- 【招聘】中国轻工集团公司总部招聘
- 2012-11-06 阅读次数：157次
一、 企业简介
中国轻工集团公司（以下简称中轻集团），是国务院国资委监管的中央企业，总部设在北京。主营业务为：轻工产品及装备研发与制造，轻工产品技术研究及服务；相关工程承包与设计、贸易物流与服务。
中轻集团拥有国内首家上市的、轻工行业最大的咨询设计公司和4个国家级研究院所，设有24家全国性的研究、检测、标准和信息中心，累计完成3100余项各类国家级研究项目和1万余项大中型轻工等工程项目的咨询、设计和总承包，累计获得1700余项国家和省部级以上科技奖励以及110多项授权专利，系轻工行业特别是造纸、食品、日化、皮革等核心产业的科技创新与推广应用基地，为国内轻工科研、工程服务、轻工原材料贸易以及对外经济合作等相关领域的排头兵企业。
根据公司业务发展需要，公司总部面向社会公开招聘工作人员。现将有关信息公告如下：
二、招聘岗位及条件
（一）岗位名称：企业管理部绩效考核及运营管理岗
工作地点：北京
岗位职责：
1.根据集团公司年度经营目标、集团所属企业业务实际及以往年度经营情况，对所属企业下一经营年度经营指标进行测算、分解、落实。编制年度经营目标责任书，组织实施经营目标签署有关工作；
2.负责对集团所属企业运营情况进行定期或专题分析；
3.根据集团公司有关制度、办法、规定，对所属企业实施经营业绩考核，提出考核及兑现奖惩建议；
4.负责国家有关主管部门相关政策的宣传、贯彻、落实部署工作。对所属企业包括安全生产在内的运营管理工作实施监督、管理，提出改进意见和建议；
5.负责撰写与企业运营有关的相关材料。
职位要求：
1. 23-35岁；
2.国家重点院校企业管理或相关专业硕士生及以上学历。财务管理专业或绩效薪酬管理工作经验者优先；
3.爱岗敬业，有较强的组织、策划和沟通能力；
4.具有扎实的理论基础，善于学习，肯于钻研，语言表达及文字写作能力俱佳，能独立编写综合分析报告；
5.性格开朗，善于对外交流和联络，具有较强的团结协作精神；
6.有良好的英语笔译及口语表达能力。
（二）岗位名称：科技与信息化部信息化管理岗
工作地点：北京
岗位职责：
1.负责集团数据中心运维管理工作，保障数据中心所有系统的可靠运转和安全；负责及时处理各种故障和问题；
2.为集团信息系统提供技术支持工作，参与集团信息管理系统的建设；
3.协助做好信息化管理制度和其它文件的制修订工作。
职位要求：
1.国家重点院校计算机相关专业硕士生及以上学历；
2.强烈的事业心和责任心，良好的职业素养，遵纪守法、品行端正，爱岗敬业，有较强的组织、策划和沟通能力；
3.性格开朗，善于对外交流和联络，具有较强的团结协作精神；
4.有良好的英语读写及表达能力；
5.有数据中心实际运维经验、ERP信息系统实施及管理经验、网络及数据库的实施经验者优先。
（三）岗位名称：人力资源部管理岗
工作地点：北京
岗位职责：
1. 参与制定人力资源战略规划并负责人力资源战略的执行，为重大人事决策提供建议和信息支持；
2.制定和完善人力资源管理制度；
3.协助做好集团公司工资总额预算管理，负责集团公司领导、二级企业负责人、集团公司总部的薪酬管理工作；
4.负责政府特贴的上报和下拨工作；
5.负责集团公司总部职工五险一金的核缴工作等。
职位要求：
1.国家重点院校人力资源管理或相关专业硕士生及以上学历。人力资源管理或企业管理岗位工作经验者优先。
3.爱岗敬业，有较强的组织、策划和沟通能力。
4.具有扎实的理论基础，善于学习，肯于钻研，语言表达及文字写作能力俱佳。
5.性格开朗，善于对外交流和联络，具有较强的团结协作精神。
6.有良好的英语笔译及口语表达能力。
（四）岗位名称：审计与法律部法律事务管理岗
工作地点：北京
岗位职责：
1.负责集团公司法制工作的贯彻落实。研究国家主管部门对企业法制工作的有关政策，结合实际提出贯彻落实意见，对集团所属企业法制建设和落实情况实施监督、管理，提出改进意见和建议；
2.负责处理集团公司日常法律事务工作。负责合同审核与管理、投资项目的法律评审、内部法律咨询、与律师事务所等机构的沟通联络等，对集团制度建设情况进行分析并提出完善建议，对法律纠纷、诉讼等及时提出处理意见；
3.负责收集、整理法律信息资料，建立健全法律业务档案；
4.负责集团普法及法律培训工作；
5.负责撰写与集团法律事务有关的相关材料。
职位要求：
1.40岁以下，国家重点院校法律专业硕士生及以上学历，具备律师资质，三年以上企业法律工作经验。有企业法律顾问资质者优先；
2.有强烈的事业心和责任心，良好的职业素养，遵纪守法、品行端正，有较强的组织、策划和沟通能力；
3.具有扎实的理论基础，善于学习，肯于钻研，语言表达及文字写作能力俱佳；
4.性格开朗，善于对外交流和联络，具有较强的团结协作精神；
5.有良好的英语笔译及口语表达能力。
三、报名时间与方式
（一）报名截止时间：2012年11月20日。
（二）应聘者请通过电子邮件进行报名，简历（附相片）以附件形式发送。简历及邮件标题均按“应聘岗位 学校 专业 姓名 性别 年龄”的方式命名。
四、注意事项
（一）我公司只通过指定邮箱接收简历，谢绝其他方式投递；
（二）应聘者需对其简历资料的真实性负责。如与事实不符，我公司有权取消其考试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责；
（三）在各招聘环节中，我公司会及时通知进入下一环节的应聘者；对未能进入下一环节的应聘者，我公司将不再通知。
招聘邮箱：rlzyb@
公司网址：ww***.cn[点击查看]
