[北京]北京科锐配电自动化股份有限公司2013招聘

 

【招聘重点要求】：【招聘专业】机械、机电一体化、电气工程、自控及相关专业、计算机硬件（软件）、数学、物理、财务管理、财务会计类

详细要求：

  北京科锐配电自动化股份有限公司

股票代码：002350

2013校园招聘简章

 

一、公司简介

北京科锐1988年创建于中国电力科学研究院，1993年进行股份制改造，2010年在深交所中小企业板上市，股票名称：北京科锐，股票代码：002350。公司是国内著名的技术导向型变配电设备供应商，是国家火炬计划重点高新技术企业、北京市高新技术企业、中关村国家自主创新示范区十百千工程重点培育企业、海淀区重点企业。

 

公司专注于配电系统的技术进步，业务领域为110kV 及以下智能电网建设所需的技术装备。目前公司的主营产品包括环网柜、箱式变、永磁机构开关、故障指示器、配电终端、GRC环保箱壳、柱上开关、中压电缆附件等，工程集成类业务包括配电网故障定位系统、实用型配电自动化技术，35-110kV模块化变电站等。公司产品销售遍及全国各个省市自治区，2011年销售合同超过12亿元，销售收入约近10亿元，上缴各种税收9400万元。

 

公司总部及研发中心位于中关村软件园二期（在建），在怀柔建有生产基地，并在武汉、深圳、上海、郑州、西安等地设有控股子公司及分公司。

 

科锐愿景：科技为本、锐意创新，持续推动电力技术进步。

科锐宗旨：心系客户、升华自我、回报股东、立业兴国。

 

地址：北京市海淀区上地创业路8号3号楼4层 邮编：100085

电话：010-62981321  传真：010-62981320 

网址：ww***.cn[点击查看]

二、招聘基本条件、人数、职位

1、招聘基本条件：学业成绩优秀；具有较强的动手能力、沟通和协调能力；创新精神与团队精神好；勇于接受新挑战，做事积极主动肯投入；诚实守信；身体健康。

2、招聘人数：

招聘职位	专业要求	招聘人数
		博士	硕士	本科
机械设计/研发工程师	机械设计、机械设计制造及自动化、机电一体化专业		3	10
自动化软/硬件研发工程师	电气自动化、电气工程、自控及相关专业、计算机硬件（软件）、数学、物理		2
电力系统分析工程师	电力系统及自动化、电气工程及自动化（强电）、电工电能新技术、高电压技术、电力系统继电保护、电力电子	2	4
市场技术支持/售后服务工程师	电力系统、电气工程及自动化、机械、机电、自动化、电子等专业		2	15
销售业务经理	电力系统、电气工程及自动化、机械、机电、自动化、电子等专业			20
财务管理岗	财务管理、财务会计类专业		2	3
人力资源管理岗	劳动经济、人力资源管理等相关专业		1	2
投资管理岗	法律、金融专业		2
职能管理岗	MBA、企业管理、统计、经济学、物流、采购相关专业		3	7

3、招聘职位：

<!--[if !supportLists]-->l  <!--[endif]-->技术类应届硕士生第一年在产品部生产技术、市场技术支持岗位锻炼；然后根据个人意愿和能力考核上岗研发技术、生产技术、市场技术支持等岗位。

<!--[if !supportLists]-->l  <!--[endif]-->技术类应届本科生第一年在生产一线装配、质检、售后、市场等岗位锻炼，然后根据个人意愿和能力考核上岗生产技术、质检技术、售后服务、销售岗位。

三、招聘流程

投递个人资料--笔试和面试--签订三方协议或录用协议（优秀硕士和博士毕业生户口可进京）--到公司考察实习--毕业后办理正式入职手续，签订劳动合同

注：

1、个人资料请投递到creat_xiaozhao@信箱，包括本人简历、成绩单、学校鉴定意见、本人近期生活照。发送时邮件主题请写明院校、专业、学历、姓名，如"××大学××专业硕士生王××"。

2、应聘者须提供本人真实信息及相关材料。凡经初审或复试后未被录用的人员，简历及附带材料恕不退回。

3、公司在收到应聘资料后将尽快安排应聘者到北京面试和笔试。

四、待遇

1、2013年春节后硕士/博士可进入公司实习，实习期间补助生活费50元/天。

2、录用为员工后月薪：与公司签订劳动合同后，来自目标院校、211或985院校的本科生见习岗位预算年薪4.2万左右，定岗后预算年薪4.7万至5.2万之间；研究生见习岗位预算年薪6.2万左右，定岗后预算年薪6.6万左右。

3、录用为员工后享受四险一金、内部福利（福利假、节日福利、补充医疗等）。

4、实习期间和正式入职后，有食堂可供用餐，午餐免费；在怀柔生产基地工作的由公司统一安排住宿。

五、联系方式

应聘者可与公司人力资源部联系应聘事宜。

联系人及电话：杨女士 (010－62981321－641)

郑女士（010－61684488－1662）