[上海]上海华谊工程有限公司2013招聘

上海华谊工程有限公司（SHYEC，原上海工程化学设计院有限公司）

      创建于1985年，是上海华谊（集团）公司旗下集化工、石化、医药工程、建筑行业、建筑工程的设计、咨询、项目管理和总承包EPC/EPCM等服务为一体的上海市高新技术企业。信用等级AAA级，拥有设计、咨询、工程总承包甲级资格，压力容器、压力管道设计，以及承揽境外工程项目的资格。

      2011年，公司主营业务收入超过6亿。过去五年，均以两位数的增长速度快速发展，未来五年的增速度更将超过30%。

      公司目前在职员工600人，高级职称人员近20%。在上海同行业中，第一家通过ISO质量管理体系认证；在全国省市级化工设计院中，第一家获得HSE三体系认证证书。

      至今，完成1000多项各类工程项目，跨涉石油化工、氯碱化工、石油天然气和有机化工、无机化工、煤化工、新材料及加工、精细化工、橡胶轮胎、轻工、医药、合成纤维、环保与民用建筑等行业。在氟、氯、塑、碱等化工领域具有独特的专有和专利技术。

      公司拥有全资子公司：上海华谊集团工程造价咨询有限公司，上海华谊集团装备工程有限公司  

薪酬制度：

1、 岗位工资：岗位工资是公司秉承按劳分配原则，根据员工在该岗位工作所具备的胜任能力以及正常情况下应该完成工作所对应的汇报。构成员工薪酬主要部分，与绩效考核有关。

2、 特殊津贴：注册津贴、现场津贴、培训津贴、保密津贴。

3、 年功工资：每年标准额度递增30元/月，直至退休。年功工资与员工在本公司工作年限挂钩，不涉及绩效考核。

4、 年终奖：根据员工当年度绩效考核，年终一次性发放奖金。

5、 总经理嘉奖：员工在某工作/项目中表现突出，根据实际情况发放。

福利制度：

1、 交通补贴：300元/月（交通卡）

2、 社保/公积金：严格按照国家规定缴纳社保（养老、医疗、失业等保险）、公积金、补充公积金。

3、 带薪年休假：与国家规定一致（含法定节假日）。

4、 健康体检：为保障员工身体健康，公司每年提供一次全面完善的健康体检。

5、 宿舍/公租房：公司免费提供职工宿舍，公租房收取部分费用（公司补贴），员工可根据自身需求选择。

6、 免费工作午/晚餐。

      培训制度：

      员工进步意味着公司进步。培训，是公司对员工职业发展重要且必须提供的支持。

1、 入职培训：3天，帮助新员工快速了解公司文化、规章制度、以及工作/项目开展流程；集团统一的新员工培训7天。

2、 专业培训：PDS/PDMS、设计规范、模拟设计等新员工入门培训，2周。此外，针对不同阶段的员工，分层分类提供培训，以帮助员工快速提升专业技术水平。

3、 职业培训：员工在公司表现突出，公司会根据员工自身特点提供：学历、英语、领导/管理能力等方面培训。

2013年度应届毕业生招聘计划

应聘方式：

l  个人简历投递邮箱：recruit@

l  邮件标题示例：马成功－大工化工－本科－管道设计
               [姓名－学校专业－学历－应聘职位]