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[北京]薪福卡企业管理服务有限公司2013招聘

(全职,发布于2012-10-18) 相关搜索
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薪福卡企业管理服务有限公司招聘信息
发布日期:2012-10-18 点击率:8

                薪福卡企业管理服务有限公司招聘信息

 

薪福卡企业管理服务(北京)有限公司下属控股北京全顺通商贸有限公司、北京幸福时代人力资源服务有限公司、时代顾问公司三家企业。三足鼎立,均围绕员工福利和人力资源外包解决方案而展开。公司目前正处于快速发展时期,在商务,管理,培训,咨询,网络开发等多个方面均有人员招聘的需求。具体岗位如下:

1.BD(商户拓展)专员/经理

工作职责:

1、挖掘合作商户信息;同商户负责人洽谈合作事宜,并积极配合团队行动实现商户拓展目标,就洽谈过程中的财务、技术问题进行内部协调并给出解决方案;
2、分析客户特质,制订及实施客户公关策略;
3、建立客户资料卡及客户档案,注意客户关系管理及维护,帮助客户解决困难,跟踪客户投诉处理结果,提升客户满意度;
4、采购支持工作;

任职资格:

1、本科及以上学历,有销售或市场工作经验优先;有电商商户拓展经验者优先; 
2、市场营销或相关专业,有强烈商户拓展意愿的可适当放宽专业要求;
3、良好的市场洞察力和职业素质,优秀的市场,客户及渠道开拓能力;
4、优秀的口头表达能力和谈判能力;良好的应变能力;
5、工作认真,责任心强,踏实稳重,勤奋肯干;
6、个性开朗,积极热情,有坚持不懈的毅力和强烈的成功欲望。
7、有较强的解决问题的能力,做事有较强的主动性,善于团队合作和自我学习发展,以顾客需求为导向,说到做到达成目标。

工作地点:北京总部

招聘人数:若干

有意者请投递简历至zhaopin@

2. 电子商务研究

工作职责:

1、拟定商户筛选标准,包括:短期标准——商品质量、价格、最低折扣、交货速度、整体服务水平、履行合同的承诺与能力、商户信誉、物流配送;长期标准——财务状况稳定性、组织管理是否良好、员工稳定性。
2、对于特定商户,配合商务拓展人员进行商户开发评价,并提出建议。
3、建立商户电子档案,同时合约组保存纸质档案。
4、基于公司的需求及电商行业的趋势研究,进行案例研究及数据调研,分析可行性或提出新模式。

任职资格:

1、工商管理/统计/应用数学/管理信息系统/企业管理等相关专业的硕士及以上(优秀人才可为本科);
2、具有较强的情报和数据处理能力、逻辑思维能力、模型搭建能力、分析能力和报告撰写能力;具有2年以上大型集团公司战略研究经验,或知名管理咨询公司研究经验者优先;
3、外语:CET-6级以上; 
4、熟悉电子商务行业模式,或者对电子商务充满热情;
5、创业型团队人才,具有强烈的成功欲望及坚定的成功信念。
6、有较强的解决问题的能力,做事有较强的主动性和责任感,善于团队合作和自我学习发展,以顾客需求为导向,说到做到达成目标。

工作地点:北京总部

招聘人数:1

有意者请投递简历至zhaopin@

3. 文员(编辑)

工作职责:

1、杂志主题策划
2、杂志约稿、编辑
3、中华薪酬网新闻更新
4、中华薪酬网用户管理
5、内部文案处理

任职资格:

1、价值观:认同薪福卡公司文化;
2、学历:本科及以上学历;
3、专业:管理类、中文类专业;
4、外语:CET-6级以上;
5、年龄:25-28岁;
6、计算机操作:有熟练的计算机操作能力;
7、能力:具有较强的文字撰写能力、沟通能力与语言表达能力,有新闻媒体方案编辑工作经验者优先;
8、个人素质:做事严谨、踏实、认真、细心,具有强烈的责任心、良好的工作热情及团队合作意识,有工作热情; 
9、性别:女。

工作地点:北京总部

招聘人数:1

有意者请投递简历至zhaopin@

4. 产品经理

工作职责:

1、明确用户目的、企业目标,完成需求分析,形成产品功能列表,完成产品策划、UI设计文档;
2、研发过程的项目管理,随时和技术部门、测试部门沟通,及时解决问题;
3、协调技术团队、运营团队完成产品的开发、测试、上线及数据收集分析,并对网站产品进行持续优化;
4、研究用户需求,对用户进行角色分析,确定目标用户群,形成产品需求文档、产品策划和产品规划;

任职资格:

1、大学本科,有相关经验者优先,主要负责产品功能的定义、规划和设计。
2、熟悉电子商务领域,且具备电子商务平台类产品业务实操经验的优先;
3、较强的用户需求判断、引导、控制能力。有很好的合作能力,善于合作协调沟通。思维敏捷,具有非常好的书面和口头表达能力;
4、熟悉产品实施过程,包括需求分析、产品功能设计、业务流程设计、界面设计等;
5、具有较强的沟通能力、逻辑能力和产品设计能力,对数据敏感,具备较强分析加工能力;
6、熟悉互联网产品,熟悉PRD文档编写,熟练使用产品设计类软件,对技术研发环节有了解者优先;
7、具有强烈的责任心和上进心,具备良好的团队合作精神,积极主动,能承受较大的工作压力;
8、良好的文案能力,熟练掌握原型设计工具(Visio、Axure等)及常用办公工具;
9、理解基本的互联网前端技术(HTML、CSS、Javascript等);

工作地点:北京总部

招聘人数:1

有意者请投递简历至zhaopin@

5. 咨询顾问

工作职责:

1、协助咨询经理编制项目实施计划
2、收集行业、客户、标杆企业资料
3、在项目经理的指导下进行方案设计
4、进行调研问卷分析

任职资格:

1、价值观:认同薪福卡公司文化;
2、学历:硕士及以上学历;
3、专业:管理类、经济类专业;
4、外语:CET-4级以上;
5、年龄:25-30岁;
6、计算机操作:有熟练的计算机操作能力;
7、能力:具有较强的文字撰写能力、沟通能力与数据分析能力,具有2年以上咨询行业工作经验;
8、个人素质:做事严谨、踏实、认真、细心,具有强烈的责任心、良好的工作热情及团队合作意识,有工作热情; 
9、性别:男。

工作地点:2

招聘人数:若干

有意者请投递简历至zhaopin@

6. 培训主管

工作职责:

1、撰写培训方案
2、跟进培训项目实施
3、开发与维护培训的师资团队
4、拓展培训机构

任职资格:

1、价值观:认同薪福卡公司文化;
2、学历:本科及以上学历;
3、专业:管理类、师范类专业;
4、外语:CET-4级以上;
5、年龄:25-30岁;
6、计算机操作:有熟练的计算机操作能力;
7、能力:具有较强的文字撰写能力、沟通能力与语言表达能力,有1年以上培训咨询行业工作经验者优先;
8、个人素质:做事严谨、踏实、认真、细心,具有强烈的责任心、良好的工作热情及团队合作意识,有工作热情; 
9、性别:性别不限。

工作地点:北京总部

招聘人数:1

有意者请投递简历至zhaopin@

7. 管理培训生

工作职责:作为销售、商户拓展、电子商务、客服、劳务外包等关键部门和各地分公司的管理储备人才。

任职资格:

1、2013年毕业本科以上优秀应届毕业生
2、个人素质:自信,责任心强,善于表达,具有充沛活力,优秀的团队精神和职业操守,有坚持不懈的毅力;强烈的成功欲望;忠诚度强,吃苦耐劳。能不走样执行上级指示
3、男女不限

工作地点:北京总部,长沙分公司,哈尔滨分公司

招聘人数:若干

有意者请投递简历至zhaopin@

8. 配送专员(长沙)

工作职责:

1.负责每日客服订单的整理汇总,例如核对客户信息,分卡,装卡等。
2.与配送机构联系,负责产品配送。
3.完成领导交办的其他事务。

任职资格:

1、学历要求:本科以上学历,。
2、专业不限,经验不限
3、能力要求:有良好的沟通技巧,普通话标准,吐词清晰,善于语言表达;有较好的心理承受能力和亲和力;熟练使用计算机、办公软件及互联网;
4、个人素质:工作充满热情,做事认真仔细,有责任感,诚信,工作踏实肯吃苦,处事可靠。
5、能接受短期出差

工作地点:长沙分公司

招聘人数:若干

有意者请投递简历至zhaopin@

9. 采购(长沙)

工作职责:

1、及时有效地处理客户订单,制作采购单;
2、分配采购路线,规划最优采购路线;
3、及时准确高效地采购订单所需物品;
4、详细记录采购信息,进行汇总分析;
5、与供货商保持良好关系,谈判折扣优惠等;
6、采购物品分类入库、采购余款清缴;
7、协助配送、装货等工作;
8、上级交代的其它任务。

任职资格:

1、工作经验:1年以上客服/采购相关工作经验;优秀应届生(本科)也可考虑;
2、专业不限;
3、学历要求:本科及以上学历
4、年龄要求:20-28岁;
5、能力要求:有良好的沟通技巧,普通话标准,吐词清晰,善于语言表达;有较好的心理承受能力和亲和力;熟练使用计算机、办公软件及互联网;
6、个人素质:做事严谨,踏实;认真、细心、有责任心;执行力强;思维敏捷,富有耐心,有良好的服务意识和团队意识
7、能接受短期出差

工作地点:长沙

招聘人数:若干

有意者请投递简历至zhaopin@

10. 大客户销售(长沙)

工作职责:

1、在销售团队领导指导下,根据团队销售目标,客户特性等讨论销售方案,提出相应的促销建议及方案;
2、积极配合团队行动达成销售目标和回款任务;
3、按照企业计划和程序开展产品推广活动,介绍产品并提供相应资料;
4、了解行业发展情况、现有市场情况、跟进和开拓客户需求;
5、分析客户特质,在销售团队领导的指导下,制订及实施客户公关策略;
6、建立客户资料卡及客户档案,完成相关销售报表;
7、客户关系管理及维护,帮助客户解决困难,跟踪客户投诉处理结果,提升客户满意度;
8、参加公司召开的销售会议或组织的培训;
9、与客户、同行业间建立良好的合作关系。

任职资格:

1、工作经验:无特殊要求
2、专业背景要求:市场营销或相关专业,熟悉销售行业,从事过相关工作,熟悉其业务流程;
3、学历要求:正规院校全日制本科及以上学历(本科以下、自考、成考、专升本勿投);
4、年龄要求:22岁以上;
5、能力要求:良好的市场洞察力和销售职业素质,优秀的市场,客户及渠道开拓能力;优秀的口头表达能力;良好的应变能力;优秀的计划能力和执行能力;
6、个人素质:自信,责任心强,善于表达,具有充沛活力,优秀的团队精神和职业操守,有坚持不懈的毅力;强烈的成功欲望;忠诚度强,吃苦耐劳。服从性强,能不走样执行上级指示;从心底热爱销售工作。
7、性别:男女不限

工作地点:长沙分公司

招聘人数:若干

有意者请投递简历至zhaopin@

11.客服专员(长沙)

工作职责:

1、及时有效地处理客户订单; 
2、接听客服热线,接受客户电话咨询,解答客户对公司产品和服务方面的咨询; 
3、及时处理和反馈客户的投诉、退换货等,保证客户满意度; 
4、详细记录客户信息,进行汇总分析; 
5、电话回访客户,满意度调查等; 
6、信息发布及日常数据维护;
7、上级交代的其他临时任务。

任职资格:

1、 工作经验:无特殊要求; 
2、 专业要求;通信技术、市场营销、数据分析等相关专业 
3、 学历要求:大专及以上学历;
4、 年龄要求:18-28岁 
5、 能力要求:有良好的沟通技巧,普通话标准,声音甜美,吐词清晰,善于语言表达;有较好的心理承受能力和亲和力;熟练使用计算机、办公软件及互联网;
6、 个人素质:做事严谨,踏实;认真、细心、有责任心;思维敏捷,富有耐心,有良好的服务意识和团队意识; 
7、 其他:具有客服或呼叫中心工作经验,熟悉网上购物服务行业者优先。 

工作地点:北京总部,长沙分公司

招聘人数:若干

有意者请投递简历至zhaopin@

12. 后台开发工程师

工作职责:从事幸福时代劳务用工支持平台、电子商务平台各类功能的开发工作。 

任职资格:

1、计算机软件相关专业本科及以上学历。 
2、对于创新及解决具有挑战性的问题充满激情。 
3、具有良好的算法基础及系统分析能力。 
4、熟悉LINUX/UNIX操作和开发环境,熟悉TCP/IP协议相关知识,有C/C 开发和网络编程经验。

工作地点:北京总部

招聘人数:1

有意者请投递简历至zhaopin@

13.运维工程师

工作职责:

1. 负责公司网站系统的日常运维工作,以及运维工作自动化,保证系统的正常运行以及应急响应; 
2. 负责公司IDC、网络和服务器的规划管理和优化,不断提高公司的运维水平,提高运维稳定性、可靠性,降低运营成本; 
3. 制定和改进应急预案和流程,提高服务质量; 
4. 网站、服务突发事件处理、解决、运维相关测试工作,问题发现与排除; 
5. 日常系统监控工作,并完善系统监控平台的功能。 
6. 公司网站版本发布控制。 

任职资格:

1、计算机相关类专业本科及以上学历,精通计算机网络体系架构、Unix/Linux操作系统。 
2、酷爱计算机软/硬件、系统、网络技术,具备强烈的钻研与自我学习能力。 
3、乐于尝试新事务,克服具有挑战性的问题。 
4、善于与他人和团队合作,富有集体荣誉感。 
5、具备良好的责任心与服务意识。

工作地点:北京总部

招聘人数:1

有意者请投递简历至zhaopin@

14. WEB开发工程师

工作职责:从事幸福时代劳务用工支持平台、电子商务平台各类功能的开发工作。 

任职资格:

1、计算机软件相关专业本科或以上学历。 
2、对于创新及解决具有挑战性的问题充满激情。 
3、具有良好的算法基础及系统分析能力。 
4、热爱编程,基础扎实,理解算法和数据结构相关知识。 
5、至少掌握一种编程语言,有C/C /Java编程经验优先。 
6、有Window开发经验优先。

工作地点:北京总部

招聘人数:1

有意者请投递简历至zhaopin@

15. 商拓领导

工作职责

1、负责与行业内品牌零售或服务业建立合作关系,积极拓展行业市场; 
2、负责重要客户的开拓与维护,增强公司知名度,维护公司的营销网络;   
3、负责公司电子商务平台运营;
4.内部人员管理和绩效评价。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,有5年以上销售或商户拓展经验,3年以上销售或商户拓展团队管理经验;
2、具有淘宝网、大众点评、饭统网、58同城、拉手网、糯米网、美团网等团购网站和电子商务行业从业经验者,有城市餐饮娱乐休闲及消费行业客户资源者优先;
3、有激情,精力充沛,重诚信讲商誉、具备团队精神,能承担高强度的工作压力。

工作地点:北京总部

招聘人数:1

有意者请投递简历至zhaopin@

16. 销售领导

工作职责

1、负责公司市场拓展与推广,营销策划等方面的工作。
2、完成销售业绩,进行销售协议签单; 
3、争取更大的市场份额,拓宽行业销售渠道;  
4、识别、捕捉、把握商业机会;

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,市场营销、管理类相关专业;
2、5年以上互联网企业市场策略、品牌、公关、用户市场推广等管理经验,至少2年以上电子商务网站市场总监同职岗位经验;
3、具有市场营销策划运作经验,能够独立完成全案操作;
4、精通各种网络推广手段,有良好的网络意识,有良好的网站合作资源及广泛的人脉关系;
5、具良好的市场推广、活动策划、创新能力,具较强市场洞察力、市场分析能力。

工作地点:北京总部

招聘人数:1

有意者请投递简历至zhaopin@

17. 电子商务运营专员/经理

工作职责

1、电子商务业务的日常运营,渠道开发及业务拓展; 
2、平台日常运营工作,网站营销推广活动方案; 
3、网站用户多维度营销策划; 
4、商务信息的收集、整理、分类,对项目信息进行有效跟踪; 

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,有销售或市场工作经验优先;有电子商务运营、产品经理工作经验优先; 一年以上工作经验。
2、熟悉电子商务管理流程,熟悉百度、谷歌、雅虎、搜搜、等搜索引擎; 
3、具有一定的计算机基础,熟悉操作word、excel等办公软件,熟悉使用网络资源,具有一定的数据分析能力,了解行业运转规律; 
4、具备快速的学习能力、良好的适应能力及高效的执行能力; 
5、具有强烈的责任心、良好的工作热情及团队合作意识,有工作热情; 
6、性格开朗、乐观、为人正直,具有创新开拓精神。
7、有较强的解决问题的能力,做事有较强的主动性,善于团队合作和自我学习发展,以顾客需求为导向,说到做到达成目标。

工作地点:北京总部

招聘人数:1

有意者请投递简历至zhaopin@

18. 大客户经理

工作职责

1、在销售团队领导指导下,根据团队销售目标,客户特性等讨论销售方案,提出相应的促销建议及方案;
2、积极配合团队行动达成销售目标和回款任务;
3、按照企业计划和程序开展产品推广活动,介绍产品并提供相应资料;
4、了解行业发展情况、现有市场情况、跟进和开拓客户需求;
5、分析客户特质,在销售团队领导的指导下,制订及实施客户公关策略;
6、建立客户资料卡及客户档案,完成相关销售报表;
7、客户关系管理及维护,帮助客户解决困难,跟踪客户投诉处理结果,提升客户满意度;
8、参加公司召开的销售会议或组织的培训;
9、与客户、同行业间建立良好的合作关系。 

任职资格:

1、工作经验:2年以上销售工作经验;
2、专业背景要求:市场营销或相关专业,熟悉销售行业,从事过相关工作,熟悉其业务流程;
3、学历要求:正规院校全日制本科及以上学历(本科以下、自考、成考、专升本勿投);
4、年龄要求:24岁以上;
5、能力要求:良好的市场洞察力和销售职业素质,优秀的市场,客户及渠道开拓能力;优秀的口头表达能力;良好的应变能力;优秀的计划能力和执行能力;

6、个人素质:自信,责任心强,善于表达,具有充沛活力,优秀的团队精神和职业操守,有坚持不懈的毅力;强烈的成功欲望;忠诚度强,吃苦耐劳。服从性强,能不走样执行上级指示;从心底热爱销售工作。
7、性别:男女不限

工作地点:北京总部

招聘人数:若干

有意者请投递简历至zhaopin@

19. PHP开发工程师

工作职责

从事幸福时代劳务用工支持平台、电子商务平台各类功能的开发工作。  

任职资格:

1、至少1年以上的PHP项目开发经验,具备良好的代码编程习惯及较强的文档编写能力;
2、精通PHP语言,精通CGI标准和HTTP等互联网协议;
3、熟练掌握 HTML语言、JavaScript脚本语言;
4、英文水平过硬,能基本不借助字典快速阅读英文文档;
5、熟悉LINUX或WINDOWS操作系统;有良好的沟通、协调能力和学习能力,具备良好的团队合作精神,对工作积极严谨踏实,能承受较大的工作压力。 

工作地点:北京总部

招聘人数:1

有意者请投递简历至zhaopin@

 

 

企业简介

1、 薪福控股集团【薪福卡企业管理服务(北京)有限公司】

薪福卡企业管理服务(北京)有限公司创立于200878日,建立伊始,便立志成为中国最大的员工自选福利解决方案提供商,与此同时高喊出了自己的庄严使命:服务千万企业,造福亿万劳工。在公司董事长文跃然教授的英明领导下,在全体员工的奋力拼搏下,公司的商业模式日益得到客户的认可,截止到20111221日,销售额已达3.52亿,预计2012年将取得6亿的骄人成绩。

由于发展势头迅猛,在2011年初,公司将薪福卡企业管理服务(北京)有限公司改组为薪福控股集团,下属控股北京全顺通商贸有限公司、北京幸福时代人力资源服务有限公司、时代顾问公司三家企业。三足鼎立,均围绕员工福利和人力资源外包解决方案而展开。

薪福控股集团除了对三家公司行使控股职能之外,本身以薪福卡作品牌,经营单一用途的预付卡,目前已经在全国50多个城市初步建立了以员工生日贺卡、节日礼卡为核心的多卡互换平台。

经过四年的不懈努力,公司已然进入了一个全新的时代,业务形态和盈利模式日渐清晰,初步形成了六大产品线:

1、午餐卡:员工午餐福利管理的平台,赋予员工自主选择权;

2、以生日礼卡为核心的全国换卡平台:基于电子商务平台,在员工生日时自动发送电子邮件购物卡,员工可在薪福卡公司的换卡平台使用,做到福利自动化、灵活化和人性化;

3、多用途预付卡:企业节假日发放给员工,用于在薪福卡合作商户直接刷卡消费;

4、劳务派遣:以员工招聘代理为主,内代理高质量员工10万人;

5、培训团购卡,以团购的形式销售培训产品,整合众多培训机构与师资,为企业提供贴身的培训解决方案;

6、健康食品团购卡,与中粮、北大荒等大型集团合作,将绿色、健康、时尚的生活理念传播到每个家庭。

公司的所有业务发展迅速,已经进入到一个健康、快速的发展阶段,正在为各类求职者提供一个迅速发展和提升自我的广阔平台。

2、 北京幸福时代人力资源服务有限公司

北京幸福时代人力资源服务有限公司系薪福卡控股集团旗下四大子公司之一,以大型央企、国企劳务外包为主营业务,通过代发工资和收取管理服务费取得收入与利润,并努力使之成为集团公司的上市平台。目前,公司已与渤海银行、交通银行等多家银行成为战略合作伙伴,并已发行联名卡。

幸福时代以服务千万企业,造福亿万劳工为神圣使命,以提供规范化管理、专业化服务、职业化员工为发展目标,以向大型央企、国企提供全方位、多层次、高效率的人力资源服务为根本宗旨,力争成为具有行业领先水平的人力资源及相关管理流程的外包服务供应商。公司以顾客需求为导向,以顾客第一为核心价值观,根据大型客户用工的地理分布,在全国范围内建立广泛的服务网络,并依托强大的专家团队和先进的IT平台,为客户提供劳务派遣服务与人事代理服务。

3、 北京全顺通商贸有限公司【多用途预付卡公司】

全顺通公司将从业务价值入手,打造以电子商城为龙头、员工福利为内容的电子商务平台。全顺通公司拥有庞大的客户群体,同时与多家银行和知名企业达成合作,为客户提供全方位、高品质的员工福利体验。

全顺通与多家知名企业达成合作,线下合作商户200多家;线上合作包括:凡客诚品、中关村在线、24券、爽团、高朋网(美国最大的团购网)等多家网上商城。

4、 时代顾问公司

时代顾问公司以中华薪酬网、博睿资讯为班底,在业务上综合培训、咨询与薪酬网经营,并努力打造为集团公司的经营管理智慧库。

中华薪酬网是全球唯一一家提供薪酬福利专业服务的全方位、多层次、综合性中文门户网站。自正式开通以来,网站秉承服务千万企业、造福亿万劳工的使命,一直致力于为各大企业、HR从业人员以及广大劳动者提供全面、权威、专业的人力资源资讯、咨询、培训及数据服务。凭借着强大的专业背景、坚实的互联网技术与富有激情的经营管理团队,中华薪酬网坚持以用户需求为导向,充分利用专业化人力资源竞争优势,成功为电力、能源、电信、房地产、金融证券等10多个行业100多家客户及3万多会员提供了专业的人力资源服务,以优质服务和专业水准赢得了良好的市场声誉。

加入我们的理由
1、 就业理念

公 司严格践行董事长文跃然教授提出的先进就业理念,公司对招聘进来的每一位员工都负有一种责任感,那就是保障员工衣食无忧的同时,给员工提供宽广的舞台,使其实现自我的价值;公司在努力为员工提供终身就业机会的同时,更加注重培养员工的终身就业能力,关注每一位员工的未来发展。

2、发展理念

公司在董事长文跃然教授的带领下,用了短短3年时间,实现了公司规模的飞速扩张、销售业绩的迅速提高。在文教授的带领下,我们更加注重员工的个人发展,公司在迅猛发展的同时,为员工提供了完善的培训体系、广阔的发展空间以及中层储备干部的机会,将公司发展与员工个人发展完美的结合起来,把为员工提供良好的发展平台作为企业应负的责任。

3、薪酬理念

公司董事长、薪酬福利专家文跃然教授开创性地提出报酬走在绩效前这一先进薪酬管理理念,并在公司广泛推行这一理念,来到薪福卡,您可以获得:
1)丰厚的薪水报酬:公司讲究高基本工资,注重团队合作,每周都对员工进行及时认可激励;

2)优越的福利体系:包括五险一金、午餐补贴、通讯补贴、交通补贴、节假日津贴、生日津贴、公司重大事件的津贴等;

3)完善的培训体系、广阔的发展空间以及中层储备干部的机会;
4)优越的工作环境和融洽友爱的工作氛围。

4、公司优势

渠道优势——优质稳定的客户来源
公司股东们经过过去几十年的积累,与数以千计的中国大型国有、中央企业形成了良好的关系。这种关系是公司不可复制的竞争优势。

专利优势——薪福一卡通系统荣获国家专利认证
2011712日,薪福一卡通系统正式获得由国家知识产权局颁发的实用新型专利证书,专利号为:2010206510537。该系统由薪福卡公司自主研发,主要产品为薪福午餐卡。午餐卡实现了CPU卡和磁条卡的合二为一,可实现食堂碰卡、商户刷卡、网站换卡和网上及特约商户购物,从而实现了员工午餐福利的灵活性。

薪福卡公司一直秉持创新是灵魂
理念,以客户需求为导向,追求创意最大化、结果最大化,薪福一卡通顺利获得国家专利认证,正是薪福人求实进取精神的结晶,也是进行新的开拓创新的动力。

人力资源优势——高素质员工队伍
我们是一家具有深厚潜力与强劲爆发力的公司,我们打造了一批以年轻人为主体的、有激情有冲劲的创新型员工队伍,我们这里的绝大部分员工来自中国人民大学、中央民族大学、北京外国语大学、北京化工大学、南京大学、北京交通大学、哈尔滨工业大学、中南财经政法大学、山东大学、西北大学等众多国内重点院校,学历涵盖了本科、硕士和博士三个层次。整合优势

薪福卡公司依托中华薪酬网知识平台、以人力资源专家为中心的管理团队和ww***net[点击查看]电子商务平台,形成了一个资讯、人才和电子商务平台互为支撑的三合一整合优势。

产品优势
薪福卡公司发行的薪福礼卡(银)具有购物、换卡和刷卡功能。而薪福午餐卡除具有购物、换卡和刷卡外,还增加了碰卡功能。通过和国内网络购物新锐京东网和全球最大的网上购物公司亚马逊公司的战略联盟,公司实现了网络购物的最大丰富化。通过薪福卡公司的强大电子商务平台,实现了薪福卡和各种消费卡之间的互换功能,真正实现了一卡可以换成任何卡的设想。

5、企业未来发展
薪福卡公司将构建全国业务体系,以薪福卡销售与劳务外包作为重点发展领域,实行四家子公司协调发展的战略;以科技创新、产品开发为重点培育核心竞争力;以国际化的管理、营销、服务模式,全面提升企业综合实力;以资本运营为手段,依托公司先进的管理方法、优秀的企业文化和高素质人才,保持公司快速并可持续发展,实现服务千万企业,造福亿万劳工的庄严使命。我们相信:没有不聪明的员工。只要你有信心,有责任心,有成功的渴望,有做事的决心和毅力,有坚定的执行力,有结果意识,那我们可以保证:你潜力无限,你前途无限!我们实行高底薪的工资制度,我们从不主动裁人,是为了让员工能安心工作;我们遵循岗位无限制,工资无限制,成长无限制;*

*我们主张聪明地工作,快乐地工作,而不是辛苦地工作;*

*我们认为关爱员工是对员工最大的激励。*

您有多大的能力,我们就给您提供多宽广的舞台。*

*来吧,加盟薪福卡,放飞梦想,一起创造我们的美好未来!*

地          址:海淀区苏州街3号大恒科技大厦南座7

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公交路线:乘坐26路、302路、374路、394路、528路、运通110路、运通118路和运通114路在北京市地震局下车,向北200米即到。

地铁路线:地铁10号线苏州街西北口(A口)出,沿苏州街路向北450米即到。

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