[河北]新东方教育科技集团石家庄新东方学校2013招聘

新东方教育科技集团石家庄新东方学校简介

新东方教育科技集团，由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来，目前集团以语言培训为核心，拥有短期语言培训系统、职业教育系统、基础教育系统、文化传播系统、科技产业系统、咨询服务系统、发展研究系统等多个发展平台，是一家集教育培训、教育产品研发、教育服务等于一体的大型综合性教育科技集团。新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市，成为中国第一家海外上市的教育机构。截止2011年4月，新东方已经在全国45个城市设立了52所学校、7家产业机构、45家书店以及500家学习中心，累计培训学员1200万人次。

石家庄新东方学校于2006年5月正式登陆石家庄，是新东方教育科技集团旗下第26所分校，现已发展成为河北省最具影响力的培训学校之一。学校提供三十余种培训项目，包括托福、雅思、SAT、四级、六级、考研、新概念英语、美国口语、优能中学、泡泡少儿等，满足了4-26岁各年龄段学员的学习需求。

“五年风雨辉煌路，百年教育报国心”。成立5年多来，慕名而来的求学者遍布全国各地，数十万学员经过了新东方的洗礼，由此走向人生成功之路。新东方员工也从最初的几十个人发展到如今的250多人。作为一家有着强烈社会责任感的教育机构，石家庄新东方学校在致力于省会教育培训事业的同时，一直积极投身公益事业，回馈社会。“新东方名师进校园”公益活动已连续举办5年。汶川、玉树大地震后，新东方捐款捐物、赠送物资，以实际行动回报社会，贡献国家。2011年3月，新东方“梦想之旅——2011中国大中学生励志系列公益讲座”在保定开启，先后途经石家庄、邢台、邯郸等城市，为河北省的广大青年学生带去了心灵的震撼与激荡，带去了梦想的指引与人生的启迪！

执著于“追求卓越，挑战极限，从绝望中寻找希望，人生终将辉煌”的精神，新东方人一直在用全部的力量、智慧和生命，为中国发掘和培养具有现代化思想和全球性眼光的新一代精英而不懈奋斗。从优秀到卓越，新东方向世人证明了教育的力量。昂首于时代前列，新东方相信机遇，更相信奋斗。致力于建成中国最优秀教育机构的新东方教育科技集团，在不远的将来必将创造更大的辉煌！

职能类职位

1.学习顾问4人

职位描述：

（1）学生档案的建立与保管，学生学习过程的协调、跟踪与家长保持沟通；

（2）负责学生排课、调课、停课、课时监控等管理工作；

（3）定期为学员提供阶段性学习和活动规划；

（4）做好个性化中心学生后期管理及客户维护工作，力争实现客户的二次开发。

 任职要求：

（1）一年以上工作经验，全日制本科以上学历心理学、教育学、管理学等相关专业毕业，具备1年以上客户服务工作或从事过教育教学工作经验者优先；

（2）良好的书面、口头表达能力，工作条理性强，应变、协调、沟通能力优秀

（3）有过一线教师或班主任经验者优先。

2.咨询顾问8人

职位描述：

（1）熟练掌握新东方各项制度和规定，做到灵活应用，为学员解答疑惑；

（2）接待来访的学员或家长。

（3）根据学员的需求，为学员推荐合适的一对一全科辅导课程，指导学员制定学习计划，及时跟进家教中心学员的学习情况，完成既定的销售目标。

任职要求：

（1）普通话标准，形象气质佳，口齿伶俐，自信开朗，表达能力强，；

（2）师范类院校毕业、一年以上教育行业工作经验；

（3）逻辑思维能力、客户沟通能力和应变能力俱佳；

（4）踏实稳重，有服务意识、团队合作精神及良好的心理素质，能承受较强的工作压力；

（5）心理学专业、有实际教育产品营销经验或初高中教辅经验者优先。

3.教务专员1人

职责描述：

（1）应用新东方教务系统软件对教学资源（教室、教师、教材等）进行排列及调配，保证教学的正常进行。

（2）按照劳动法制定工作时间，但由于工作要求，节假日、周末为班级开班期，需要上班，周一至周五进行倒休。另外，寒暑假工作较为繁忙，上班时间分为早晚班。

任职要求：

（1）因教务工作差错涉及到教学事故，所以工作要求零差错率。岗位要求员工工作认真细致、踏实耐心；

（2）有强烈的责任心，敢于承担责任，能够承受较大的压力，能经常在急迫的期限下保证工作的零差错的完成；

（3）电脑操作熟练，word、excle办公软件较熟练的应用；

（4）节假日、周末上班；

（5）有良好的沟通能力。

4.客服专员15人

职责描述：

（1）接待学员及家长的现场课程咨询；

（2）接听咨询电话；

（3）办理报名的相关手续及收银。

任职要求：

（1）良好的沟通技巧和协调能力，较强的语言表达能力；

（2）工作态度细致.耐心，为人热情.周到，具有亲和力；

（3）能在压力下工作，具有良好的自我心理调节能力；

（4）具有良好的合作精神。

5.薪酬专员1人

职责描述：

（1）协助人力资源主任拟定和汇总人力资源预算；

（2）协助各部门经理制定与更新薪酬福利制度；

（3）审核与推行已申报的绩效激励方案；

（4）依据各部门的申报资料，审核课酬（教师）、薪酬（员工）、保险和考勤工作；

（5）审核与福利相关的工作；

（6）依据教职员工的绩效考核结果，计算、发放员工的薪酬、福利和年终奖金；

（7）负责全校的个税明细申报；

（8）维护e-HR系统的员工账号；

（9）设置与维护指纹考勤机；

（10）完成领导交办的其他事情。

任职要求：

（1）人力资源管理、统计学、会计等相关专业本科以上学历；

（2）受过统计学、数据分析等方面的培训；

（3）熟练使用办公自动化软件，尤其是excel的函数运用；

（4）良好的沟通协调能力、数据的敏感性、较强的数据分析能力与逻辑思维能力；

（5）1年以上相关工作经验；

（6）熟悉并认同新东方文化，平和的心态、良好的职业道德。

6.人事专员1人

职责描述：

（1）协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度；

（2）建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

（3）执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度，配合其他业务部门工作；

（4）收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

（5）执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

（6）协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

（7）负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

（8）帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。 

任职要求：

（1）人力资源或相关专业本科以上学历；

（2）一年以上人力资源工作经验；

（3）熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

（4）具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

（5）熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

7.市场推广专员2人

职责描述：

（1）专职负责国外课程的推广和活动。扩大各季度课程销售量； 

（2）学校相关市场活动的执行和配合； 

（3）完成国外考试课程产品的活动规划及实施； 

（4）有一定沟通能力，公共关系维护及渠道开发。 

任职要求：

（1）大专以上学历,相关工作经验丰富者优先；  

（2）曾执行及策划大型活动者优先；  

（3）熟练掌握office软件，有一定写作和策划能力；  

（4）善于交际沟通，有耐心，能承受工作压力。   

教学类职位

为了学生，永远追求最具震撼心灵的极致教学体验！

1.中学数学老师10人

任职要求：

（1）数学基本功扎实，高考数学成绩130以上；

（2）热爱教育事业，高度认同新东方精神；

（3）表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任心和荣誉感；

（5）参加过新东方培训、有相关经验的优秀老师优先考虑。

2.中学语文老师15人

任职要求：

（1）语文基本功扎实，高考成绩130以上；

（2）热爱教育事业，高度认同新东方精神；

（3）表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任心和荣誉感；

（5）参加过新东方培训、有相关经验的优秀老师优先考虑。

3.中学物理老师15人

任职要求：

（1）物理基本功扎实，高考理综成绩250以上；

（2）热爱教育事业，高度认同新东方精神；

（3）表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任心和荣誉感；

（5）参加过新东方培训、有相关经验的优秀老师优先考虑。

4.中学英语老师5人

任职要求：

（1）英语基本功扎实，高考英语成绩130分以上；

（2）热爱教育事业，高度认同新东方精神；

（3）表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任心和荣誉感；

（5）耐心细致，应变能力强；

（6）参加过新东方培训、有相关经验的优秀老师优先考虑。

5.中学全科一对一教师（包含科目：语文、英语、数学、物理、化学、历史、地理、生物、政治）

任职要求：

（1）相关专业功底扎实（数学教师要求高考数学130分以上；语文教师要求高考语文130分以上；物理化学生物教师要求高考理综250分以上；历史地理政治教师要求高考理综250分以上），对相关科目有深入研究；

（2）热爱教育事业，高度理解并认同新东方精神，参加过新东方培训者优先考虑；

（3）语言表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任感和荣誉感；

（5）对于能力特别突出者，一切皆有可能

6.考研英语阅读老师5人

任职要求：

（1）英语基本功扎实，四六级成绩550分以上，英语阅读能力及教学能力强；

（2）热爱教育事业，高度认同新东方精神；

（3）表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任心和荣誉感；

（5）参加过新东方培训、有相关经验的优秀老师优先考虑。

7.考研英语写作老师5人

任职要求：

（1）英语基本功扎实，四六级成绩550分以上，英语写作能力及教学能力强；

（2）热爱教育事业，高度认同新东方精神；

（3）表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任心和荣誉感；

（5）参加过新东方培训、有相关经验的优秀老师优先考虑。

8.托福一对一老师10人

任职要求：

（1）英语基本功扎实，通过英语专业八级或在托福、雅思、考研等相关考试中取得高分获得者优先；

（2）热爱教育事业，高度认同新东方精神；

（3）表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任心和荣誉感。

9.雅思一对一老师10人

任职要求：

（1）英语基本功扎实，通过英语专业八级或在托福、雅思、考研等相关考试中取得高分获得者优先；

（2）热爱教育事业，高度认同新东方精神；

（3）表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任心和荣誉感。

10.新概念英语老师3人

任职要求：

（1）英语基本功扎实，熟悉新概念教材，有相关教学经验的优秀老师优先考虑；

（2）热爱教育事业，高度认同新东方精神；

（3）表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任心和荣誉感。

11.英语口语初级、中级老师3人

任职要求：

（1）英语基本功扎实，口语流利，有相关从业经验者优先；

（2）热爱教育事业，高度认同新东方精神；

（3）表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任心和荣誉感。

12.少儿英语老师10人

任职要求：

（1）英语基本功扎实，有少儿教育经验者优先；

（2）热爱教育事业，高度认同新东方精神；

（3）表达能力强，善于打破常规，对教学有独特见解；

（4）诚实正直，有极强的责任心和荣誉感。

 

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