[海南]海南宝通实业公司招聘 桂林电子科技大学专场 宣讲会

 

时间：10月23日下午3:00

地点：金鸡岭校区三教一楼报告厅

 

公司概况：

海南宝通实业公司是从事专用通信装备研制和生产的中型国有企业。公司经过二十多年的发展，已成为集科、工、贸于一体的高科技企业，是海南省明星企业。

公司成立于1988年4月，坐落在风景优美的海南省海口市西海岸带状公园内，现有厂房15000多平方米，设有办公区、科研生产区、体育活动区、综合保障楼、食堂和生活区。生活区公寓楼均为别墅型海景房，环境优美，景色怡人。

人员情况：

公司现有人员561人，其中具有大专以上学历的员工352人，研究生54人，有高级工程师41人、工程师78人、技师11人；从事研发的工程技术人员148人、辅助技术人员41人、生产技术工人144人、辅助工人111人、一般管理职员82人。

组织结构：

公司采取“市场和科研导向”的哑铃型组织结构，设有21个职能部门。公司领导班子年富力强，保证了公司的可持续发展。

 

生产能力：

公司现有各种生产线11条。其中自动贴片线2条；环形组装线1条；皮带装配线2条；手动贴片插件线1条；调试线4条；维修线1条；推行“6S”生产管理模式，建立了完善的生产管理制度，加上新技术、新工艺的应用，有效地提高了生产效率。     

公司年生产短波、超短波和多频段电台可达9000余台，年生产移动通信系统可达200套，年工业总产值可达4亿元。

公司克服困难，面对各种压力，凭着全体员工齐心协力的拼搏精神，确保了企业稳步发展和国有资产保值增值。2011年，公司年总产量达2.02万台/套，年工业总产值3.67亿元，实现利润总额4400万元。

科研能力：

公司在海口设有两个研发中心，并在南京、成都和杭州分别成立了科研机构，专门从事产品研发的工程技术人员有148人。我们秉承“科研创新与市场战略相结合”的理念，针对客户需求，瞄准新技术、新领域不断推出新产品。

为了提高科研水平，公司还投入巨资建立了仿真中心，ADS、Protel 、DSP、EDA等仿真技术和设计技术的应用缩短了产品的研发周期，实现了科研手段的科学化和多样化。

公司目前着重于新一代通信产品的研发。新一代通信产品不断研制成功，将使公司的科研技术水平保持国内领先。

产品情况：

公司目前在产产品有34种，在研产品有18种，主要产品有短波电台、超短波电台、多频段电台和移动通信系统系列产品。

近几年，公司已有7种产品出口到世界13个国家，公司还积极和国际同行业厂商进行技术交流与合作。

质量管理：

公司十分注重产品质量和产品质量管理，2000年通过了ISO质量管理体系认证，并于同年通过了国防计量认可。

公司目前建有国防二级计量站，拥有无线电、频率、电磁、长度、力学等计量标准15套。

公司还建立了有效的质量检验检查制度，有振动、冲击、高低温、湿热、盐雾、滴雨、浸渍、老化等各种试验设备22台。拥有各种测试仪器仪表1087台；自动测试系统4套；大型屏蔽间8间；电磁兼容测试系统1套。

保密资质：

2007年11月通过了企业保密资格认证，是国家二级保密单位。

公司荣誉：

近年来，我公司先后被上级机关评为先进企业，被海南省评为明星企业、高新技术企业、文明诚信企业、工业经济明星企业，公司跨入了海南省工业50强行列。

企业文化：

企业文化是企业的精神也是企业的灵魂，文化也是生产力。公司一向努力培育既有时代精神、又有宝通特色的企业价值观和行为方式，以“创新务实，追求卓越”为理念，激发员工创新创业的奋斗精神，培育员工务实敬业、乐于奉献的意识，构建和谐员工大家庭。公司同时重视丰富员工的业余文体活动，建有篮球场、网球场等体育活动场所，还成立了文艺队、足球队、篮球队，开展各种文体活动，不断增强员工的集体荣誉感和归属感。

其他福利：

一、公司按国家规定与员工签订劳动合同。

二、提供“五险一金”：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和住房公积金；实行企业年金。

三、各类津贴和补贴

1、过节补助：每逢元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节发放过节补助。

2、降温补贴：每年3月至11月，公司按季度发放。

3、独生子女费：公司对已取得独生子女光荣证的员工，自取证之日起至子女满18岁止，每月发放独生子女费。

四、企业针对经常出差到国外或者各部队、边远地区执行任务的员工，每年为其购买意外保险。

五、提供免费工作午餐和员工班车，提供工作服和工作鞋。

六、提供进修、培训教育机会：公司每年制定培训计划，对员工进行质量、岗位、新产品、新技术等知识培训，并且选送优秀员工进修高学历。

七、员工按国家规定享受年休假、婚假、产假等带薪假期待遇。

八、劳动保护，保护员工在工作中的安全和健康。

1、凡因工作需要保护的在岗员工，企业发放劳动保护用品；

2、凡从事有毒或恶劣环境作业的员工发放保健费；

3、设立医务室，及时为员工治疗轻伤、常见疾病；

4、定期组织员工进行健康检查。

九、公司设有工会组织，员工申请加入公司工会后，可享受工会提供的福利和待遇。

招聘岗位明细：

 

序号	岗位	拟招人数	工作内容	性别	专业	要求
1	网络管理工程师	2	公司网络维护，计算机维修	男	计算机应用，网络管理	熟练掌握专业知识，能独立完成计算机网络的维护工作。
2	功能测试工程师	2	公司产品功能测试	男	电子、通信、计算机相关专业	熟悉通信原理及通信产品的测量方法，能够编写测试用例，有一定文字功底，熟练操作办公软件。
3	软件仿真工程师	1	软件仿真	男	电子、通信、计算机相关专业	熟悉使用ADS软件。掌握射频电路开发或者仿真工作原理。
4	软件测评工程师	1	软件测评	男	电子、通信、计算机相关专业	有一定的编程经验，熟悉软件开发流程，了解相关的测试工具。
5	嵌入式系统底层开发工程师	3	嵌入式系统底层开发，嵌入式linux应用，FPGA开发	不限	通信工程及电子信息工程专业	熟悉嵌入式系统开发，嵌入式linux应用，FPGA开发。
6	DSP开发工程师	3	DSP开发应用及其算法设计	不限	通信工程及信息与信号处理专业	熟悉DSP开发应用及其算法。
7	视频图像处理工程师	1	视频图像处理及算法设计	不限	通信工程及信息与信号处理专业	熟悉视频编解码算法，在数字信号处理、图像处理、模式识别等方面具有扎实理论背景知识。
8	模拟、数字电路设计工程师	3	信道、频合、射频电路设计	不限	通信工程或电子信息工程专业	熟悉模拟电路、数字电路、射频电路设计，熟悉软件仿真应用，具有一定硬件描述语言能力。
9	电磁波传播设计工程师	1	天调、天线、射频前端电路设计	不限	电磁场与微波技术专业	具备扎实的理论基础，熟悉软件仿真应用。
10	结构设计工程师	1	设备结构、工艺设计	不限	机械设计或相关专业	熟练运用CAD、Pro/E、3DSMAX等软件进行二维、三维图形设计，具有一定的结构设计能力，了解材料性能和工艺性能。
11	产品测试工程师	5	产品功能、性能测试	男	通信或电子信息类专业	熟悉软件开发流程及测试方法，能编写测试用例，了解相关测试工具的使用。
12	射频工程师	8	射频设计	男	射频电子线路专业	掌握射频设计相关知识，熟悉相关仪器的使用，有一定的实际电路调试能力。。
13	数字中频及协议工程师	5	软件设计	男	通信或电子信息类专业	掌握相关软件设计相关知识，具备良好的数学和信号处理理论基础，熟练掌握C语言和编程，掌握ADS等软件知识。
14	销售业务员	3	1.负责所辖通信市场的需求及发展的调查研究工作； 2.负责所辖通信市场的相关销售工作，并完成部门下达的销售任务； 3.负责所辖通信市场的客户关系维护及市场开拓； 4.完成领导交办的其他工作。	男	电子技术、通信工程等专业	1.身体健康，形象较好； 2.普通话标准流利，具有良好的语言表达能力，有较强执行和沟通能力； 3.熟悉通信产品的基本原理，热爱通信市场营销工作。
15	客服人员	5	1．负责已出厂产品的现场维修、返厂维修及远程维修指导； 2．负责返厂维修产品的管理； 3．负责对客户进行产品使用、维护、维修技术的培训； 4．向客户提供产品维修器材和相关资料，并及时告知客户产品改进信息； 5．负责对产品安装地点进行测量或试验，指导并配合客户进行安装调试。	男	电子、通信专业	熟悉通信产品基本原理，有一定维修工作经验。
	合计	44

海南宝通实业公司是一个团结奋进、永攀高峰的团队，“创新务实，追求卓越”是我们的企业理念。我们欢迎各位有志于通信建设事业的同学加盟我们的团队，在良好的平台上建功立业，实现人生美好价值。

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