二、招聘范围及条件
（一） 招聘范围：国内普通高等院校统招全日制本科（二本）及以上学历应届毕业生（不含定向、委托培养毕业生）。
（二）招聘条件：
1.品德修养：拥护中国共产党领导，热爱社会主义；认同公司企业文化，遵纪守法、品行端正、身体健康、具有爱岗敬业、乐于奉献的精神；
2.学历、专业要求：应聘毕业生学历、所属专业要与公司招聘毕业生需求计划相符。能按期获得国家教育部颁发的毕业证书、学位证书。
三、招聘需求
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岗位 |
专业 |
人数 |
学历 |
备注 |
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电解生产 |
冶金工程专业 |
6 |
本科及以上 |
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电解生产 |
机械工程及自动化专业 |
1 |
本科及以上 |
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自动化控制检修、低压电器及多功能天车检修 |
电气工程与自动化 |
3 |
本科及以上 |
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会计 |
会计 |
1 |
本科及以上 |
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人力资源 |
人力资源 |
1 |
本科及以上 |
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四、报名及考评程序
（一） 报名：应聘报名可通过现场报名和网上报名两种途径。
报名材料：应聘者需填写《中电霍煤铝业公司2013年招聘毕业生报名登记表》。
（二） 资格审查：根据《中电霍煤铝业公司2013年招聘毕业生报名登记表》对应聘人员进行资格审查，资格审查合格后将通知应聘人员进入招聘考评程序。
（三） 应聘报到：通过资格审查的应聘人员需要提供以下材料，材料必须齐全，如无法提供相应材料，则视为不符合应聘条件，不能参加考评：
（1）本人身份证复印件；
（2）求职简历材料；
（3）在校期间成绩单（经学校教务处鉴定盖章）；
应聘者必须承诺提供的报名材料真实准确，如发现弄虚作假，将取消招录资格；如录用后发现将视为不符合录用条件，与其解除劳动关系。
（四）应聘考核
1．笔试：闭卷形式，主要考评应聘者对所学专业的基本理论、基本方法和专业知识的掌握程度。权重占考评总成绩的40%。
2．面试：面试采取结构化面试形式，主要通过“问、答”等形式考评应聘者的综合素质。权重占考评总成绩的60%。
（五）录用：根据应聘者考核成绩、择优录用。录用后签订就业协议。
五、报名联系方式
联系人：薛老师
电子邮箱：zdhmlyrz@（网上投递）
六、待遇及录用
1.工资待遇：按工作单位的工资制度、薪酬水平享受工资待遇。
2.福利待遇：按国家政策建立养老、医疗、工伤、失业保险、住房公积金及企业年金，并参加意外伤害保险及享受补充医疗保险待遇。
3.录用：公司本着公正、公平、择优的原则，在整体考评结束后与录用人员签订就业协议，毕业后持毕业证、报到证正式与中电霍煤铝业公司签订劳动合同，试用期按《劳动合同法》规定的期限约定，定岗定级期限为一年，试用期和定岗定级期按公司相关规定支付报酬。 |
