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部门 |
招聘岗位 |
需求 人数 |
专业要求 |
任职资格 |
人力资源部 |
人事专员 |
1 |
人力资源管理专业 |
1.大专及以上学历,具备扎实的人力资源理论基础; 2.性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力; 3.具备一定水平的组织协助能力、沟通能力、逻辑思维能力、执行力。 |
财务部 |
会计 |
1 |
经济、会计 相关专业 |
1.本科学历,会计相关专业毕业; 2.熟悉企业会计准则及相关财务知识; 3.具备良好的沟通能力及协调能力。 |
统计 |
1 |
经济、会计、财务 统计等相关专业 |
1.本科学历,会计相关专业毕业; 2.熟悉企业会计准则及相关财务知识; 3.具备良好的沟通能力及协调能力。 | |
国外贸易部 |
业务员 |
2 |
英语、国际贸易、市场营销、机械类专业 |
1.本科及以上学历,英语、国际贸易、市场营销、机械类相关专业; 2.具备相关领域扎实的基础知识,熟悉外贸和订单管理流程; 3.优秀的英语书面及口头表达能力,具备一定的商业意识及谈判技巧,开拓能力强; 4.具有较强的进取精神和团队精神,工作认真,责任心强,抗压性强。 |
国内贸易部 |
驻外业务人员 |
2 |
市场营销或机械制造专业 |
1、本科及以上学历,市场营销或机电一体化专业; 2、具有良好的职业道德及良好的语言表达能力、管理能力,反应灵敏,掌握一定的谈判技能技巧; |
技术中心 |
模具设计 |
1 |
机械或模具专业 |
1.本科及以上学历;熟练使用相关机械绘图软件; 2.工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神; |
材料和热处理工艺员 |
1 |
材料学 |
1.金属材料学科本科及以上学历,具备扎实的理论基础; 2.具备材料金相分析、热处理变形分析等能力; 3.具备较好的沟通能力,有良好的创新精神和团队精神; | |
储备干部 |
3 |
机械类 |
1.机械类专业本科及以上学历;熟练使用相关机械绘图软件; 2.诚实、创新、活力,工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神; 3.以培养技术设计人才为主。 | |
售服部 |
售后服务 技术员 |
2 |
机械类 |
1. 负责公司设备在客户方的安装与维修; 2. 具备良好的服务意识,适应出差国内外各地; 3. 专业要求:机械类、材料成型、模具设计、电气工程及自动化等专业大专以上学历。 |
质检部 |
质检储干 |
1 |
机械类 |
1.机械类专业大专及以上学历; 2.具备较强的动手能力、团队合作、协调沟通和数据分析能力。 |
生产部 |
数控编程员 |
1 |
数控专业 |
1.大专及以上学历,机电一体化或相关专业;2.熟练使用相关机械绘图软件及相关编程软件;3、持中级证者优先考虑 |
生产储干 |
2 |
机械类 |
1.大专及以上学历;熟练使用相关机械绘图软件; 2.工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神; 3.具备良好的现场协调组织及沟通能力。 | |
汽修储干 |
2 |
汽修专业 |
1.汽修专业大专毕业,具备扎实的理论基础,熟悉汽车系统结构维护、电焊、装配等; 2.该岗位的培养方向为汽车车间生产管理。 |