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【公司简介】
目前,中国光大银行正在积极推进H股上市工作。
自成立以来,中国光大银行积极支持国家交通、能源、电信等支柱性产业与国家基础设施建设,在为社会提供优质金融服务的同时,取得了良好的经营业绩,在综合经营、公司业务、国际业务、理财业务等方面培育了较强的比较竞争优势,基本形成了各主要业务条线均衡发展,零售业务贡献度不断提升,风险管理逐步完善,创新能力日益增强的经营格局,成为中国一家以中高端客户为目标客户群,极具竞争力和创新能力,并快速增长的全国性商业银行。
目前,中国光大银行在全国26个省(自治区)、直辖市的70多个主要经济中心城市设有34家一级分行,拥有各级分支机构近700家,员工超过30000人。这些分支机构战略性地布局在环渤海、长江三角洲和珠江三角洲等经济发达地区,重点服务于这些地区的中高端零售客户、优质大中型公司和中小企业客户。
截止2011年12月31日,中国光大银行资产总额1.73万亿元,各项贷款8903.65亿元,一般性存款总额1.23万亿元,全年实现净利润180.85亿元,不良贷款率降至0.64%,拨备覆盖率达到367%。在英国《银行家》杂志2011年7月发布的按总资产排名的“世界1000家大银行”中,中国光大银行位列第89位。
顺应变革需求,中国光大银行不断加强管理创新,在信贷审批、风险控制、稽核体系、业务条线等领域进行了一系列构架调整与管理革新,为银行战略目标的实现打下了坚实的基础。逐步建立了审慎、全面、独立的风险管理体系,专业化、精细化的风险管理模型与工具在同业中名列前茅。构建矩阵式风险管理框架,对信用风险实行独立、垂直管理;对市场风险实行集中管理;对操作风险实行分层和授权管理;全行风险管理能力明显增强,资产质量不断提高,实现了风险与收益的综合平衡。
不断加强业务创新,在诸多业务领域屡屡取得突破,达到同业领先。首家开发全国一柜通,实现了资金结算无在途;首家推出阳光理财系列产品,深受市场欢迎和客户青睐;首家推进的“全程通”汽车金融网络服务,成为同业合作厂商最多、行业链覆盖面最完整、地域覆盖最广的产品;首批同时获得了企业年金基金托管人和账户管理人两项资格,处于市场领先地位;首批获得短期融资券主承销业务资格,承销业绩市场领先;首家推出固定利率房贷业务,引起客户广泛关注;首家推出电子银行跨渠道统一身份认证工具阳光令牌,极大地方便了客户使用,提升了客户体验……
凭借卓越的创新能力和出色的业绩表现,中国光大银行连续数年被评为“年度最具创新银行”,荣膺“2011CCTV中国年度品牌”。招牌业务“阳光理财”家喻户晓,成为最具竞争优势的理财品牌之一,先后被评为“百姓最认可的理财品牌”、“最受欢迎的理财产品”;投行业务、企业年金、资金结算等领域创造了业内多项第一。
【职位需求】
1、招聘对象:境内外高等院校2013年应届全日制本科生、硕士研究生、博士研究生;
2、招聘岗位:管理培训生、客户经理、柜员、大堂经理、科技IT类岗位;
3、招聘人数:2000人左右;
4、需求专业:金融、经济、财务、会计、营销、管理、法律等经济管理类相关专业以及计算机应用、计算机软件、通讯工程、信息管理、数学等相关专业;
5、招聘流程:简历投递、资格审核、笔试、面试、体检和录用等环节,详见光大银行招聘网站。
【联系方式】
简历投递地址:http://campus.51job.com/cebbank。
【其他说明】
应聘须知
1、招聘网站:敬请登录我行招聘网站(http://campus.51job.com/cebbank), 查看各机构招聘人数及岗位详情,按照要求进行简历投递;
2、投递简历截止时间:2012年11月30日24时;部分分行可能提前,请同学们尽早投递简历;
3、工作地点:全国。