系统的部署、调试等; 4. 熟悉ORACLE/DB2/SQL Server/MYSQL等一种或者几种数据库系统; 5. 熟悉常用的磁盘阵列设备、SAN/NAS存储体系结构,并可以根据实际的需求进行合理的备份策略制定; 6. 具有良好的信息系统安全知识,熟悉多种安全技术,掌握多种安全加固及安全防护技术; 7. 清晰了解机房设施的日常运维工作,对UPS、空调、消防、配电等设施的日常检查和管理工作有所了解; 8. 具有很强的系统维护和问题排除能力,具有强烈的责任心和认真积极的工作态度,具有良好的沟通、学习与逻辑分析能力。 (四)软件系统开发(1名) 岗位职责: 1. 参与我馆知识服务相关软件系统的研发工作; 2. 开展软件系统的程序设计、程序编码、运行测试、用户培训、应用推广等工作; 3. 开展知识服务相关关键技术的研究、探索和利用; 4. 参与相关知识服务项目的规划、建设、支持和服务工作; 5. 参与项目相关的研究和开发活动,参与项目的技术文档建设; 6. 完成馆及部门交办的其它任务。 应聘条件: 1. 计算机或相关专业,大学本科以上学历; 2. 具有项目开发经验,对J2EE体系结构有了解,有B/S架构开发经验,可熟练使用RAD开发工具(Jbuilder或其他Java开发工具); 3. 熟悉常用应用服务器的配置、应用和管理,如Weblogic、Apache等; 4. 熟练使用Java语言,能够进行Applet、JSP、XML、HTML、JavaScript等系统开发,有Flex开发经验优先; 5. 熟悉ORACLE/DB2/SQL Server/MYSQL等一种或者几种数据库系统; 6. 熟悉软件编程规范以及文档编写规范; 7. 具有强烈的责任心和认真积极的工作态度,具有良好的沟通、学习与逻辑分析能力。 二、文献服务部岗位 (一)产业技术信息服务(3岗) 岗位职责: 1. 参与产业技术信息服务的需求分析、服务设计; 2. 参与分析和研究面向区域产业发展的文献情报需求,组织和协调面向企业技术研发、技术转移与评估、竞争对手分析等文献情报服务的拓展; 3. 参与面向科技用户的科技查新、文献检索、用户培训以及相关个性化信息咨询服务; 4. 协助开展服务宣传、用户管理等工作。 5. 主动配合部门其他业务工作,配合馆内其它部门工作,完成部门交给的其它任务。 应聘条件: 1. 硕士及以上学历,具有理工科专业背景(计算机技术、自动化、电子工程、化学工程、材料工程)。 2. 有较强的事业心、责任感、创新精神和良好的职业道德。 3. 有良好的业务沟通和表达能力。 4. 有较强的文字写作能力、英语能力,能熟练利用计算机和网络技术进行相关工作。 5. 具备较强的学习能力和一定的信息整理、分析能力。 6. 具备较好的团队合作意识。 (二)文献保障服务(1岗) 岗位职责: 1. 参与文献保障服务的需求分析、用户分析和服务设计; 2. 参与分析和研究面向院内科研用户、省级科学院科研用、区域产业用户的文献信息服务需求,组织和协调面向不同类型、不同学科、不同地区的用户文献保障服务的拓展; 3. 参与面向科技用户的专题文献检索、文献提供、用户培训以及相关个性化信息咨询服务; 4. 协助开展服务宣传、用户管理等工作; 5. 主动配合部门其他业务工作,配合馆内其它部门工作,完成部门交给的其它任务。 应聘条件: 1.硕士及以上学历,具有理工科专业背景(计算机技术、自动化、电子工程、化学工程、材料工程)。 2.有较强的事业心、责任感、创新精神和良好的职业道德。 3。有良好的业务沟通和表达能力。 4.有较强的文字写作能力、英语能力,能熟练利用计算机和网络技术进行相关工作。 5.具备较强的学习能力和一定的信息整理、分析能力。 6.具备较好的团队合作意识。
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