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深圳市顺安捷物流有限公司招聘 | ||||||||||||||||||||||||||||
[ 作者: 佚名 出自: 发表时间: 2012-11-24 点击: 143 ] | ||||||||||||||||||||||||||||
深圳市顺安捷物流有限公司招聘
深圳市顺安捷物流有限公司创立于2003年,是一家发展稳健、高速成长,集航空、铁路、公路综合运输与配送,全国仓储、供应链管理于一体的第三方物流服务性企业。截止
基本要求: 1、品性好,责任性强,进取心强,执行力强,有较强抗压能力,良好沟通能力及团队合作精神;
2.认同企业文化及发展方向,愿意从公司一线做起,有远大抱负及实干精神。
二、学习与发展: 应届毕业生1233起航培养培训方案—培养阶段 三、发展通道:三种通道助力发展 公司所有管理人员均从内部培养提拔,所有员工 在“三通道职业发展”中根据自己的优势合理选择适合自己的职业发展方向。
四、薪酬(具有竞争性的宽带薪酬体系): 1.薪酬结构:基本工资 绩效工资 奖金; 2.工资等级: 2,.1 每个职位均为初级、中级、高级,按能力匹配; 2.2 每一级别设置5个职级,薪酬空间大。
五、福利: 1、法定假期:享受国家规定的法定假期; 2、保 险:意外险与国家社会保险双向并驱,保障员工权益; 3、节日礼物:中秋、端午、春节等重大节日,有丰厚礼品赠送; 4、体育活动:羽毛球、篮球等,鼓励员工强身健体; 5、学习成长假:鼓励员工再造学习,提高文化与技能; 6、月度活动:部门定期举办户外活动,拓展视野; 7、年度体检:关爱员工身体健康; 8、年度休假:服务满一年员工,享受带薪休假; 9、工龄补助:每满一年员工,公司每月固定工龄补助; 10、结婚礼仪:服务满一年员工,合法结婚,公司礼金祝福; 11、生日礼物:当月生日员工,公司组织生日晚会或派送生日礼物; 12、其它福利:病假、产假、丧假等;
六、招聘流程: 1、基本流程:投递简历—参加校园专场宣讲—笔试—面试—复试—录用; 2、操作方法: 2.1 投递简历: 2.2 参加校园宣讲: 我们将在校园宣讲会上详细讲解公司的简况、学习与发展、职业发展平台、薪酬福利; 2.3 宣讲会结束,我们统一安排笔试与面试、复试,请保持您的手机畅通,以便及时联络; 2.4 录用:双方达成意向的,发放录用通知书,签订就业协议,确定报到日期; 2.5 注意事项: 荣耀属于过去,你我共创未来,我们以青春和激情的名义,热情邀请您加入快速发展、温馨和谐的企业,加入我们年轻、茁壮成长的团队。
公司于2012年11月26日上午9点来我校东校区第二教学楼B-306教室做现场宣讲招聘,请毕业生携带求职简历积极应聘。 |
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